Кировец. 1977 г. (г. Липецк)

Кировец. 1977 г. (г. Липецк)

Лк»- н а у ч ' "‘ТЕК Л ПРОЛЕТАРИИ ВСЕХ СТРАН, СОЕДИНЯЙТЕСЬ! ОРГАН ПАРТКОМА, ЗАВКОМА, КОМИТЕТА ВЛКСМ И ДИРЕКЦИИ ЛИПЕЦКОГО ОРДЕНА ЛЕНИНА ТРАКТОРНОГО ЗАВОДА ИМЕНИ XXIII СЪЕЗДА КПСС ГАЗЕТА ВЫХОДИТ С 7 НОЯБРЯ 1943 ГОДА № 100 (4265) СУББОТА, 10 сентября 1977 г. Цена 2 коп. 6С1-летию Окт яб Р Я - ДОСТОЙНУЮ ВСТРЕЧУ! I / - Дал слово— сдержи его! Идет последний месяц третьего квартала. От того, как мы сработаем в сентябре, зависит выполнение квартального за­ дания. К сожалению, в ряде цеховых коллективов не хотят понять этой истины. Самых серьезных упреков заслуживают кузнецы. Они ли­ хорадят работу первого, второго, пятого тракторных цехов, которые из-за нехватки поковок срывают своевременную по­ дачу изделий смежникам. Правда, в кузнечном цехе есть свои трудности. И все же прояви его руководители больше расторопности и оперативности, производство поковок мож­ но было бы значительно увеличить. Как и прежде, плохо налажен выпуск литья в сталелитей­ ном корпусе. Здесь смирились с создавшимся положением, мало что делают для преодоления отставания. Все беды ру­ ководители корпуса видят в нехватке кадров. В то же время около сталеплавильного и термообрубного цехов часто можно увидеть сидящих рабочих, место которых не на улице, а на производственных участках и в ремонтных службах. Стоит л*, после этого удивляться, что в сталелитейном корпусе низка выработка, велики простои оборудования. Совсем недавно прессовый цех был одним из лучших на заводе. Не узнать прессовщиков сейчас. Сборщики участка главного конвейера уже привыкли к тому, что из прессового цеха е большим опозданием поступают узлы и детали, кото­ рые к тому же имеют низкое качество. На одном из опера­ тивных совещаний заместитель начальника прессового цеха А. А. Попов признал, что в цехе много недостатков. Что ж, надо устранять их. Но, как свидетельствуют факты, в прессо­ вом горазды больше на слова, чем на дела. Сильно сдерживает работу сборщиков завода четвертый тракторный цех. По этому поводу неоднократно велись раз­ говоры на оперативках. Однако сдвигов пока нет. А ведь по­ ра покончить с безответственностью. Коллективы ростовских предприятий выступили с ценной инициативой работать без отстающих. Этот почин зовет нас делать все для того, чтобы с каждым днем- становилось все больше передовых коллективов. Но и тем, кто преодолел от­ ставание, надо оказывать большое внимание. Ведь порой у IX, как и у отстающих, бывает немало трудностей. Л.зять, к примеру, чугунолитейный цех. На протяжении всех еяцев текущего года он ритмично выпускает продукцию, за чт^ ему трижды присуждалось первое место во внутриза­ водском социалистическом соревновании. Но и здесь есть свои проблемы. Однако некоторые руководители завода не принимают их в счет. Хороша знает начальник отдела кадров П. И. Макарев- ский, что чугунолитейному цеху крайне необходимы квали­ фицированные рабочие и инженерно-технические работники. Однако все просьбы руководителей цеха остаются без вни­ мания. Дескать, чугунолитейный работает хорошо, значит с кадрами он может, подождать. С таким подходом к делу ни к чему хорошему не придешь. На заводе немало способных командиров производства. Однако есть и такие руководители, которые конкретные дела подменяют никому не нужными рассуждениями, обещания­ ми и болтовней. На оперативном совещании 8 сентября заме­ ститель директора завода Й. В. Первушин в числе других на­ звал заместителя начальк ака четвертого тракторного цеха по производству Н. А. Мещерякова, с которым невозможно ре­ шить ни один вопрос. Неудивительно, что тракторный цех № 4 лихорадит работу сборщиков, которые, кстати, не раз проси­ ли т. Мещерякова улучшить поставку изделий. Но их прось­ бы, как правило, не находят ответа. Или взять, к примеру, начальника смены тракторного цеха № 2 А. П. Кунова. Забывая о долге руководителя, он к тому же грубо нарушает требования производства. 7 сентября он отправил в тракторосборочный цех партию лонжеронов, не принятых работниками ОТК. В результате их вею смену приш­ лось зачищать, что привело к невыполнению задания по сборке тракторов: Когда заходит речь о срыве поставок деталей и узлов, то руководители цехов не скупятся на обещания поправить по­ ложение. На поверку же получается обратное. Подобное от- ношение к интересам производства не может быть терпимо. Нужно добиться того, чтобы каждый цех работал ритмично, /К полной отдачей. А те, кто нарушает эти требования, долж­ ны держать строгий ответ. Плакат художника И. Комннарца к Дню танкистов. Издательство «Плакат». - .............. Фотохроника ТДСС. ВПЕРЕДИ ИДУЩ ИЕ В четвертом тракторном цехе вдет активное социалистическое соревнование за достойную встре­ чу 60-летия Великого Октября. Двадцать гри человека уже закончили план второго года деся­ той пятилетки, семьдесят пять — выполнили личные планы, взятые к 60-летию Великого Октября. Девятнадцать рабочих трудятся в счет первого квартала 1978 го­ да, два — в счет второго кварта­ ла, а на трудовом календаре про- тяжника пятого отделения участ­ ка шестерен Николая Григорье­ вича Филиппова — даже март 1979 года. Он выработал с нача­ ла десятой пятилетки сверх пла­ на 4115 норчо-часов. Зуборезчи- ца этого же участка Мария Пав­ ловна Буева и токарь участка ви­ лок переднего ведущего моста Анатолий Федорович Пешков трудятся в счет августа 1978 го­ да, опережая рабочий график ровно на год. Лишь на три меся­ ца отстает от них зуборезчик Анатолий Дмитриевич Чудин, ко­ торый работает в счет апреля 1978 года. Все эти данные взяты на июль. Сейчас эти передовики соревно­ вания ушли «перед еще дальше. Всего этого они добились за счет своей высокой квалификации, ос­ воения многих смежных профес­ сий, бережного отношения к обо­ рудованию и инструментам, уп­ лотнения рабочего времени'и ра­ циональной организации рабочих мест. Хороший подарок готовят пере­ довики производства нашего цеха юбилейной дате Родины — 60-ле- тию Великого Октября. М. СМЫКОВА, инженер по нормированию, организации труда и заработной платы тракторного цеха № 4. СВЕРХ ПЛАНА Коллектив нашего цеха по- ударному несет трудовую вахту десятой пятилетки. Об этом сви­ детельствуют итоги работы вось­ ми месяцев. За это время чугуно­ литейщики выдали сверх плана 506 тонн литья. Хорошо справился наш цех с программой по производству из­ делий кооперации. Дополнитель­ но к плану их изготовлено на 156 тысяч рублей. И в сентябре чугунолитейщики успешно оправляются с постав­ ленными задачами. Значительно опережают произ­ водственный график передовые коллективы формовочного отде­ ления, руководимые Людвигом Васильевичем Тимакиным, Нико­ лаем Александровичем Сороки­ ным и Михаилом Петровичем Бурдукиным. В высоком темпе обрабатывает литье коллектив обрубного отде­ ления, руководимый Александром Семеновичем Буевым, от резуль­ татов труда которого зависит ус­ пех всего цеха. Недавно у нас состоялся ми­ тинг, на котором мы обсудили об­ ращение новолипецких металлур­ гов, призвавших ударным трудом ознаменовать 60-летие Великого Октября. В ответ на почин ново- липчан чугунолитейщики включи­ лись в соревнование под девизом «60 ударных дней — 60-летию Ве­ ликого Октября»». Нет сомнения, что наш коллектив придет к юби­ лею Советской страны с еще луч­ шими результатами. Л. БЕКЕТОВА, начальник ПЭБ чугунолитейного цеха. Слоеарь-сборщик экспортмого участка тракторосборочного цеха ударник коммунистического тру­ да Валентин Васильевич Сидоров (на снимке) — правофланговый соревнования. Ему доверено ра­ ботать с личным клеймом. Фото М. Манаенкова. УСПЕХИ ТЕРМИСТОВ Ударным трудом встречает юби­ лей Великой Октябрьской социа­ листической революции коллектив нашего цеха. Стремясь прийти с хорошими результатами к этой знаменательной дате, мы успешно справились с августовской про­ граммой. Сверх установленного задания в минувшем месяце нами выпущено продукции на 11 тысяч рублей, а всего с начала года коллектив нашего цеха изготовил дополнительно к заданию изделий на сумму 62 тысячи рублей. Слаженно, дружно, с большой отдачей работает в эти дни кол- лектив закалочно-отпускного уча­ стка, руководимый Василием Его­ ровичем Чуносовым. Он при лю­ бых трудностях добивается успе­ ха, выдает изделия ритмично, без задержки. На закалочно-отпускном участ­ ке отлично работают смены, где мастерами кавалер ордена Трудо­ вой Славы 111 степени Николай Иванович Аникин и Михаил Ива­ нович Фабричных. Приняв повы­ шенные социалистические обяза­ тельства, они из месяца в месяц перекрывают задания. Хорошо идут дела и на гальва­ ническом участке, которым руко­ водит Людмила Николаевна Ме­ щерякова. Четко и качественно закалива­ ет детали термист Владимир Ана­ тольевич Абрамкин. Против его фамилии, как правило, можно всегда увидеть цифру, которая превышает сто. На столько про­ центов передовик выполняет за­ дания. Термист Серафима Михайловна Сотникова вот уже несколько лет находится на пенсии. Одна­ ко она не ушла на отдых, а про­ должает оказывать помощь цехо­ вому коллективу. Обработанные ею изделия всегда имеют высокое качество. Серафима Михайловна охотно делится своим опытом с другими, помогает росту их мастерства. Показывают добрый пример во всех делах термисты Лидия Сте­ пановна Буркова и Анна Федо­ ровна Неретина, чистильщицы де­ талей Раиса Федоровна Лукина, Антонина Николаевна Зотова. Поддерживая обращение кол­ лектива Нойолипецкото металлур­ гического завода, призвавшего сделать оставшиеся до 60-летия Великого Октября дни ударны­ ми, термисты толпы решимости работать еще лучше. С. ДИАНОВА, начальник ПЭБ термического цеха. Завтра—День танкистов кншшнт 1ЙМШШЩ 8 У М ммтттшт^Ш « \ шттж'^ШЛ/

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz