Кировец. 1980 г. (г. Липецк)
чему УЧАТ итоги ^ года Ц е л ь ДОС ТИ ГН У ТО Коллектив нашего цеха дли тельное время был в числе отста ющих. Поэтому, вступая в чет вертый год пятилетки, админист рация, партийное бюро и комитет профсоюза решили сделать все возможное, чтобы покончить с отставанием. Разумеется, успех дела в боль шой степени зависит от того, как организована работа с людьми. Хорошо понимая это,' мы чаще стали проводить участковые и общецеховые собрания, повысили активность агитаторов, сделали более действенной политическую учебу и экономическое образова ние. Позаботилось руководство цеха об укреплении трудовой и произ водственной дисциплины. Стар шие и сменные мастера, давая задания исполнителям, теперь ча ще интересовались ходом их вы полнения, принимали оператив ные меры по устранению помех, вместе со своими подчиненными стали больше думать над улуч шением организации труда. Как известно, своевременный выпуск продукции в немалой сте пени зависит от ответственности руководителей, которые должны показывать во всем пример. И тут немало было сделано, что да ло хорошие результаты. Хочется отметить большую работу, кото рую проводят в своих коллекти вах старшие мастера М. Д. Ро дин, М. М. Копейкин, И. Т. Пого релое, Н. С. Логунов, А. И. Бах тин. Опираясь на актив, прояв ляя творческий подход к реше нию вопросов производства, они добились досрочного выполнения социалистических обязательств в 1979 году. Нельзя не отметить и замести теля начальника цеха по произ водству И. Н. Печурина. Им вме сте с другими специалистами про делана большая работа, позво лившая ритмично изготовлять де тали и узлы трактора, без за держки отправлять их потреби телям. Значительные перемены про изошли у нас в службах механи ка и энергетика, которые возглав ляют опытные специалисты Ю. Ф. Большаков и А. Е. Кочетов. Они позволили сократить простои на участках, сделать более надеж ным оборудование, повысить культуру производства в цехе. Немалый вклад в решение этих вопросов внесли и цеховые ин струментальщики, которые твор чески строят свою работу, забо тятся о повышении долговечно сти технологической оснастки. Сознавая, что без обновления устаревшей техники невозможно четко работать и ритмично вы пускать продукцию, наша техни ческая служба осуществила ряд мероприятий по реконструкции оборудования. На протяжении ряда лет, на пример, обработка .продольной тяги была узким мё^дм в цехе. Чтобы ее изготовить г' 'бовалось затрачивать много ус'"'" й и вре мени: Иначе стало обе ть дело, когда был внедрен веР гльный агрегатно - сверлильный !! -анок.- Ввод его в эксплуатацию У в о лил ускорить производство ..ро- дукции, повысить качество изде лий, сократить число станочни ков, занятых обработкой про дольных тяг, улучшить условия труда работающих. Большой выгодой обернулась перестановка станков на четвер том участке. Благодаря этому упорядочилось изготовление дета лей, возросла выработка станоч ников. Кроме того, перестановка станков дала возможность меха низировать уборку металлической стружки. Солидный эффект получен в результате использования нового приспособления при сварке лон жерона. С внедрением новшества увеличился выпуск продукции, повысилась техника безопасности. Достойна быть отмеченной и та кая техническая новинка, как механизация подачи рукавов на станок. Ер применение принесло большую пользу цеху. Значительно улучшилась в 1979 году во втором тракторном и ра ционализаторская работа. Наши новаторы выполнили план по по даче рацпредложений, что явля ется для нас большим достиже нием, так как в прошлые годы уровень технического творчества в цехе был одним из самых низ ких на предприятии. Дальнейшее развитие получило в нашем цехе многостаночное об служивание. А если говорить о смежных специальностях, то ими владеют большинство рабочих участков. Не останавливаясь на достигнутом, они совершенству ют свое мастерство, уверенно ов ладевают передовыми методами труда. Не секрет, что хорошо органи зованное социалистическое сорев нование оказывает большое вли яние на повышение трудовой ак тивности . работающих. Чтобы сделать его более действенным, партийное бюро и комитет проф союза постоянно контролируют ход выполнения принятых обяза тельств. В наши дни невозможно быть грамотным специалистом без хо рошего знания экономики произ водства. Этому важному вопросу у нас придается большое значе ние. Особенно много делает в этом начальник цеха А. В. Баба нов, который стремится к тому, чтобы как можно больше станоч ников, наладчиков, слесарей и рабочих других профессий были охвачены экономическим образо ванием, являющимся важным ус ловием их успешной работы. Самоотверженный труд коллек тива, авангардная роль комму нистов в соревновании, осуществ ление организационно-технических мероприятий — все это помогло нам на неделю раньше срока справиться с заданием четверо' го года пятилетки, неоднокра,’^ занимать призовые места во внутризаводском социалистиче ском соревновании. Эти итоги не могут не радовать. Они лишний раз говорят о том, что нет таких проблем, которые нельзя было бы решить. И. АВРАМЕНКО, секретарь партбюро тракторного цеха № 2. И. ЗАГОРСКИЙ^ председатель комитета профсоюза цеха. Т в о и т о в а р и щ и В жизни человеку постоянно и во всем приходится проявлять свой характер. Говорят: человек — кузнец своего счастья. Слабые духом скажут: «Что ж, видно, не судьба...» и смирятся. Сильные же отличаются тем, что у них есть цель, ради ее достижения они упорно преодолевают встре чающиеся трудности. Профессия кузнеца издавна славилась и почиталась в народе. Высокой работоспособное т ь ю, природной смекалкой кузнецы завоевывали уважение и автори тет. В детстве Саше Ненахову часто приходилось бывать в де ревенской кузнице. Да и как не побывать в ней, ие поинтересова ться работой отца! Волшебные руки кузнеца творили чудеса. Из куска металла кузнец выковывал подковы, лемеха, бороны. Что только не приходилось делать мастеру! В дни школьных кани кул Саша целыми днями пропа дал в кузнице. Иногда отец по ручал сыну натаскать воды в оочку, разжечь горн. Парнишка с радостью делал все, о чем про сил огец. После окончания школы Саша обратился к отцу с просьбой взять его к себе в подручные. Некоторое время отец колебался с ответом, но через неделю ска- Берность традиции зал Александру: «Ну что ж, если не боишься жары и пота и силе нок хватит, пожалуй, возьму». •— После первых дней работы в кузнице, — вспоминает теперь Александр Михайлович, — боле ли все мышцы, ну а потом уста лость ощущалась все меньше и меньше. Работа пришлась* по душе Александру. Доволен был отец своим подручным. В физически крепком, трудолюбивом юноше опытный мастер видел неплохие задатки. «Пусть продолжает тра дицию нашей семьи», — радовал ся отец. После службы в армии Алек сандр Ненахов поступил на трак торный завод. Он решил остать ся верным своей профессии. В кузнечном цехе Александр с лю бопытством глядел на огромные, тяжело ухающие молоты, мощ ные прессы. Он впервые видел такие молоты (в сельской кузни це их заменяли обычный молот да сила молотобойца), и его ох ватило сомнение: сумеет ли он управлять сложным механиз мом. А увидев, что на молотах и прессах работают такие же ребя та, как и он, ободрился. «Попро буем, попытка — не пытка», — решил Александр. После того, * как Александр изучил устройство и работу двухтонного молота, он стал ра ботать самостоятельно. В первое время не все' получалось так, как хотел Ненахов. Чуть сместил за готовку в ручье штампа, а в ре зультате — брак да и молот не «чувствовал» настоящего хозяи на. Товарищи по работе, мастера помогали познать секреты про фессии. Александр и сам очень старался. И вскоре бригаде до верили штамповать одну из от ветственных деталей — шатун двигателя... На разных молотах работала бригада коммуниста Ненахова. И всюду о ней отзывались очень хорошо. В бригаде подобрались дружные, добросовестные ребята — все под стать бригадиру. Эго — Д. Чернышов, В. Столяров, В. Голиков, П. Селиванов. У кузне цов выработалось правило: на рабочее место приходить порань ше, чтобы поинтересоваться ра ботой оборудования, наличием заготовок, качеством оснастки. В том, что в бригаде царит деловой настрой, полное взаимо понимание, хорошие дружеские отношения, — немалая заслуга бригадира. Одна из замечатель ных черт характера А. Ненахова — умение предложить свою по мощь, свой опыт. Не «клеится», например, работа на соседнем агрегате -г- Александр Михайло вич даст совет и покажет ' на примере, как надо штамповать или отрегулировать молот. Мно гим кузнецам пригодились сове ты опытного специалиста. — Легко работать с такими кузнецами, — говорит старший мастер молотового пролета В. Ф. Рощупкин. — С ними можно вы полнять самые сложные задания. Известен А. М. Ненахов в коллективе цеха не только как передовой производственник, но и как активный рационализатор. Его предложения всегда направ лены на облегчение физического труда кузнецов, на экономию металлопроката, на бережливое расходование энергии. В числе первых рабочих заво да Александр Михайлович Нена хов был награжден орденом Тру довой Славы 111 степени. Пере довой рабочий неоднократно на граждался знаком «Победитель социалистического соревнова ния». Портрет бригадира по праву помещен на заводской Доске по чета. В трудовых успехах кузнечно го цеха есть немалая доля за слуг передовой бригады, кото рую возглавляет коммунист Александр Михайлович Ненахов. ю . с о ш н и н , инженер-технолог кузнечного цеха, нештатный корреспондент «Кировца». В АВАНГАРДЕ БОРЬБЫ, ЗА ТЕХНИЧЕСКИЙ ПРОГРЕСС Много лет коллектив нашего предприятия работает в тес ном контакте, в творческом содружестве с коллективом Вла димирского тракторного завода. С 1962 года, с момента орга низации производства пропашных колесных тракторов 1-40, владимирцы поставляют нам двигатели воздушного охлажде ния. Конструкторы ВТЗ создали для нашего перспективного универсально-пропашного трактора ЛТЗ-145 двигатель мощ ностью 150 л. с. Ежегодно два родственных коллектива за ключают договор на соревнование и добиваются общего ус пеха. Недавно владимирцы отметили 30-летие заводской исследо вательской лаборатории двигателей. Вниманию читателей мы предлагаем статью из многотиражной газеты «Тракторострои тель», посвященную творческому пути коллектива лаборато рии (ЗИ ЛД ). Статья публикуется с сокращениями. Моторйая лаборатория, кон- структорско - исследовательск о е бюро моторов, заводская иссле довательская лаборатория двига телей — за этими названиями скрыта 30-летняя история боль шого творческого коллектива вы сококвалифицированных специа- -листов-исследователей двигателей внутреннего сгорания ВТЗ. Начав с двух трофейных гидротормозов фирмы «Юнкере», к своему юби лейному дню ЗИЛД преврати лась в крупнейший и наиболее оснащенный в отрасли научно- исследовательский центр по дви гателям для мотоблоков, само ходных шасси, пропашных трак торов классов 0,2—2,0 т.- с. Сегодня на вооружении иссле дователей современные тормоз ные установки, аэродинамические и холодильные камеры, высоко классное оборудование для изу чения рабочих процессов, топлив ной аппаратуры, воздухоочистки, прочности, систем пуска, смазки, охлаждения. Благодаря усилиям группы, руководимой Г. С. Пет ровым, практически любой пара метр современного двигателя мо жет быть замерен с требуемой точностью. Пожалуй, трудно найти в на шей стране другой аналогичный коллектив, техническая биогра фия которого была бы столь же богата. Начав с керосиновых дви гателей «Универсал» и бензино вых двигателей, .разработанных конструкторами ВТЗ, мотористы- исследователи последовательно вносили свой творческий вклад в вихрекамерные дизели Д24 и Д28 водяного охлаждения, пред- камерные дизели ДЗО воздушно го охлаждения, дизели Д37М, Д37А, Д21, Д22, Д37Е, Д21А, Д 144, Д160, Д120, Д145Т, Д181 с непосредственным впрыском, а также в разработку различного рода агрегатов и узлов. Зилдов- цы являются инициаторами и ав торами ряда методик ускоренных испытаний, позволивших сущест венно сократить длительность многих исследовательских работ. Сегодня ими ведутся многие са мостоятельные работы, в том числе по наиболее сложным про блемам, связанным'со смесеобра зованием и сгоранием топлива. Технические достижения зил-' довцев бесспорны. Однако не только этим следует оценивать роль ЗЙЛДа в истории отдела главного конструктора, да, пожа луй, и всего нашего завода. С первого дня образования мо торной лаборатории она являлась воспитателем специалистов-иссле- дователей, научных работников и технических руководителей. Быв шие слесари-испытатели А. Г. Метелкин, Б. Н. Тихомиров, С. В. Григорьев сегодня стали инжене рами и ведут такие важные уча стки, как внешние испытания об разцов новой техники и работы по рабочим процессам. Многие инженеры, ранее, работавшие в ЗИЛДе, занимают ответственные посты в объединении. Для коллектива ЗИЛД харак терно внимательное и, я бы ска зал, чуткое отношение к каждо му работнику.'Поэтому и в самой ЗИЛД рост специалистов проис ходит уверенно и надежно. Се годняшние специалисты достойно продолжают и развивают дело своих предшественников. Именно поэтому вначале КИБ моторов, а затем ЗИЛД стали школой воспитания научных кад ров. Здесь выполнили свои кан дидатские диссертации 7 работ ников ОГК. Время перед каждым из нас ставит все более и более слож ные задачи. Более сложные зада чи ставятся и перед коллективом ЗИЛД. Сегодня главные из них — это отработка совместно со всем коллективом ОГК дизелей Д181Т, Д145Т и Д 120 мощностью 150—200, 75—80 и 30 л. с., а так же бензиновых двигателей мощ ностью 5—7 и 12— 14 л. с., соз дание новых методик ускоренных испытаний, дальнейшее улучше ние технико-экономических пока зателей двигателей ВТЗ. В. ЭФРОС, генеральный конструктор, доктор технических наук.. В н и м а н и е ! н о в и н к а Азербайджанская ССР. Опыт ный экземпляр литого силового трансформатора изготовлен на Бакинском заводе сухих транс-1 форматоров. 1 Новинка компактна, обладает высокой механической прочно стью. Это достигнуто за счет то го, что поверхность обмотки в новом трансформаторе заливает ся эпоксидной смолой. Отличные изоляционные качества смолы обуславливают и резкое сокра щение потерь мощности напря жения — улучшаются все элек трические характеристики тран сформатора. Помимо этого смола помогает изделию приобрести необходимую для него взрыво- и пожаробезопасность. Уменьшение габаритов нового трансформатора, -ведет к значи тельному сокращению расхода электротехнической стали и цветного металла. Подсчитано, что внедрение в серийное про изводство литых трансформато ров позволит экономить ежегод но более трех миллионов рублей. Технология получения литых трансформаторов разработана ба кинцами совместно с коллекти вом Всесоюзного научно-иссле довательского, проектно-конст рукторского и технологического института трансформаторост- роения (ВИТ) в Запорожье. На снимке: заводские конст рукторы Т. Мамедова и 0. Ма медов у пульта управления ис пытательным стендом. Фотохроника ТАСС.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz