Кировец. 1981 г. (г. Липецк)
Р Е Ш Е Н И Я П А Р Т И И с^ЛУV^ АЛАЛЛЛ/\А/\ЛЛЛЛ/ Л/^УVV\Л/\АЛЛЛЛУV\ЛЛАЛ' Как уж е сообща л ось , 15 а п ре л я во Д в о рце ; к у ль т у ры состоя ло сь собрание партийно- хозяйст- I венног о ак тива завода, обсудившее вопрос «Об : итог ах работы XXVI съезда КПСС и задачах пар- | т и й н ой орг анизации предприятия по выполнению ✓ /^Л Л /\/^ ,Л Л Л А Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л /^ /^Л Л Л Л Л Л Л Л /V ^Л Л Л /V ^А Л Л Л Л /^А Л /^ Л Л Л Л Л Л /^ Л Л 7 ^А Л Л Л Л /^А Л Л Л Л Л Л А Л У V \Л Л /^ ^ НОВАЯ ПЯТИЛЕТКА его решений» . С докладом выступ ил г енеральный дирек тор объединения, делегат XXVI съезда КПСС! Н. Г. Заг орск ий. На этих страницах п ублик уется отчет о собра- ! НИИ ак тива. З А Д А Ч И Из доклада генерального директора объединения Н. Г. З А Г О Р С К О Г О Немногим более месяца прошло с тех исторических дней, когда в столице нашей Родины Москве за кончил работу XXV I сьезд КПСС. Мне посчастливилось быть делега том съезда, принимать участие в его работе. Трудно выразить сло вами чувства, которые владели мною в дни работы съезда. Скажу одно, что это было самое яркое и волнующее событие в моей жизни. Вся работа съезда проходила в обстановке деловитости и принци пиальности, единства и сплоченно сти и отличалась подлинно ленин ским стилем. Главным событием съезда был доклад Генерального секретаря ЦК КПСС Л . И. Бреж нева «Отчет ЦК КПСС XXV I съез ду КПСС и очередные задачи пар тии в области внутренней н внеш ней политики». На съезде дана высокая оценка целеустремленной деятельности Центрального Комитета партии, Политбюро ЦК по главе с Л . И. Брежневым. Политбюро ЦК КПСС творчески, дальновидно, смело ре шает вопросы социально-экономи ческого, политического развития нашего общества, повыщения бла госостояния народа, укрепления обороноспособности страны. XXVI съезд КПСС высоко оце нил внещиеполитическую деятель ность Центрального Комитета пар тии. Наряду с ростом мощи и вли яния социализма на дальнейшее развитие революционно-освободн- тельного движения в прошедшие годы резко возросла агрессивность империализма и прежде всего — американского. Все большую угро зу миру создает безответственная провокационная политика пекин ского руководства. В этих услови ях наша партия последовательно борется за сохранение и углубле ние разрядки, устранение военной угрозы. Главное состоит в том, чтобы сохранить мир на земле. В центре внимания XXV I съезда партии находились вопросы эконо- лГической и социальной политики КПСС. В докладе Л . И. Брежнева подведены итоги работы за прош лую пятилетку и в целом за се мидесятые годы, дано обоснова ние экономической стратегии пар тии и особенностей предстоящего периода, выделены узловые проб лемы развития экономики страны на современном этапе. Съезд также заслушал доклад члена Политбюро ЦК КПСС, Председателя Совета Министров СССР Н. А. Тихонова «Основные направления экономического и со циального развития СССР на 1981 — 1985 годы и на период до 1990 года», утвердил этот важный про граммный документ партии, пору чил Совету Министров СССР раз работать в соответствии с Основ ными направлениями проект пяти летнего плана с разбивкой по го дам, по министерствам, ведомст вам и союзным республикам и внести его на рассмотрение Вер ховного Совета СССР в октябре 1981 года. Затем съезд единодушно избрал руководящие органы партии. Пле нум ЦК КПСС единогласно избрал Политбюро и Секретариат ЦК партии. Генеральным секретарем ЦК КПСС вновь избран Л . И. Брежнев. Работа XXV I съезда КПСС про ходила в обстановке всенародного политическрго и трудового подъе ма. Больщими достижениями в труде встретил партийный форум страны и нащ орденоносный кол лектив. Выступив в городе и об ласти инициатором соревнования под девизом «XXVI съезду КПСС — 26 недель ударного труда», тракторостроители изготовили со дня июньского (1980 г.) Пленума ЦК КПСС к открытию съезда 530 пропашных тракторов сверх пла на. Выпущен также первый улуч- щенный образец перспективного трактора ЛТЗ-145. Липецкой делегации и, в первую очередь, мне было приятно полу чить в последний день работы съезда телеграмму, в которой со общалось, что с 23 февраля по 3 марта коллектив завода изготовил сверх плана 25 тракторов и на 20 тысяч рублей запасных частей к ним. В этом мы, делегаты съезда, увидели горячее одобрение реще- ний XXVI съезда партии, еще од но проявление нерушимого единст ва партии и народа. В десятой пятилетке значитель но увеличилось национальное бо гатство Страны Советов, возрос ее производственный и научно-техни ческий потенциал, окрепла оборон ная мощь, повысился уровень на родного благосостояния и культу ры. Наща Родина благодаря удар ному труду советских людей стала сильнее и краше. Плодотворно по работал и наш коллектив, что по зволило улучшить условия труда и быта тракторостроителей. Сред няя заработная плата на заводе возросла за пятилетку со 156 до 182 рублей. В ряде цехов произве дена реконструкция производст венных участков, бытовых поме щений. Внедрены новые автомати ческие и механизированные линии, построены современные склады. Улучшил работу и расширил число посадочных мест в столовых ком бинат питания. Жилой фонд за вода увеличился более чем на 1100 современных, со всеми удобствами квартир. Словом, сделано немало. Одна ко, отдавая должное достигнуто му, мы не вправе забывать о не достатках и проблемах, которые не смогли решить в десятой пяти летке. Причины тут разные. Но самая главная состоит в том, что мы еще не полностью преодолели силу инерции, традиции н привыч ки, сложивщиеся в тот период, когда на первый план выступала не столько качественная, сколько количественная сторона дела. Как вы знаете, 30 марта прика зом по Министерству на базе на шего завода создано производст венное объединение. Его создание вызвано предстоящим переходом нащего предприятия на выпуск мо дернизированного трактора Т-60 и строительством в области нового завода по производству 150-силь ных универсально - пропащных тракторов. Это больщая честь для нащего коллектива. Но предостав ленное доверие нам надо оправ дать успешной работой, высокой организованностью, решением бо лее сложных задач. А они таковы. Наряду с уско ренной подготовкой к производст ву модернизированных тракторов Т-60, продолжением работы над доводкой конструкции ЛТЗ-145 в текущем году нам предстоит вы пустить 49 тысяч 500 пропашных тракторов. А если учесть социа листические обязательства, то за год надо произвести 49800 машин, на 18 млн. рублей запасных ча стей, на 17 млн. рублей изделий кооперации, на 3,5 процента уве личить выпуск товаров народного потребления. И все это необходи мо получить за счет роста произ водительности труда. План первого квартала 1981 го да коллектив завода в целом вы полнил. Однако по отдельным под разделениям имеются серьезные недостатки. Плохо работал трак торный цех № 3, ниже своих воз можностей трудился коллектив кузнечного цеха. Не все цехи справились с ростом производи тельностн труда. В отдельных подразделениях допущено превы шение роста средней .заработной платы над производительностью труда. К ним относятся цехи: тракторный № 2, автоматный, тракторосборочный и корпус МС-4. В соответствии с постановлени ем ЦК КПСС и Совета Министров СССР «Об улучшении планирова ния и усилении воздействия хо зяйственного механизма на повы шение эффективности производст ва и качества работы» и решения ми XXVI съезда КПСС в 11-й пя тилетке бригадная форма органи зации и оплаты труда должна стать основной. Как же у нас се годня обстоят дела с внедрением бригад? В корпусе МС-4, трак торном цехе № 4 и некоторых других работа по созданию бри гад начата и уже дала хорошие результаты. Однако подобных бригад у нас только 14. Свыше 100 бригад до сих пор продолжают работать по индивидуальным нормам выработ ки. Во многих бригадах основного производства в оплате труда до пускается уравниловка, без учета личного вклада рабочего. Не изб раны советы бригад, не ведется оперативно-диспетчерское плани рование, не внедрен хозрасчет. В ряде цехов этой прогрессивной форме организации труда не уде ляется никакого внимания. Так, в цехах: тракторных №№ 2, 5, авто матном, сборки трансмиссий в ос новном производстве не создано ни одной бригады. Начальникам цехов, служб и отделов, главным специалистам завода, а также общественным ор ганизациям главным направлени ем в своей работе надо считать создание специализированных комплексных и комплексно-сквоз ных бригад во всех видах произ водства, с оплатой по конечным результатам труда. Решая задачу повышения произ водительности труда, хозяйствен ные руководители, партийные и профсоюзные организации должны продолжать работу по созданию условий для высокопроизводи тельного труда рабочих, обеспече нию внедрения средств комплекс ной механизации и автоматизации ручного и физически тяжелого труда. На XXV I съезде партии подчер кивалось, что труд должен быть содержательным, творческим, ин тересным и привлекательным. Это не только экономическая, но серь езная социальная проблема. За годы десятой пятилетки мы на за воде немало сделали по улучше нию условий труда. Например, в сталелитейном корпусе внедрена автоматическая формовочная ли ния. В этом же корпусе реконстру ирован литейный конвейер № 2. В механических цехах произведено обновление станочного парка, сде лано выравнивание технологичес ких потоков, созданы поточно-ме ханизированные линии. Построено и сдано в эксплуатацию более 11 тысяч квадратных метров механи зированных складских помещений и т. д. Вместе с тем ряд сложных воп росов у нас еще не решен. Усло вия труда на ряде участков стале литейного корпуса, чугунолитейно го, третьего тракторного, прессо вого цехов таковы, что уже сегод ня на них никто не желает рабо тать. Велико на заводе число ра бочих, занятых неквалифицирован ным трудом. Поэтому инженерным службам надо более активно ре шать проблемы механизации тя желых работ, улучшения условий труда. Не на должном уровне находят ся у нас качество продукции, куль тура производства. Захламлен ность, грязь на рабочих местах, в проездах и в проходах — обыч ное явление для большинства под разделений. Не выдерживают ни какой критики бытовые помеще ния некоторых цехов. Неудовлет ворительно ведется работа по бла гоустройству территории завода, по строительству мест отдыха воз ле цехов. В запустении находятся красные уголки, не отвечает сов ременным требованиям эстетичес кий вид цехов и отделов. В современных условиях по-но вому ставятся многие другие на роднохозяйственные задачи. Одна из ключевых проблем на нынеш нем этапе — полное использова ние огромного экономического, производственного и научно-тех нического потенциала, которым располагает наше общество. В ми нувшей пятилетке рационализато ры и изобретатели нашего завода внедрили 17000 предложений с экономическим эффектом в 6 млн. рублей. Решались также серьезные воп росы по экономии металлопроката. Всего за десятую пятилетку сэко номлено 4500 тонн металлопрока та, на 91,5 кг снижен его расход на каждый машинокомплект. Спе циалистами завода разработано и внедрено около 200 конструктор ских и технологических мероприя тий, направленных на повышение качества, надежности и долговеч ности узлов и деталей тракторов. Заводом совместно с НАТИ был подготовлен проект уточнения средних общесоюзных годовых норм расхода запасных частей тракторов. В результате по 253 на именованиям деталей снижены нормы их потребления. Это позво ляет уменьшить вес комплекта за пасных частей к каждому тракто ру на 7 кг. В результате народное хозяйство страны получит в год свыше 3 млн. рублей экономии, почти на 1400 тонн сокращается расход металлопроката. Немало сэкономлено электрической и теп ловой энергии. Но в деле экономии и бережли вости у нас еще немало нерешен ных вопросов. Очень много пере расходуется металла. Иногда из килограммовой заготовки получа ется 400-граммовая деталь, а 600 граммов металла уходит в струж ку. Подобные факты расточитель ства можно привести и по отно шению к горюче-смазочным мате риалам, электроэнергии, теплу, пластмассам и т. д. Экономить в большом и малом — наш долг, на ша обязанность. Критической оценки заслужива ет работа и нашего ОКСа. Эта не многочисленная организация не редко из-за своей нерасторопности вместо ожидаемых прибылей при носит заводу весомые убытки. По этому начальнику ОКСа т. Мешко ву и его службе надо сделать серь езные выводы. Важное внимание XXVI съезд КПСС уделил партийному руко водству работой общественных ор ганизаций. В этой связи была под робно рассмотрена и высоко оце нена работа профсоюзных и комсо мольских организаций, органов народного контроля, определены их задачи в предстоящей пятилет ке. Не вдаваясь подробно в харак теристику деятельности профсоюз ной и комсомольской организаций