Кировец. 1979 г. (г. Липецк)
О хране постоянное Создание благоприятных усло вий труда — один из резервов увеличения выпуска продукции и улучшения технико-экономических показателей. На решение этого вопроса направлены комплексные планы оздоровительных мероприя тий, обеспечива ющ ие сокраще н ие н есчаст н ы х случаев и профилак тику травматизма. На заводе уделяется большое внимание выполнени ю ме роприя тий оргтехпла н а и коллектив н о го договора по улучше н и ю ус л ов ий труда и с н иже н и ю з аболеваемо сти. Их осуществлено за шесть месяцев более 40 на 176 тысяч рублей, что значительно больше намеченного. Наряду с запланированными мероприятиями выполнен и ряд внеплановых, из которых следует отметить такие, как реконструк ция вентиляционной установки электропечи № 7 в сталелитей ном корпусе, монтаж вентиляци онной системы от галтовочного барабана и заточных станков в чугунолитейном цехе, реконструк ция вентиляционной системы от барабанно-фрезерных станков с циклонами ЦК-11 в пятом трак торном цехе, и некоторое другое. Однако, несмотря на достигну тые результаты, на заводе имеет место невыполнение номенклатур ных мероприятий. Так, например, из-за непринятия должных мер руководством отдела главного энергетика не реконструирована система сушки стержней в стале литейном корпусе, а также не произведен монтаж вытяжной вен тиляции из моечного отделения мужской душевой тракторного це ха № 3. Име ют мест о случаи, когда вы пол н е н ие пла н овы х мероприятий срывается из-за н есвоевреме нн о го приобрете н ия н еобходимого ма териала и комплекту юще го обору дова н ия отделом капиталь н о го строительства и другими служба ми предприятия. В результате это го н е выпол н е н ы такие мероприя тия, как реко н струкция душевого помеще н ия ос н ов н о го корпуса тер мического цеха и реко н струкция ве н тиляцио нн о й системы от дро беструй н о го аппарата н а участке точ н о го литья цвет н о л итей н о го цеха. Выпол н е н ие мероприятий задер живалось также по причи н е н е своевреме нн о го оформле н ия зака зов н а проектирова н ие, изготовле н ие и приобрете н ие н еобходимого оборудова н ия. Так, цехом перера ботки и хранения материалов не был оформлен заказ в отделе комплексной механизации и авто матизации на изготовление черте жей, вследствие чего осталось не выполненным мероприятие по из готовлени ю о п рокидывателя бо чек. Вместе с тем име ются с л у ч аи, когда заказы оформле н ы своевре ме нн о , н о с их выпол н е н ием н е спешат. Так, ремонтно-механичес ким цехом ничего не сделано для изготовления в нужный срок ме ханизированных устройств и щи тов для нового участка ремонтно- инструментальной мастерской вто рого тракторного цеха, транспор тера для удаления чугунной т р у д а — внимание стружки от сверлильных станков в тракторном цехе № 3, телеско пической вышки для производства работ в цехе переработки и хра нения материалов, вышки для ус тановки ксеноновых светильников в железнодорожном цехе. Наряду с решением техничес ких задач по улучшени ю ус л ов ий труда в первом полугодии проводились и орга н изацио нн о п рофилактические мероприятия. По различного рода нарушениям требований техники безопасности руководителям подразделений предприятия было выдано около 900 предписаний. Много выявлено нарушений при проведении первой ступени контроля, результаты ко торого рассмотрены на заседани ях цеховых советов с наказанием конкретных виновников. Плохо велась работа по выяв лени ю н арушителей в ремо н т н о м еха н ическом, ремо н т н о- строи тель н о м , термическом, экспериме н таль н о м и прессовом цехах, где советы практически бездействова ли. Ослаблена работа по второй ступени контроля во втором,тре тьем, четвертом и пятом трактор ных, деревообделочном,- модель ном, железнодорожном, прессо вом и Некоторых других цехах. Хотелось сказать несколько слов о безответственном отноше нии некоторых начальников цехов к вопросам охраны труда. В целях искл ючен ия воздейст вия производстве нн о го шума н а орга н изм работа ющ их в куз н еч н о м цехе н амечалось решить вопрос о запуске галтовоч н ы х ба раба н ов в о тдель н о м п о м еще н ии. Вместо этого, н е согласовав свое реше н ие с отделом тех н ики безо пас н о сти, руководство цеха смо н тировало еще два бараба н а в термическом пролете. Спрашива ется: «Где же стремление улуч шить условия труда рабочих?». Со дня существования трактор ного цеха № I до недавнего вре мена стружка выносилась с участ ков вручну ю. Недавно для ее уда ления здесь было смонтировано механизированное устройство. Од нако рабочие, обслужива ющ ие это устройство, вы ну ж де н ы о п у скаться в ту нн ель по н еприспо собле нн ы м п о дставкам. И еще один пример безответст венного отношения к вопросам улучшения труда. 31 и ю л я в прес совом цехе был допуще н к экс плуатации галтовоч н ы й бараба н со с н ятым огражде н ием и откры той крышкой блокировки н апря же н ия. Мастер объяс н ил это ха лат н о сть ю э л ектрика, а замести тель н ачаль н ика цеха по тех н иче ской части т. Лебедев при при ну дитель н о й о ста н ов ке бараба н а за явил, что, мол, н е могли подож дать... два д н я. Вот вам пример халат н о сти и рав н о душия к охра н е труда и тех н ике безопас н о сти. От того, как поставлена работа по предупреждени ю т равматизма, во м н о гом зависит успех коллек тива. Об этом не должны забы вать руководители цехов и отде лов, все командиры производства. В. ФИЛАТОВ, заместитель начальника отдела техники безопасности. с т а н ц и и ведется р ем о н т о с н о в н о г о и в с п о м о г а т е л ь н о г о о б о р у д о в а н и я , в ы п о л н яю т с я вы с о к о эф ф е к т и в ны е р а б о ты по о с в о е н ию н о в о й э н е р г е т и ч е с ко й т е х н и к и , з ам е н е у с т а р е вш е г о о б о р у д о в а н и я на со врем е нно е . Э то п о з в о л и т с э к о н о м и т ь бодее 20 ты с я ч т о н н у с л о в н о г о т о п л и в а за т е к у щ и й год . З н а ч и т е л ь н ы й в к л а д в э к о н о м и ю т о п л и в н о - э н е р г е т и ч е с к и х ре с ур сов в н о с я т р а ц и о н а л и з а т о р ы и н о в а т о ры п р о и з в о д с т в а . Н а с н и м к е : н о в а я т у р б и на , с м о н т и р о в а н н а я в т у р б и н н о м цехе с та н ц и и - О на и з г о то в л е н а на У р а л ь с к о м ф у рб ом о то р н ом за в од е и м е ни К - Е. В о р ош и л о в а . Э та э к о н о м и ч н а я м аш и н а п о з в о ли л а з н а ч и т е л ь н о у в е л и ч и т ь о т п у с к тепла п р о м ы ш л е н ным п р е д п р и я т и я м и н а с е ле н и ю го р о д а . Ф о т о х р о н и к а Т А С С . ГОТОВЯСЬ К ЗИМЕ К о л л е к т и в Т Э Ц № 9 р а й о н н о г о э н е р г е т и ч е с к о г о у п р а вле н и я « П е р м э н е р г о » к а к р а з в е р н у т у ю п р о г р ам м у , д е й с т в и я в с тр е ти л П о с т а н о в л е ние Ц К К П С С и С ове та М и - нис |гров С С С Р «О б о б е с п е чении н а р о д н о г о х о зя й с т в а ц -н а с е ле ни я т о п л и в о м , э л е к т р и ч е с ко й и те п л о в о й э н е р ги е й в о с е н н е -з и м н и й пе р и о д 19 79— 80 года» . С ей ч а с на О ф а ц и а л ь н ы й о т д е л О проекте плана оргтехмероприятий н а Выполняя решения июльского (1978 г.) Пленума Ц К КПСС о повышении технической оснащен ности сельского хозяйства, кол ле ктив нашего завода в 1980 го ду, завершающем году десятой пятилетки, должен осуществить большой комплекс работ по тех ническому перевооружению. И в том ч<исле резко повысить техни ческий уровень производства п у тем дальнейшей механизации и автоматизации тяжелого физиче ского труда, снизить расход ме талла, материалов, непроизводи тельные потери, а та кже повы сить качество выпускаемых ма шин и обеспечить комплексное развитие производства на основе научной организации труда и <хь вершенств овап ия утра вления . В связи с э т м директор заво да издал приказ о разработке проекта ор ган изаци онио-тех ии-че- оких мероприятий и мероприятий наушной организации труда на 1980 под. При составлении плановых ме роприятий, говорится в приказе, необходимо предусмотреть обес печение роста плановых показа телей на 1980 под, в том числе направленных на дальнейшее по вышение достигнутого уровня производительности труда за счет внедрения передовой технологии на базе нового и действующего оборудования; механизации и ав томатизации производства, тран спортно-складских и погрузочно- разгрузочных работ; вычисли тельной техники, включая меро приятия, связанные; с механиза цией и автоматизацией управлен ческого труда; внедрения техно логической модернизации и улуч шения использования действую щего оборудования; а также 1 9 8 0 г внедрения современных экономич ных видов сырья, материалов, топлива и энергии, улучшения их использования; изменения кон струкции и технологических ха рактеристик изделий; внедрения стандартизированных и унифици рованных деталей, повышения ка- честв а пр одукц ии; меропри ятий по организации производства и труда, изменения норм и маршру тов обслуживания, в том числе рабочих мест операторов, улучше ния обслуживания рабочих мест по типовым проектам НОТ , н а правленных на устранение тяже лого ручного труда , н а много аг регатно е, многостаночное обслу живание, распространение передо вых методов труда и т. д. Ответственность за комплектов ку оргтехмероприятий и НОТ, обеспечивающих выполнение тех ник о-эконюм/ически х пок аз ателей в целом по заводу, возлагает ся на главных специалистов пред приятия. Обосновывая затраты и источники финансирования по к а ж дому включаемому в план меро приятию, главные специалисты должны руководствоваться дан ными о фактическом наличии средств для финансирования ра бот и поступлении планируемого оборудования, а та кже средств на восстановление основных и материальных ресурсов. Для разработки мероприятий оргтехплана и НОТ по участкам, службам цехов и отделов распо ряжениями по цеху, отделу долж ны быть созданы творческие бригады из инженерно-техниче ских работников, новаторов, ра ционализаторов и изобретателей, ударников коммунистическ о г о труда и передовиков производ ства. о д В приказе обращено внимание начальников цехов, отделов и главных специалистов завода на недопустимость формального под хода при разработке и формиро вании плана оргтехмероприятий и НОТ. Включаемые мероприятия должны полностью обеспечивать заданные показатели по сниже нию трудоемкости, себестоимости, росту производительности труда и годовой эффективности. Планы оргтехмероприятий и НОТ должн ы быть обсуждены на рабочих собраниях или производ ственных совещаниях цехов и от делов. Д о 1 сентября с. г. необ ходимо та кже провести семинар начальников цеховых планово- эконо М ич еских бюро , б юро орга низации труда и заработной пла ты и бухгалтеров , которые в хо де семинара должны ознакомить ся с применением инструкции о порядке учета роста производи тельности труда и оценке показа телей технического уровня произ водства. Дл я рассмотрения мероприятий оргтехплана и НО Т н а 19 80 год приказом утверждена общезавод ская комиссия под председатель ством главного инженера Э. И . М итроф анова. Начальники цехов и отделов , а также руководство завода спец- инструмента и технологической оснастки и корпуса МС -4 к 1 о к тября 19 79 пода должны пред ставить общезаводской комиссии организационно-технические меро приятия и мероприятия НОТ с эконом пческими обоонов ани ям и. А заводская комиссия — до 1 ноября рассмотреть их и внести предложения для включения в план завода на 1980 год, Н ОВИННИ ТЕХНИНИ С Т О К орроз ионе ая стоГикость—глав ное достоинство нового материа ла «4207», разработанного специ алистами ВНИИ легких сплавов. Оно и определило главную сферу использования — химическое ап- паратостроение. Этот титановый сплав выдерживает воздействие даже высокоаграссианых раство- Ф О Т О Г Р А Ф И Р У Фотосъемку при любом осве щении — даже в полной темноте — позволяет проводить метод, предложенный Институтом при кладной физики Академии наук Молдавской ССР. Одновременно 'отпадает необходимость в про цессах проявления и закрепления — сразу после съемки на извле ченной из кассеты пластинке можно увидеть четко зафиксиро ванное изображение, Она изго- Й К Й Й С П Л А В ров. Например, температурный предел его устойчивости в раст воре хлористого натрия — 80 гра дусов, тогда ка к у известного ти тано-никелевого сплава — всего 50. Из материала «4207» можно изготавливать кованые, катаные и прессованные полуфабрикаты. Й Т Е... В Т Е М Н О Т Е тавливается из трех слоев ме талла и полупроводника нового .класса — та к называемого сте клообразного, открытого ленин градски мц учены мм. Матовая по верхность такой пластинки не ре агирует на освещение. Но стоит поместить ее в электрическое по ле, ка к она станааится чувстви тельной к свету. Эту особенность многосложной структуры и обна ружили молдавские ученые, В м и р е н а у к и Москва. Институт физиологии растений имени К. А. Тимирязева Академии наук СССР является старейшим научным учреждением по физиологии растений в Советским Союзе. Основная задача института состоит в проведе нии фундаментальных исследований внутренней организации жизненных процессов и нахождения путей управления ими. Работа направлена в конечном итоге на изыс кание методов повышения продуктивности рас тений. Институт объединяет исследования по физио логии растений, проводимые многими научными учреждениями страны. За годы своего сущест вования он во многом способствовал развитию отечественной и мировой физиологии растений, а также оказывал своими рекомендациями по мощь народному хозяйству. На снимке: старший лаборант Н. Черняк с выращенными клетками женьшеня. Фотохроника ТАСС.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz