Кировец. 1978 г. (г. Липецк)

О б с у ж д а е м п р о е к т К о н с т и т у ц и и : Р С Ф С Р Всегда в авангарде В проекте новой Конституции РСФСР, который вынесен на все­ народное обсуждение, есть такие слова: «Руководящей и направля­ ющей силой советского общества, ядром его политической системы, когда к руководству коллективом пришел коммунист Глазатов. Сов­ местно с кадровыми сборщиками он укрепил трудовую дисципли­ ну, поднял на более высокий уро­ вень производственную культуру, государственных и общественных добился сокращения простоев. Все организаций является Коммуни­ стическая партия Советского Сою­ за. КПСС существует для народа и служит народу». Наша партийная организация небольшая. Но она оказывает по­ ложительное влияние на состоя­ ние дел в цехе, активно способст­ вует выполнению производствен­ ных заданий и социалистических обязательств. Из месяца в месяц отлично ра­ ботает член КПСС слесарь-сбор­ щик Михаил Александрович Га- рюшин. Выполняя одну из слож­ ных производственных операций, он систематически перекрывает сменные задания. Основная обя­ занность Михаила Александрови­ ча — сборка дифференциала трактора. Но он может с успехом делать и другие узлы трактора. Работе передового слесаря всег- да дается высокая оценка. Коммунист Гарюшин отличает­ ся общительностью, добрым, ду­ шевным характером. Он охотно помогает новичкам овладевать специальностью, делится с ними опытом, знаниями и мастерством. Хочется также отметить, что Михаил Александрович — один из лучших профгрупоргов цеха. Возглавляемая им профсоюзная это, в сочетании с другими ме­ роприятиями, помогло смене прео­ долеть отставание, а затем выйти в число передовых. Приняв на третий год пятилет­ ки высокие социалистические обя­ зательства, коллектив В. И. Гла- затова подкрепляет намеченное конкретными делами. Им уже вы­ дано сверх плана немало продук­ ции. Большие и ответственные зада­ чи поручены инженеру-технологу Нине Ионовне Евсиной. В ее обя­ занности входит разработка и совершенствование технологиче­ ских процессов производства уз­ лов трактора. Не простое это де­ ло. Здесь необходимы всесторон­ ние знания, творческий подход к работе, умение находить наибо­ лее приемлемые пути осуществле­ ния технических проблем. Отрад­ но, что Нина Ионовна, как прави­ ло, добивается успеха во всех делах, которые ей поручаются. Это лишний раз говорит о том, что она с честью оправдывает высокое звание коммуниста. От слесаря-сборщика до на­ чальника смены прошел путь ком­ мунист Владимир Николаевич Моисеев. Возглавляемый им кол­ лектив известен дружной рабо группа проводит большую работу, той, высокой спаянностью и орга- направленную на улучшение каче­ ства продукции и повышение эф­ фективности производства. Как о мастере высокого класса отзываются у нас и о слесаре- сборщике Валерии Николаевиче Макове. Высокая добросовест­ ность, старательный подход к по­ рученной работе, безупречность— вот черты характера этого не­ угомонного человека. Так уж повелось — какое бы дело ему ни поручали, во всех вопросах он добивается успеха. Понимая, что без повышения знаний нет успеха, коммунист В. Н. Маков поступил в Липец­ кий вечерний механический тех­ никум. У нас верят, что из Вале­ рия Николаевича получится хо­ роший специалист. Член КПСС Владимир Ивано­ вич Глазатов работает у нас ма­ стером. Смена, которую он воз­ главляет, продолжительное вре­ мя считалась самой отстающей в цехе. Что только ни делали с ней, ничего не помогало. Положение изменилось в лучшую сторону. низованностью. Идя навстречу седьмой внеочередной сессии Вер­ ховного Совета РСФСР, сборщи­ ки решили добиться значительно­ го перевыполнения заданий по выпуску продукции. Надо сказать, что достигнуто ими в этом на­ правлении уже немало. На участке переднего ведуще­ го моста у нас хорошо зареко­ мендовал себя коллектив, руко­ водимый членом КПСС мастером Алексеем Ильичей Абрамовым. За успехи в соревновании ему не раз присуждали призовые ме­ ста, в чем, наряду с другими, большая заслуга командира про­ изводства. Можно привести и другие при­ меры, которые красноречиво го­ ворят о том, что люди с партий­ ным билетом показывают пример во всем, находятся в авангарде всех дел. Недаром их деятель­ ность нашла отражение в проекте новой Конституции РСФСР. Г. ПИЩУЛИН, секретарь партбюро цеха сборки трансмиссий. Успешно справляется со своими трудо­ выми обязанностями коллектив копиро­ вального бюро отдела комплексной меха­ низации и автоматизации, которое воз­ главляет выпускница Липецкого машино­ строительного техникума ударница ком­ мунистического труда 3. И. Акулова. На снимке: группа работниц бюро. Сле­ ва направо — копировщица Л ю д м и л а Сушкова, заведующая бюро Зинаида Ивановна Акулова, копировщицы Елена Долгих и Ольга Сюкияйнен. Фото М. Манаенкова. Шефской дружбе крепнуть Состоялся заводской семинар секретарей комсомольских бюро цехов и отделов на базе профес­ сионально-технического училища № 13. Шефские связи между заво­ дом и училищем укрепились дав­ но. С первых дней образования завода пополнением его коллек­ тива были учащиеся школы фаб­ рично-заводского обучения — так первоначально называлось училище. И ныне каждый седь­ мой рабочий пришел работать на завод через систему професси­ онально-технического образова­ ния. Знакомство новичка с заводом начинается5^ первых дней прихо­ да в училище. Первая экскурсия, первая самостоятельно изготов­ ленная деталь... Одними из глав­ ных помощников новичков в це­ хе становятся комсомольцы. Для того, чтобы приобщить учащихся ГПТУ-13 к жизни наше­ го завода, проводятся экскурсии, встречи, устраиваются подобные семинары. Для прямолинейной резки листового прокат а X Ч X \V ^^N \X V V V ч X X X \V V V ^Л к^Л кX > Л \X \X X V Ч \X \X Ч X Ч Ч Ч X V Ч ^Л \X Ч X V О Iк\X \X V Ч Л X V X Ч \X Ч V V X \X N X \X X ^С ^\X V Ч \X ^ Повышение стойкости резцов Для получистового и чистового растачивания отверстий предлага­ ется расточной резец, оснащенный пластинами из безвольфрамового твердого сплава МНТ-А2. При­ менение таких резцов на Чебок­ сарском агрегатном заводе позво­ лило снизить шероховатость обра­ батываемых поверхностей на 1—2 класса, повысить стдйкость резцов в 3—4 раза. Исключился брак по конусности. Универсальный р о л ь г а н г На Киевском заводе «Больше­ вик» разработан и внедрен уни­ версальный рольганг для загрузки и выгрузки тяжелых штампов. Его можно применять при работе с любым прессом с высотой стола 755— 1025 мм. Вес загружаемого штампа не должен превышать 800 кг. Рольганг состоит из нижней сварной рамы, упирающейся с од­ ной стороны на специальные кронштейны, с другой — на регу­ лируемые лапы верхней рамы, пневматического цилиндра, специ­ альных гаек с маховиками для фиксации высоты. Внедрение универсального роль­ ганга позволило механизировать процесс загрузки и выгрузки штампов. Семинар начал свою работу в лекционном зале парткома заво­ да, а продолжался в актовом за­ ле училища. Перед комсомоль­ скими вожаками выступили заме­ ститель директора училища по воспитательной работе Иван Пав­ лович Селищев, председатель ученического профсоюзного ко­ митета Надежда Леонидовна Уса- тенко. Они рассказали об исто­ рии училища, условиях обучения в нем. Пожелали, чтобы комсо­ мольцы завода чаще приходили сюда. Серьезным был разговор о шефстве над трудными подрост- — Успехов в работе с трудны­ ми подростками мы можем до­ биться только в совместной дея­ тельности, — сказала Н. Л. Уса- тенко. — И мы просим комсо­ мольцев завода помочь нам. Ведь то, насколько воспитанными и подготовленными придут наши ученики работать на завод, вол­ нует нас с вами одинаково. Оста­ нется выпускник училища рабо­ тать на заводе или уйдет, — это также общая забота. Совместно с администрацией ГПТУ-13 заводской комитет ком­ сомола постановил — усилить работу по профориентации уча­ щихся, установить и регулярно поддерживать контроль за ними на производстве. В работе семинара приняла участие и секретарь комсомоль­ ской организации профессио­ нально - технического училища №13 Валентина Мангос. Участники семинара познако­ мились с оборудованием учили­ ща, его мастерскими, кабинета­ ми, столовой, спортзалом, тиром, общежитием. Экскурсию по учи­ лищу провели заместитель ди­ ректора по воспитательной рабо­ те И. П. Селищев и председатель местного комитета профсоюза, преподаватель спецтехнологии В. И. Вавилов. Было отмечено, что такие се­ минары помогают крепнуть свя­ зям между заводом и училищем. С. ЛОЩИЛИНА. Гильотинные пневматические ножницы предназначены для пря­ молинейной резки листового про­ ката. Применяемы в любой отрас­ ли промышленности. Представля­ ют собой сборно-сварную кон­ струкцию, состоящую из стоек, на которые установлено основание с закрепленным на нем столом. На основании стола смонтированы: пневмопанель подготовки сжато­ го воздуха, поддерживающий стол, цилиндр и направляющие с прижимом. Работа ножниц основана на перемещении траверсы при помо­ щи сжатого воздуха. Годовой экономический эффект от внедрения ножниц на одном из московских предприятий соста­ вил 5 тыс. рублей. Зачистка плоских деталей Полировально-зачистнай станок механизирует операцию снятия заусенцев и полирования поверх ностей на плоских деталях после их штампования. Обработка про­ изводится при прохождении дета­ лей под замкнутой абразивной лентой. Подача деталей осуществ­ ляется подающей прорезиненной лентой. В зависимости от толщины сни­ маемого слоя, конструкцией пре­ дусмотрена регулировка расстоя­ ния абразивной и транспортной лентами. Полировально-зачистной станок внедрен на Пензенском заводе «Электромеханика». Это увеличи­ ло производительность и улучши­ ло условия труда рабочих на зачи- стных операциях. Экономический эффект — 1200 руб. в год. СМОТР РАБОТЫ ПРОФГРУПП В соответствии с решением об­ кома профсоюза рабочих авто­ мобильного, тракторного и сель­ скохозяйственного машинострое­ ния, завком профсоюза нашего завода объявил смотр работы профгрупп. Он продлится до 1 января 1979 года. Для проведе­ ния смотра создана и утвержде­ на смотровая комиссия под ру­ ководством заместителя предсе­ дателя завкома профсоюза А. В. Смирнова. Смотровые комиссии создаются также в цехах и отде­ лах, в других подразделениях. Смотр работы профгрупп про­ водится в целях дальнейшего по­ вышения уровня воспитательной и организаторской деятельности групп, укрепления производст­ венной и трудовой дисциплины, усиления роли профгрупп в борь­ бе за успешное выполнение зада­ ний и обязательств третьего го­ да десятой пятилетки. При подведении итогов смотра будут учитываться: уровень орга­ низации соревнования в смене, на участке, заключение догово­ ров между профгруппами, бри­ гадами, сменами, вовлечение ра­ бочих в соревнование по методу московского завода «Динамо», а также движение за коммунисти­ ческое отношение к труду. Будут также учитываться актив­ ность профгрупп по внедрению передового опыта и починов: «Работать без отстающих!», «За­ дание трех лет пятилетки — к первой годовщине принятия Кон­ ституции СССР», «Каждую рабо­ чую минуту — на службу пяти­ летке!». Необходимы будут по­ стоянный контроль за выполнени­ ем обязательств, обеспечение гласности соревнования, работа по улучшению охраны труда и техники безопасности, проведе­ ние массово-политической рабо­ ты. Смотр предусматривает улуч­ шение наставничества, повыше­ ние общеобразовательного и тех­ нического уровня рабочих смен, бригад, их участие в работе школ коммунистического труда, разви­ тие физкультурно-массового дви­ жения, регулярность проведения собраний и массовых мероприя­ тий. Итоги смотра будут подводить­ ся цеховыми комиссиями по ис­ течении каждого квартала. Зав­ ком профсоюза подведет итоги смотра к 5 января 1979 года и определит победителей. Проф­ группы, занявшие два первых ме­ ста, награждаются Почетными грамотами завкома профсоюза, а профгрупорги — Почетными грамотами и бесплатными тури­ стическими путевками. Профгруп­ пы, занявшие три вторых и три третьих места, награждаются По­ четными грамотами, а профгру­ порги — Почетными грамотами и бесплатной путевкой на экскур сию в один из городов страны.