нашего завода, необходимо отме тить, что наряду с положительны ми моментами в их работе есть не мало недостатков. Особенно в де ле организации досуга и отдыха трудящихся. Профсоюзные и ком сомольские организации нередко упускают из поля зрения важные вопросы идейно-политического, трудового, нравственного воспита ния, слабо совершенствуют инди видуальные формы работы. Об этом, в частности, говорят факты пьянства, хулиганства, совершения религиозных обрядов, нарушения трудовой дисциплины и т. п. со стороны некоторой части наших работников. Более активно должен работать и наш заводской комитет народ ного контроля. На то ему даны большие права. Но надо прямо сказать, что использует он их по ка недостаточно активно и умело. Ни одно нарушение, ни один факт бесхозяйственности, расточительст ва, злоупотребления служебным положением не должен ускользать от народных контролеров. Одним из принципиально важ ных вопросов была названа на съезде партии работа с письмами, жалобами и предложениями тру дящихся. Внимательная работа с ними — это наиболее действенный фактор улучшения организации труда и производства, быта и от дыха трудящихся, решения других социальных вопросов. В целом у нас наведен порядок в этом деле. Однако есть отдельные случаи, когда некоторые руководители стараются оградить себя от крити ки, формально относятся к пись мам и жалобам трудящихся. Чут кое и внимательное отношение к людям, сигналам с мест, к прось бам и жалобам граждан каждый хозяйственный руководитель, каж- дый партийный и профсоюзный ак- тивист обязан рассматривать как свой долг перед народом, перед партией. Чем выше поднимается наше об щество в своем экономическом и социальном развитии, тем более нетерпимыми должны становиться отклонения от норм социалистиче ской нравственности и правопо рядка. К сожалению, многочислен ные факты свидетельствуют о том, что в отдельных цехах еще не соз дана атмосфера высокого трудо вого напряжения, строгой взыска тельности. Здесь необходимо бо лее разумно сочетать принципы на шего гуманизма с повышением от ветственности каждого человека за свои поступки. Бороться за развитие личности вовсе не означает оберегать по кой' бездельника и нарушителя норм социалистического общежи тия. Наш гуманизм как раз и предполагает ужесточение требо вательности ко всем, кто наруша ет принципы социалистической мо- рали и образа жизни. Подавляющее большинство тру дящихся нашего завода — это до бросовестные, инициативные тру женики. Об этом говорит и такой пример: недавно более 100 тракто ростроителей за отличные трудо вые показатели в минувшей пяти летке отмечены правительствен ными наградами. Однако есть у нас еще наруши тели трудовой дисциплины, люби тели поработать поменьше, а по лучить побольше. В истекшем году мы добились снижения потерь рабочего времени от нарушений трудовой дисциплины, но слишком незначительного. Одновременно с этим резко увеличилось число на ших работников, нарушивших об щественный порядок. Тревожит нас тенденция увели чения числа прогульщиков и по терь от прогулов в автоматном, тракторных №№ 2, 3, термическом, фасоннолитейном цехах. На низ ком уровне остается дисциплина в • цехах: прессовом, тракторном № 1, тракторосборочном и сборки транс миссий. Материалы XXV I съезда партии — мощное воспитывающее, моби лизующее средство, и мы обязаны в полной мере использовать их. Сейчас главная задача всех пар тийных и профсоюзных организа ций, хозяйственных руководите лей — направить все средства про паганды и агитации на то, чтобы обеспечить четкое понимание все ми трудящимися задач, вытекаю щих из решений XXV I съезда КПСС, способствовать их глубо кому изучению и претворению в жизнь. Чуть больше месяца осталось до знаменательного дня, когда с главного конвейера нашего завода сойдет липецкий миллионный про пашной трактор. В эти дни на за воде ведется большая подготовка, ширится соревнование за право из готовления узлов и деталей и уча стия в сборке юбилейной машины. Нет сомнения в том, что коллек тив тракторостроителей встретит выпуск юбилейной машины новы ми успехами в труде. Это будет нашим первым трудовым подар ком Родине в борьбе за претворе ние в жизнь решений историческо го XXV I съезда КПС(^.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz