Кировец. 1980 г. (г. Липецк)

парт групорги На снимке один па передовых и наиболее опытных слесарей по ремонту комбинированных штампов кузнечного цеха Валерий Николаевич Маяков. За десять лет работы в цехе он заслужил уважение своим трудолюбцем и добросовестным выполнением воз­ ложенных обязанностей. . Фото П. Селютина. С ЛЕКЦИЕЙ К МОЛОДЕЖИ Учатся * В цехах и отделах нашего предприятия действуют 145 пар­ тийных‘ групп. Являясь боевым звеном партийных организаций, они проводят большую политико- воспитательную работу *в коллек­ тивах, мобилизуют их на успеш­ ное выполнение заданий и социа­ листических обязательств. Как сделать еще выше активность партгрупп? Об этом шел разго­ вор на заводском семинаре парт­ групоргов. Семинар открыл крат­ ким словом секретарь партийно­ го комитета завода В. В. Раев­ ский. Кандидат философских наук II. Ф. Саюров прочитал для уча­ стников семинара лекцию «О международном положении». Темой выступления заместите­ ля директора завода С. 1. Кув- шинова были итоги работы кол­ лектива нашего предприятия в 1 079 году и задачи, стоящие перед тракторостроителями по успешному выполнению програм­ мы и социалистических обяза­ тельств последнего года пятилет­ ки. С. Т. Кувшинов сообщил, что коллектив завода, претворяя в жизнь решения XXV съезда КПСС, с хорошими технико-эко­ номическими показателями завер­ шил план двенадцати месяцев. Родина получила от нас много сверхплановой продукции, в том числе 780 пропашных тракторов и более чем на 140 тысяч рублей запасных частей. Достигнутый усгГех — резуль­ тат широко развернутого социа­ листического соревнования, уси­ ления борьбы за повышение эф­ фективности Производства и улуч­ шение качества продукции. Опыт минувшего года говорит о том, что у пас есть все условия тру­ диться в нужном темпе, с полной отдачей, ритмично выпускать про­ дукцию. Касаясь задач, которые пред­ стоит нам решить в 1980 году, заместитель, директора подчерк­ нул, что надо закрепить успех и выйти на новые трудовые рубе­ жи. Достижение намеченных планов зависит от того, как каждый тракторостроитель будет отно­ ситься к порученному делу, вы­ полнять свои обязанности. Нужно добиться того, чтобы тракторы, запасные части и другая продук­ ция изготовлялись ритмично, без задержки. В этом много предсто­ ит сделать партийным группам, которые находятся в гуще жизни коллективов, являются боевыми организаторами масс. С. Т. Кувшинов ответил на во-т просы участников семинара. Начинается обмен опытом ра­ боты. Первым выступает брига­ дир слесарей четвертого механо­ сборочного корпуса партгрупорг Н. П. Косых. Он сообщает, что руководимая им партийная груп­ па насчитывает 13 коммунистов, которые работают на 3 участках, связанных единой технологиче­ ской цепочкой. Члены партгруппы в последнее время стали активнее участвовать в мероприятиях, проводимых в корпусе, что положительно ска­ залось на производственных по­ казателях. Как правило, ком­ мунисты показывают во всем пример, проявляют непримири­ мость к недостаткам. Наряду с другими вопросами они уделяют большое внимание трудовой дис­ циплине, стремясь к тому, чтобы все рабочие добросовестно вы­ полняли свои обязанности, не до­ пускали потерь рабочего времени. Придавая важное значение массово-воспитательной работе, партгруппа активно способствует тому, чтобы для коллективов уча­ стков проводилось больше лекций и бесед. Кроме того, они опера­ тивно знакомятся с постановле­ ниями партии и Советского пра­ вительства, регулярно информи­ руются о внутризаводских собы­ тиях. Как отметил партгрупорг, жизнь с каждым днем ставит все боль­ ше задач, требующих безотлага­ тельного решения. И партгруппа добивается этого, не оставляя без внимания ни один вопрос. Это со­ здало ей высокий авторитет, по­ могло осуществить ряд важных мероприятий, которые позволяли поднять общественно-политичес­ кую работу в коллективах участ­ ков на высокую ступень. Много интересного узнали уча­ стники семинара из выступления мастера автоматической формо­ вочной линии сталелитейного кор­ пуса партгрупорга А. А. Рощина. — Наша партийная группа мо­ лодая, — сказал А. А. Рощин, — она была организована всего три года назад. Но и за это время нами сделано очень многое. Партгрупорг подчеркнул, что сначала пришлось столкнуться с некоторыми трудностями. Забот было много, проблем еще больше. Ведь автоматическая формовоч­ ная линия, внедренная в корпусе, но своей конструкции была пер­ вой на заводе. Изучить в Харько­ ве успели ее немногие, да и то в основном эксплуатационники. В результате на первых порах аг­ регат не давал нужной произво­ дительности, допускал длительные простои. Выйдет, например, линия из строя, слесари приступают к ее ремонту, а эксплуатационники си­ дят без дела, ожидая, когда бу­ дет исправлена поломка. Конечно, это непорядок. Партийная группа поставила цель — устранением неисправности агрегата должны заниматься как ремонтники, так и формовщики. Сейчас операторы не только сами ремонтируют техни­ ку, но и даже консультируют по ряду вопросов молодых слесарей. То же самое сделано и в вопро­ сах изучения электрической части агрегата. — Сейчас мы не знаем проблем с ремонтом линии, — сказал парт­ групорг. — Бригады служб меха­ ника и энергетика являются как бы членами нашего коллектива. Поддерживают с нами тесный контакт и партгруппы ремонтных служб, которые вместе с нашим коллективом решают общие зада­ чи. Проявила партгруппа инициа­ тиву и тогда, когда обнаружились недостатки в учете выработки операторов. По ее поручению спе­ циалистами корпуса был внедрен новый счетчик, пользоваться ко­ торым стало намного проще и на­ дежнее. Много уделяет внимания пар­ тийная группа наглядной агита­ ции. На самом видном месте уча­ стка вывешена доска показате­ лей, на которой отражаются ито­ ги работы за сутки и месяц, ука­ зывается, кто идет впереди, а кто отстает. Большая работа проводится по укреплению трудовой дисципли­ ны. В результате в минувшем го­ ду не было совершено ни одного прогула. Так как успех коллектива авто­ матической линии во многом за­ висит от других участков, откуда поступают металл и материалы, то на собрания партгруппы при­ глашаются и коммунисты смеж­ ных подразделений корпуса. Это помогает предупреждению помех, способствует повышению эффек­ тивности труда. Итоги семинара подвел секре­ тарь парткома завода В. В. Ра­ евский. Он подчеркнул, что пар­ тийные группы должны быть в авангарде всех дел. В настоящее время для них нет важнее зада­ чи, чем мобилизация трудящихся на достойную встречу 110-й го­ довщины со дня рождения В. И. Ленина, выполнение планов и со­ циалистических обязательств пос­ леднего года пятилетки. Много говорил в своем выступ­ лении В. В. Раевский о внедрения бригадного подряда в цехах на­ шего завода. Этой прогрессивной форме организации труда надо уделять большое внимание, так как она — верный путь к увели­ чению выпуска продукции и улуч­ шению качества изделий. Касаясь постановления ЦК КПСС, Президиума Верховного Совета СССР, Совета Министров СССР и ВЦСПС «О дальнейшем укреплении трудовой дисциплины и сокращении текучести кадров в народном хозяйстве», секретарь парткома сказал, что партийные группы должны руководствовать­ ся им в своей работе, делать все для того, чтобы на заводе крепла дисциплина труда, чтобы каждый тракторостроитель дорожил авто­ ритетом родного предприятия. Семинар дал многое партгруп­ оргам. Он поможет им лучше строить свою работу, успешнее выполнять поставленные задачи. В. ЮДИН. Одной из форм воспитания мо­ лодежи является лекционная про­ паганда политических, экономиче­ ских, научно-технических знаний. С этой целью при заводском ко­ митете ВЛКСМ создана и рабо­ тает лекторская группа в составе 20 человек. Эта группа работает по всем направлениям. Особое внимание уделяется, естественно, пропаганде достижений молодых ударников пятилетки, новаторов и передовиков производства. В этой связи в тематику вы­ ступлений наших лекторов были включены такие вопросы, как «Молодой специалист на произ­ водстве и научно-технический прогресс», «Комплексная система управления качеством выпускае­ мой продукции» и другие. В помощь лекторам из отдела пропаганды и агитации обкома комсомола поступают методиче­ ские разработки, большую по­ мощь оказывает нам районная организация общества «Знание». При создании лекторской груп­ пы при комитете комсомола во внимание принимались и такие факты, как партийность, образо­ вание, умение свободно владеть словом, хотя этот опыт приходит не сразу. При выборе специализа­ ции лектора с каждым проводи­ лась индивидуальная беседа, учи­ тывались склонности к тем или иным проблемам. Молодые лекторы выступили с различными лекциями в общежи­ тиях микрорайона тракторострои­ телей, перед ребятами в комнатах школьника, в цехах завода. Большую пропагандистскую ра­ боту ведет молодой лектор ин­ женер-программист Татьяна Мо­ розова. Главная тема ее выступ­ лений — лекции об автоматизи­ рованной системе управления производственными процессами. Несмотря на сложность темы, лектор с большим мастерством справляется со своим ответствен­ ным общественным поручением. С большим интересом слушали ребята делегата XV I I I съезда ВЛКСМ Виктора Коростелева. Молодой рабочий также ведет активную пропагандистскую ра­ боту среди юношей и девушек завода. Сейчас молодые лекторы заво­ да выступают с циклом лекций, посвященных 110-й годовщине со дня рождения В. И. Ленина. Они рассказывают о комсомольцах и молодежи завода, лидерах в ударной трудовой вахте «110-й годовщине со дня рождения В. И. Ленина — 110 ударных дней!». Пропаганде лучших советских литературных произведений о жизни Ильича, Лениниане в ки­ ноискусстве также сегодня посвя­ щены многие выступления моло­ дых лекторов. Н. ДЕУЛИНА, заместитель секретаря комитета ВЛКСМ завода. Азербайджанская ССР. «Севиль» — так называется новый гар­ нитур, который предлагает покупателям Бакинская фабрика кухон­ ной мебели. Набор состоит из унифицированных элементов ориги­ нальной конструкции, облицован декоративным пластиком, компак­ тен. На снимке: новый кухонный гарнитур. Фотохроника ТАСС, Н о м а т е р и а л а м : „ К я р о в д а а „А ЗАВОД ПЛАТИТ ШТРАФЫ...1 В № 130 «Кировца» за прош­ лый год под таким заголовком был помета: материал технолога бюро -переработки и рациональ­ ного использования материалов отдела главного металлурга А. Паршикова. Он бил тревогу по поводу того, что во многих цехах завода плохо ведется сбор и сда­ ча легированного металлолома. И в основном — из-за грубого на­ рушения технологической дисцип­ лины, касающейся сбора и пла­ номерной сдачи этого лома. Автор, в частности, критиковал начальника заготовительного цеха В. И. Пещерова за то, что он не принимает никаких мер для выво­ за отходов. В результате за де­ сять месяцев 1979 г. при плане сдачи отходов сталей: марки Б5 (ХНЗА) — 243 тонны и Б 13 — (ХНТЦ) — 29 тонн цехом за ука­ занный срок не было сдано ни единой тонны! Большую задолженность по сдаче стружки и кусков Б8 (ХНМ), а также отходов нихро­ ма (Х15И60) допустил четвертый механосборочный корпус. Как сообщил редакции началь­ ник заготовительного цеха т. Пе­ щерой, корреспонденция «А завод платит штрафы...» стала предме­ том серьезного обсуждения на со­ вещании инженерно-технических работников цеха. Ответственные за сбор ,н сдачу лома старший мастер А. П. Неклюдов и началь­ ник цехового планово-распредели­ тельного бюро А. Ф. Валивахин за срыв и бесконтрольность в вы­ полнении плана сдачи его наказа­ ны административно. Были при­ няты меры к полной сдаче леги­ рованных отходов по маркам ста­ лей. Начальник четвертого механо­ сборочного корпуса Б. П. Семе­ нов также п своем ответе редак­ ции признал критику правильной. Руководство корпуса рассмотрело этот вопрос с техническими руко­ водителями цехов. «Намечены конкретные меры. Виновные привлечены к ответст­ венности», — заключает свой от­ вет начальник корпуса. К сожа­ лению, что и кто конкретно — он не разъяснил, хотя газете, ее чи­ тателям важно знать именно это. В корреспонденции указывалось также на беспорядки в сборе и сдаче легированной стружки мар­ ки Б5 (ХНЗА) в четвертом трак­ торном цехе. Здесь ее засоряют опилками, ветошью, смешивают со стальной стружкой и кусковыми отходами. И руководство цеха не принимает мер к пресечению это­ го безобразия. Судя по тому, что начальник цеха М. Г. Провоторов до сих пор не ответил газете' на критику, та­ кое безобразие здесь продолжает-, ся. Газета и читатели ждут ваше­ го ответа, уважаемый Михаил Григорьевич, о том, что сделано для устранения недостатков, от­ меченных по вашему цеху в кор­ респонденции «А завод платит штрафы,..».