Кировец. 1979 г. (г. Липецк)

П РОЛЕТАРИИ ВСЕХ СТРАН. СОЕДИНЯЙТЕСЬ ! О Р Г А Н П А Р Т К О М А , З А В К О М А , К О М И Т Е Т А В Л К С М И Д И Р Е К Ц И И Л И П Е Ц К О Г О О Р Д Е Н А Л Е Н И Н А И О Р Д Е Н А Д И М И Т Р О В А Т Р А К Т О Р Н О Г О З А В О Д А И М Е Н И X X I I I С Ъ Е З Д А К П С С ГАЗЕТА ВЫХОДИТ С 7 НОЯБРЯ 1943 ГОДА № 57 (4504) С У Б Б О Т А , 26 мая 1979 г. Цена 2 коп. Че т ве р т ому г од ) п я т и ле т к и — ударный трудI В передовой смене Одной из передовых в цехе сборки трансмиссий является сме­ на, которой руководит мас­ тер Л . Я. Еочелашвили. Несмот­ ря на ряд трудностей, сборщики трудятся производительно и ка­ чественно. С большим старанием и трудо­ любием работают сборщики уз ­ лов конечной передачи молодые тракторостроители Алексей Де ­ вушкин, Василий Стоякин, Алек­ сандр Михайлов. Им доверены очень ответственные и сложные операции. И молодые труженики успешно справляются со своей работой. Как правило, сменное задание они выполняют на 115— 120 процентов. Передовые рабо­ чие пользуются большим уваже ­ нием у своих товарищей. Сейчас коллектив смены прила­ гает усилия, чтобы успешно вы­ полнить плановые задания. И. ТАРАВКОВ, старший мастер участка цеха сборки трансмиссий. З А В О Д У - П О Ч Е Т Н А Я Г Р А М О Т А В Ц С П С За успехи в социалистическом соревновании, за перевыполнение в первом квартале 1979 года государственного плана по выпуску запасных частей к тракторам ВЦСПС наградил наш завод Почетной грамотой. На днях по поручению ВЦСПС награду представителям завода вручил председатель обкома профсоюза рабочих автомо­ бильного, тракторного и сельскохозяйственного машиностроения Е. А. Носков. Р А Б О Т А Т Ь БЕЗ ОТСТАЮЩИХ! ПО М ЕТОДУ РОСТОВЧАН ПРИЗНАНЫ ЛУЧШИМИ Пятый участок — один из са­ мых сложных в нашем цехе. На нем обрабатываются такие ответ­ ственные детали, как корпуса ко ­ нечных передач трактора. Не про­ сто их изготовить. Но, несмотря на имеющиеся трудности, коллек­ тив участка, возглавляемый ис­ полняющим обязанности старше­ го мастера Владимиром Ильи­ чом Деминым, хорошо справля­ ется с производственными зада­ ниями. План по запасным частям он закрыл еще 16 мая, а график производства деталей трактора опережает почти на трое суток. С большой отдачей работает молодой коммунист Александр Ильич Колосков. Норму выработ­ ки он ежедневно выполняет на 130— 140 процентов. С него бе­ рут пример комсомольцы братья Сергей и Александр Глушковы. Они также добиваются отличных успехов в социалистическом со­ ревновании, во всем и всегда идут впереди. Хочется отметить хорошую ра­ боту расточника Василия Алек сандровича Сапрыкина и налад­ чика Николая Петровича Лебе­ дева, которые не только сами от­ лично трудятся, но и охотно по­ могают другим. Нужно отметить, что на пятом производственном участке много делается по внедрению опыта ростовчан работать без отстаю­ щих. И это, как было сказано выше, дает хорошие результаты. Участок № 5 соревнуется с первым участком, которым руко ­ водит молодой, но уже сумевший проявить себя старший мастер Николай Сергеевич Логунов. Воз­ главив отстающий коллектив, Ни­ колай Сергеевич так в нем пос­ тавил деле, что за короткий срок он вышел в число передовых. В настоящее время он идет с опе­ режением I рафика на 2 процен­ та. Программу мая передовой коллектив полон решимости за ­ вершить досрочно. Рассказывая о лучших из луч­ ших, нельзя не отметить резьбо- нарезчицу Валентину Папину, сверловщицу Тамару Разоренову, станочника Юрия Говорова и не­ которых других. По тому, как они трудятся, можно сделать вы­ вод: им по плечу самые ответст­ венные и сложные задачи. Как правило, тон в социали­ стическом соревновании у нас за­ Около шести лет трудится в цехе эксплуатации инструмента старший техник-технолог восстановительной базы Татьяна Никитич ­ на Трушина. В коллективе ее знают как старательную, добросовест­ ную работницу. Все заказы, поступающие от мастера, выполняются технологом Трушиной оперативно. Татьяна Никитична активно участвует в рационализаторской ра­ боте. Па ее счету немало предложений, в результате внедрения ко ­ торых значительно увеличился срок эксплуатации инструмента. Т. II . Трушина — уполномоченный по технической информации. Все новинки техники она активно пропагандирует среди специали­ стов. В коллективе Татьяна Никитична пользуется большим уваже ­ нием. Любят ее за доброе и отзывчивое отношение к людям. На снимке: Т. Н, Трушина. Фото В. Савельева. дают кадровые производственни­ ки. Это — наладчица 'Зинаида Васильевна Кретова, фрезеровщи­ ца Надежда Васильевна Гаври­ лова, токарь Анна Михайловна Кирина и некоторые другие. Свою работу они совмещают с активной общественной деятельностью, яв­ ляясь хорошими наставниками молодежи. Как известно, успех коллекти­ ва в немалой степени зависит от его руководителя. Что касается старшего мастера Н. С. Л огуно ­ ва, то он служит примером для своих подчиненных. В Николае Сергеевиче привлекает творческий подход к работе, высокая от­ ветственность за порученное де­ ло, умение подойти к человеку и поговорить с ним по душам. Когда принимались социалис­ тические обязательства на чет­ вертый год десятой пятилетки, старший мастер помог своим подчиненным наметить трудовые рубежи, уделив особое внимание росту производительности труда и качеству продукции, которые являются главными показателя­ ми. И. С. Логунов, требуя от ста­ ночников и наладчиков четкой, слаженнной работы, в любую ми­ нуту готов оказать им помощь. А за ней к старшему мастеру приходится обращаться очень часто. И, как правило, после раз­ говора с Николаем Сергеевичем дела у станочников идут лучше, увеличивается выпуск продукции, сокращаются простои оборудова­ ния. Старший мастер не ограничи­ вается производственной деятель­ ностью. Он принимает участие и самых различных мероприятиях. Его часто можно увидеть с крас­ ной повязкой на рукаве на тер­ ритории тракторозаводского жи ­ лого района. Причем к охране общественного порядка он прив­ лекает и своих подчиненных, ко ­ торые являются активными дру­ жинниками. Все это помогает передовому коллективу успешно выполнять принятые социалистические обя­ зательства, работать четко, сла­ женно, с полной отдачей. Н. ПОДОЛЬСКАЯ, заместитель секретаря партбюро тракторного цеха № 2. В социалистическом соревно­ вании среди участков прессового цеха победителем назван коллек­ тив механического участка, кото­ рый возглавляет старший мастер Евгений Дмитриевич Мозгалин. Он приложил немало сил и ста­ рания, чтобы завоевать звание победителя. Среди смен лучшими стали также представители меха­ нического участка. Это коллекти­ вы, руководимые мастерами В. П. Слукиным и С. Е. Шмаковым. Большой вклад в трудовую по­ беду внесли передовые рабочие участка: токарь И. Е. Бабин, за­ точник В. Д. Войтин. Особо на­ до отметить самоотверженный труд тех, кто обеспечил нормаль­ ную, ритмичную работу оборудо­ вания. Это опытные наладчики И. И. Мелихов, Ю. А. Еорюшин, электрики В. М. Архипов, С. В. Зайцев. Коллектив участка полон реши­ мости успешно справиться с за­ данием текущего месяца и с честью оправдать почетное зва­ ние победителя соревнования. В. МАРЧУКОВ, председатель комитета профсоюза прессового цеха. СЛЕТ НАСТАВНИКОВ В малом зале Дворца культу ­ ры нашего завода состоялся IV' слет настаВ|ЦИКов предприятий и организаций обкома- профсоюза .рабочих автомобильного, трак ­ торного и сельскохозяйственного машиностроения. На нем обсуж ­ ден вопрос «О задачах наставни­ ков и профсоюзных организаций по воспитанию молодых рабочих в свете требований постановле­ ния Ц К КПСС «О дальнейшем улучшении идеологической, поли­ тико-воспитательной работы». С докладом выступил председатель обкома профсоюза Е. А. Носков. В прениях по докладу высту­ пили: заместитель председателя комитета профсоюза тракторного завода П. А. Белоусов, шлифов­ щица Елецкого завода трактор ­ ных гидроагрегатов И. Г. Ж уко ­ ва, фрезеровщик Липецкого заво­ да специнструмонта и технологи­ ческой оснастки С. А. Кошкин, председатель профкома ГПТУ № 13 II. Л . Усатенко, инспектор отдела кадров Грязинского куль- тнваторного завода К. С. Леви­ на, автокрановщик председатель построечного комитета Липецко ­ го ремонтно-монтажного управ­ ления № 7 В. Е. Плужников, фрезеровщик Чаплыгинского за­ вода -агрегатов А. М. Терехов, помощник директора по быту и кадрам Липецкого завода пуско ­ вых двигателей И. П. Титов. Участники слета приняли обра­ щение ко всем наставникам, пред­ приятий н организаций обкома профсоюза. Большая группа лучших нас­ тавников награждена Почетными грамотами и денежными премия­ ми. О Б Р А Щ Е Н И Е УЧАСТНИКОВ IV СЛЕТА КО ВСЕМ НАСТАВНИКАМ РАБОЧЕЙ МОЛОДЕЖИ ПРЕДПРИЯТИИ И ОРЕАНИЗАЦИЙ ОБКОМА ПРОФСОЮЗА Дорогие товарищи! Трудящиеся предприятий и организаций обко­ ма профсоюза, как и все советские люди, нас­ тойчиво борются за претворение в жизнь исто­ рических решений XXV съезда КПСС и последу­ ющих Пленумов ЦК КПСС. Досрочно выполнен план и социалистические обязательства третьего года десятой пятилетки. Стабильно работают промышленные предприятия и в четвертом году пятилетки. За четыре месяца 1979 года сверх плана произведено 125 пропашных тракторов, 135 культиваторов, 110 пусковых двигателей и много другой продукции. В этих успехах есть и скромная доля труда рабочих — наставников молодежи. Быть наставником — почетно и ответственно, потому что наставники формируют у молодежи активные жизненные позиции и профессиональ­ ные навыки, передают им свой богатый произ­ водственный и житейский опыт. В постановлении ЦК КПСС «О дальнейшем улучшении идеологической, политико-воспита­ тельной работы» определены конкретные меры по неуклонному повышению сознательности и активности масс, совершенствованию форм и методов идейного, трудового и нравственного воспитания молодежи. В свете указаний ЦК КПСС мы должны вести активную, наступательную деятельность по ком­ мунистическому воспитанию молодого поколения рабочего класса.. Необходимо добиваться посто­ янного укрепления среди молодых рабочих вы­ сокой, сознательной трудовой и общественной дисциплины, воспитывать их в духе неукосни­ тельного соблюдения правил внутреннего трудо­ вого распорядка и норм техники безопасности. Мы должны постоянно развивать у молодежи высокую трудовую активность, стремление вы­ полнять и перевыполнять личные задания и со­ циалистические обязательства, повышать про­ фессиональные, общеобразовательные и полити­ ческие знания. Надо активнее вовлекать юношей и девушек в техническое творчество, в кружки художественной самодеятельности, спортивные секции, проявлять заботу об улучшении их жи ­ лищно-бытовых условий. Еорячо поддерживая патриотическую инициати­ ву передовых промышленных предприятий горо­ да Москвы о выполнении плана десятой пяти­ летки к 110-й годовщине со дня рождения В. И. Ленина, наставники и молодые рабочие приняли повышенные обязательства по завершению своих личных пятилетних заданий к 22 апреля 1980 го ­ да. И мы сделаем все возможное, чтобы эти обязательства были успешно выполнены. Мы заверяем нашу родную Коммунистическую партию, ее ленинский Центральный Комитет а том, что отдадим все свои силы, знания и энер­ гию благородному делу — воспитанию юношей и девушек, достойных продолжателей славных традиций рабочего класса.