Кировец. 1974 г. (г. Липецк)

Производство и быт — неотделимы К началу собрания красный уголок деревообделочного цеха был заполнен до отказа. Чувство­ валось, что коллектив проявляет большую заинтересованность в том, насколько успешно выполнен коллективный д о гсзо р 1973 года, узнать, каков проект колдогово- ра на этот год. О бо всем этом рабочие, масте­ ра, технологи, служащие узнали из доклада начальника цеха С. И. Титликоса. Он рассказал о том, что двусторонние обязательства, которые принимали на 1973-й год администрация* и профсоюзная организация зазода, в основном выполнены успешно. На завода осуществлено немало м ероприя­ тий, направленных на совершен­ ствование производства, на улуч­ шение условий труда и быта ра­ бочих, на повышение их квалифи­ кации. Не менее напряженные двусторонние обязательства из­ ложены и в коллективном д о гово ­ ре на 1974-й год,-определяющий год пятилетки. Самое активное, непосредствен­ ное участие в осуществлении двусторонних обязательств прини­ мает и коллектив деревообделоч­ ного цеха. В минувшем году он на 1 млн. 440 тыс. рублей произвел продукции, успешно выполнил свои обязательства. На 1,2 пр о ­ цента перекры то задание по р о ­ сту производительности труда. Освоен выпуск двух новых дет­ ских автомобилей, пользующихся большим спросом. Снижена тру­ доем кость деталей трактора и изделий народного потребления. Коллектив цеха также справился с заданием по внедрению рацио­ нализаторских предложений и получил 17 тыс. рублей экономии — на тысячу рублей больше, чем * было предусмотрено обязательст­ вами. В этом большая заслуга многих передовиков производства, д о ­ срочно завершивших свои го д о ­ вые задания. Их добросовестный, высокопроизводительный труд от­ мечен знаками «Победитель со-, циалистического соревнован и я 1973 года», Почетными грамота­ ми. Но успехи коллектива цеха могли бы быть еще лучше, если бы на каж дом участке полнее ис­ пользовались внутренние резе р ­ вы производства, если бы все лю ­ ди с пониманием относились к порученному делу, работали на совесть. Коллектив деревообделочного цеха сравнительно небольшой — около 200 человек. Но и здесь есть такие люди, которые подво­ дят свой коллектив, не дорожат рабочей честью. На собрании на­ зывались имена прогульщиков рабочих Лобовикова, Петрашова, Папиной и других. Пять человек за год прогуляли 22 дня. Для на большого коллектива это боль­ шая потеря рабочего времени. Участники собрания выразили уверенность в том, что в этом год у весь коллектив будет рабо­ тать дружно, организованно, все рабочие будут трудиться с пол­ ной отдачей. Надо, чтобы и внешних помех у цеха было как можно меньше. Заместитель начальника цеха А. А. Князев сказал, что коллектив участка ширпотреба постоянно испытывает нехватку заготовок и особенно молотков, которые из­ готовляют кузнецы. В результате цех недодал изделий ширпотре­ ба на 7 тыс. рублей. Слабо реаги­ рует на нужды деревообделочни­ ков и отдал технического онаб жения. Особое внимание т. Князев обратил на необходимость посто­ янно повышать культуру п р о из­ водства, организованность и от­ ветственность, улучшать органи­ зацию сорезнозания всех видов. В цехе есть смены, участки, к о ­ торые давно борются за получе­ ние почетного звания коллектива комм унистического труда. Одна­ ко комитет профсоюза никак не соберется с силой, чю бы подве­ сти итоги соревнования за ко м м у ­ нистический труд и определить победителей. О б с у ж д а е т с я проект колдоговора н а 1 9 7 4 г о д В этом году завод значительно увеличит производство тракторов, возросло и задание по выпуску предметов народного потребле­ ния. Значит, и перед коллективом деревообделочного цеха стоят более сложные задачи. А. А. Кня­ зев выразил уверенность в том, что коллектив цеха делом отве­ тит на. Обращение Центрально­ го Комитета КПСС к партии, к советскому народу, будет рабо­ тать под девизом «Дать п р о д ук­ ции больше, лучшего качества, с меньшими затратами». . Однако для этого необходимы нормальные условия. Ш там пов­ щица А. Топср'кова сказала, что в отделении ширпотреба часто ломаются прессы, на что служба механика реагирует слабо, Ш там ­ повщику требуется немало вре­ мени затратить, чтобы вызвать к станку слесаря или электрика. А когда придут, то вместо принятия оперативных мер, начинают ки ­ вать д руг на друга. Механики го ­ ворят, что эту поломку должны устранять электрики, а те — на­ оборот. Начальник цеха объяснил, что оборудование в отделении ширпотреба старое, списанное и потому, мол, часто выходит из строя. Но этот фактор никак не освобождает ремонтные службы от обязанностей следить за тем, чтсбы оборудование работало исправно и бесперебойно. В свою очередь и рабочие более внима­ тельно должны относиться к обо­ рудованию, беречь, смазывать его. Недовольна т. Топоркова и тем, что участок с перебоями получа­ ет заготовки. К тому ж е прессов­ щики их дают на 2— 3 мм уже, чем положено. В результате при штамповке деталей получается брак. Вот и экономь, как хочешь. К тому же заготсзки хранятся плохо, назалом. Возле цеха для них сделали тамбур, куда все разно проникают и дождь и снег. Не все в порядке и на обивоч­ ном отделении. Обойщица крыш кабин А. Юрина сказала, что у них на рабочих местах холодно. Это отрицательно сказывается на •производительности труда, на ка­ честве изделий. В каж дом выступлении чувство­ валось желание рабочих в опре­ деляющем году пятилетки тр у­ диться еще лучше, еще произво­ дительнее. И потому они так р е з­ ко критиковали все то, что им м е ­ шает в этом, предлагали, как луч­ ше устранить недостатки. Нема­ лый вред цеху наносит близкое расположение азотнотуков о г о произзс-дства Н эзолипецкого м е ­ таллургического завода. В цехе очень плохая питьевая сода. Ра­ бочие лишены возможности упот­ реблять газированную воду. Почти в каж дом выступлении высказывалось предложение о том, что руководству завода и общественным организациям дав­ но пора улучшить - выдачу и д о ­ ставку топлива рабочим. Чтобы выписать и привезти с завода ма­ шину угля или дров, нередко человеку требуется затратить не менее 2— 3 дней. Особенно боль­ шую нервотрепку испытывают люди при перевозке топлива. Столяр Н. Петров критиковал работников ж илищ но-коммуналь­ ного отдела, которые слабо сле­ дят за нормальной освещенно­ стью улиц и дворов. В вечернее время, сказал он, во мрак п о гр у­ жаются улицы им. 6-й Гвардей­ ской дивизии и К. Шаталовой. Этим воспользовались отдельные группы ребят, которые нередко хулиганят, допускают недостой­ ные выпады по отношению к пр о ­ хожим. Плохо выглядят одноэтажные дома коллективной застройки, в которых проживают сотни семей тракторостроителей. По мнению т. Петрова, на них давно бы см е ­ нить или отремонтировать крышу, однако руководители ЖКО го во ­ рят, что сроки не подошли. Обсуждая и одобряя проект нового коллективного договора, рабочие деревообделочного цеха высказались за то, чтобы р у ко ­ водство и комитет профсоюза за­ вода строже контролировали каждый пункт двусторонних обя­ зательств, больше заботились об улучшении бытовых нужд трак­ торостроителей. Вопросы произ­ водства и быта должны решаться параллельно, они неотделимы. М . Н А Л И В К И Н . Д о в ер и е о п р а в ды в аю т Вот уж е несколько лет работают в кузнечном цехе коммунисты Николай Федорович Дорофеев и Анатолий Иванович Кувшинов. Н и ­ колай Федорович — слесарь-наладчик. Со своей работой он справ­ ляется добросовестно, старается сделать все, чтобы не было простоя оборудования. За честность и трудолюбие, за готовность всегда помочь, если товарищу трудно, Николай Федорович пользуется за­ служенным уважением среди рабочих кузнечного цеха. Сейчас Н и ­ колай Федорович — председатель группы народного контроля ку з ­ нечного цеха. Общественную работу он тоже выполняет отлично. 1973 год стал особым для Анатолия Ивановича Кувшинова. Рабо­ та кузнеца имеет ряд трудностей, не каж д ом у она по плечу. А вот для Анатолия Ивановича эта нелегкая, но почетная огненная про­ фессия стала своей. Без отрыва от производства он закончил в этом году Липецкий политехнический институт и работает сейчас старшим мастером по ремонту оборудования. Анатолий Иванович тоже на­ родный контролер. К а к и Николаи Федорович Дорофеев, он с честью оправдывает доверие коллектива. Т. Т АРА С ЕН КО . На снимке (слева направо): Н. Ф. Дорофеев, кузнец И. М. Н оси­ ков и А. И .'К увш и но в. Фото нештатного корреспондента «Кировца» В. Финогина. В БОРЬБЕ С НЕДОСТАТКАМИ На участках и в службах ч у гу ­ нолитейного цеха м ож но часто увидеть людей, тщательно, прове­ ряющих работу оборудования, качество выпускаемой продукции, расходование сырья и материа­ лов. Это члены постоз и группы народного контроля. От их глаза не скроется ни одно упущение. Узнали как-то дозорные, что на плавильном отделении нарушает­ ся технология выплазки чугуна, допускается брак в работе. М о ж ­ но было бы ограничиться устным замечанием, но члены цеховой группы народного контроля во главе со своим руководителем Николаем Андреевичем Стрель­ никовым тщательно проверили работу плавильщиков, а после обсудили обнаруженные недо­ статки на заседании группы. Разу­ меется, приглашены на нее были также работники плавильного от­ деления. Им пришлось выслушать в свой адрес справедливую кр и ­ тику, а потом принять срочные меры к сокращению выпуска не­ доброкачественной продукции. Сдвиги уже есть. Но дозорные частенько наведываются к пла­ вильщикам. Советами и практи­ ческим вмешательством помогают им улучшать качественные пока­ затели. Д озоры е чугунолитейного цеха проводят частые рейды по произ­ водственным участкам и сл уж ­ бам. Обо всех обнаруженных недостатках они извещают адми­ нистрацию, партийное бю ро и комитет профсоюза. Совместны­ ми усилиями удается быстро исправлять положение, улучшать дела на том или другом участке. Например, дозорные ф орм о­ вочного отделения проверили ис­ пользование сжатого воздуха. Оказалось, что в этом вопросе много упущений. В частности, происходит большая утечка воз­ духа, что оборачивается большим ущербом цеху. При проверке сантехнического оборудования оказалось, что колонки для пода­ чи сжатого воздуха были разла­ жены, сальники сработаны. По требованию народных контроле­ ров был произведен срочный ремонт всей системы подачи сжатого воздуха. А у д о зо р ­ ных тем временем уже другие заботы. Из службы механика поступил тревожный сигнал. На землепри­ готовительном отделении долу. скается перегрузка бегунов, что приводит к перерасходованию электроэнергии. Конечно же, это непорядок. Пришлось строго предупредить командиров произ­ водства земле приготовительного отделения об их ответственности за бережное отношение к о б о р у­ дованию. я н а ш в н н я н а н п ш в н 1 В И Б Р О - С В Сверление деталей из высоко­ прочных сталей производится с помощью виброголовки, установ­ ленной на суппорте токарного станка. В шпиндель виброголовки встав-, ляется сверло, имеющее сквозное отверстие для подачи смазочно­ охлаждающей жидкости в зону резания, канавку для выхода струж ки, одну режущ ую твёрдо- Члены группы и постов народ­ ного контроля уделяют также много внимания вопросам охраны труда и техники безопасности. Они придерживаются мнения — для плодотворного труда литей щ икоз должны быть созданы все условия, иначе не добьешься требуемого успеха в работе. Вме сте с цеховым комитетом лроф союза дозорные чугунолитейного осуществили ряд мероприятий, которые облегчили труд рабочих ведущих профессий, сделав его более совершенным и высокопро- ивводи те льным. Среди активистов группы и постов народного контроля м о ж ­ но встретить как рядовых рабо­ чих, так и командиров производ­ ства. Это конструктор Василий Ф едорович Лунев, старший мас­ тер ф ормовочного отделения Анатолий Тимофеевич Баев, б р и ­ гадир слесарей Виктор Василье­ вич Воробьев, грузчик Владимир Яковлевич Митин и многие д р у­ гие. Они с большой ответствен­ ностью относятся к обществен­ ному поручению , которое им дал коллектив. Некоторые могут сказать, что обнаружить недостатки просто, куда сложней их исправить. Что ж, дозорные чугунолитейного цеха могут не только кр ити ко ­ вать, но и успешно решать м н о ­ гие важные производственные вопросы. Пример в осуществле­ нии злободневных мероприятий показывает сам председатель группы народного контроля энер гетик цеха Николай А н дрееви ч^ Стрельников. По его инициативе разработано и внедрено немало предложений, которы е дали воз­ можность стабилизировать работу оборудования, добиться эконом ­ ного расходования электроэнер­ гии и сжатого воздуха. Не только на словах, но и на деле с честью оправдывает высо­ кое звание дозорного электрик Александр Андреевич Кукуш кин. На счету этого неугомонного че­ ловека м ного рационализаторских - предложений, внедрение которых позволило решить ряд сложных проблем. Например, Александр Андреевич переделал одну из электросхем на автоматической формовочной линии. Налицо — большая эффективность. М ного дел и на счету других народных контролеров, которые в наступившем, определяющем году девятой пятилетки полны решимости работать еще более активно, чтобы помочь коллекти­ ву чугунолитейного цеха успешно выполнить напряженный план по обеспечению механических цехов необходимым количеством литья. В. Ю Д И Н . Е Р А Е Н И Е сплавную пластину и две загла­ живающие, Сверлу в виброголов­ ке с помощью ступенчатого к у ­ лачка придается вдоль оси воз­ вратно-поступательное движение до шести тысяч колебаний в ми­ нуту. Этот метод позволяет совме­ стить несколько операций при об­ работке изделий из высокопроч­ ных сталей.