Кировец. 1973 г. (г. Липецк)

Кировец. 1973 г. (г. Липецк)

Г, л * ; : П Р О Л Е Т А Р И И В С Е Х С Т Р А Н , С О Е Д И Н Я Й Т Е С Ь ! К И Р О В Е Ц ОРГАН ПАРТКОМА , ЗАВКОМА , КОМИТЕТА ВЛКСМ И Д И Р Е К Ц И И Л И П Е Ц КО ГО ОРДЕНА Л ЕН И Н А ТРАКТОРНОГО ЗАВОДА ИМЕНИ X X I I I СЪЕЗДА КПСС № 58 (3658) ВТОРНИК , 29 МАЯ 1973 ГОДА Год издания 30-й Цена 2 коп. В т рет ьем году п я т и л е т к и ТРУДИТЬСЯ ПО-УДАРНОМУ! 180 пропашных тракторов в сутки- задача дня С п е р в о го ию ля ко л л е кти в наш его завода пр е кр ащ а ет п р о ­ изводство гусеничны х тр а кто р о в и пол н остью пе р ехо д и т на вы пуск кол есны х. В сутки с гл а вн о го ко н в е й е р а буд ет схо ­ дить 180 маш ин. О д н о в р е м е н н о буд ут работать участки, л и­ нии, пр о и зв о д ящ и е детали гусе н и ч н о го тр а кто р а в запасны е части. Ч тобы р е з ко увеличить вы пуск кол есны х тр а кто р о в , п р е д ­ стоит осущ ествить бол ьш ие о р га н и за ц и он н о -те хн и ч е ски е м е ­ р о п ри яти я : создать новы е и р е ко н стр уи р о в а ть н е ко то р ы е ста­ ры е участки, поточны е линии, произвести м о н та ж и п е р е ­ м о н та ж о б о р уд о в а н и я . В м еханических цехах созд ается у з ­ ловая сб о р ка . То есть речь идет о том , чтобы гл авном у к о н ­ вейеру дать м а кси м а л ьн ое кол ичество узл ов, что позволит увеличить п р о п у с к н у ю способ ность сб о рщ и ков . П рактика работы родственны х пр е д п р и я ти й показала, что узловая с б о р ка м аш ин — наиболее п р о гре сси в ны й способ. К с о ж ал е н ию , в цехах наш его завода он пока ещ е не п р и ­ ж ился. Во в то р о м тр а кто р н о м цехе с б ол ьш им тр у д о м о р га ­ низовали с б о р ку п е р е д н е го бруса, а по то м приостановил и ее. Не проявляет в этом д еле д о л ж н о й инициативы и отдел м еханизации и автом атизации производ ства, р у ко в о д и м ы й т. Б огдан овы м . В частности, этот отдел затянул п р о е кти р о в а ­ ние и и зготов л ен ие те л е ж е к для тр а н сп о р ти р о в ки узлов. М ед л е н н о реш ает он и д р у ги е вопросы , связанны е с п о д го ­ то в кой производ ства к ув ел иченн ом у вы п уску кол есны х тр а к­ торов. В м е ханических цехах сейчас идет п е р е м о н та ж о б о р у д о ­ вания, созд аю тся новы е те х н о л о ги че ски е линии. Б ольш ую п о м ощ ь им в этом обязан о казать отдел гл а вн о го технолога, в то м числе с е кто р наладки, возгл авл яемы й т. К у р д ю м о в ы м О д н а ко специалисты сектора, п ризван ны е играть в этом д е ­ ле п е р в ую с кр и п ку , раб отаю т пока с м алой отдачей. Налад­ чи ки явно ош иб аю тся, считая, что они призваны то л ько с о ­ действовать цехам в настройке об о р уд о в а ни я, отл адке тех­ н о л о ги че ски х процессов. Н у ж н о не содействовать, а р а б о ­ тать с полной н а гр у зко й , тв о р че ски , с сознан ием того, что орга ни за ц и я вы пуска 180 кол есны х тр а кто р о в в сутки — за­ дача первостепен ной важ ности для все го кол лектива завода. К со ж ал ению , не все на заводе п р о н и кл и сь чувством о т­ ветственности за п о р у че н н о е дело. Затянулись работы по р е ко н с тр у кц и и п р о и зво д ства в цехе шасси. И в этом повинна не тол ько техни ческая сл уж б а цеха, р у ко в о д и м а я т. Б арано­ вым , но и отделы гл авного м еханика и энергетика. Более принци пи ал ьно, настойчиво д о л ж е н работать в этом направ­ лении зам еститель гл авного и н ж е н е р а по р е ко н с тр у кц и и и строител ьству т. С тепанов. Н ельзя д опусти ть, чтобы из-за расхлябанности н е ко то р ы х ко м а н д и р о в про и зво д ства сры в а ­ лись с р о ки вы полнения тех или ины х м е р о пр и яти й . С ерьезны й экза м е н в эти дни пред стоит вы д ерж ать ко л ­ л ективу п р е ссов о го ко р п уса . П ре ссо вщ и ка м пр е д сто и т нала­ дить вы пуск д вухсот каби н в сутки. Значит, сейчас усиленно над о готовить пр о и зв о д ств о к этом у, надо изы скивать п л о ­ щ ади и р е зе р вы . А вр ем ен и осталось м ало. И п о то м у по те ­ ря о д н о го д ня м о ж е т затем се р ь е зн о осл ож н и ть п р о и зв о д ­ ственны й ри тм завода. П од го то вка завода к п р о и зв о д ств у 180 кол есны х тр а кто ­ ров в сутки д о л ж н а быть в ц е н т р * вним ания партийны х и | п р оф с о ю зн ы х о р га н и за ц и й цехов и отделов. Вы полнение с; ка ж д о го м е р о п р и я ти я им надо взять под свой неослабны й | ко н тро л ь. О ни призваны м обилизовы вать свои кол л ективы > на реш е ни е важ ной на р о д но хо зяй стве н но й задачи. ^Л ЛЛЛ /\Л ЛЛ ЛЛЛ /\/ \/\ЛЛ/\ЛЛЛЛ^\ЛЛЛ/'/\ЛЛ/\/\ЛЛ/\ЛЛЛЛЛЛ/У\/\/\/\/У\/\/\ЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛ/\ЛЛЛЛ/^ Любое задание по плечу Каждый работник нашего цеха принимает активное участие в социалистическом соревновании за досрочное выполнение зада­ ний третьего, решающего года девятой пятилетки. Из среды наиболее лучших производствен­ ников хочется особо отметить ударника комм унистическ о г о труда коммуниста Григория Ни­ колаевича Дырдина. Григорий Николаевич трудится в нашем коллективе много лет и все время модельщиком. Не счесть, сколько изготовлено этим трудолюбивым рабочим моде­ лей и различных видов техноло­ гической оснастки. Во всех литей­ ных цехах нашего завода можно встретить модели, которые де­ лал Г. Н. Дырдин. Передового модельщика невоз­ можно застать без дела. Он всегда за работой. То готовит за­ готовку, то просматривает чер­ тежи, чтобы как м ож но успеш ­ ней выполнить поставленное пе­ ред ним задание. И каким бы оно ни было тяжелым и сложным, Григорий Николаевич, несмотря ни на что, выполнит его обяза­ тельно на «отлично». Такое уж у него правило. Один из лучших модельщиков Навстречу выборам в местные Советы На а г и т п у н к т е Агитпункт избиратели о г о участка Л» 12 расположен в за­ водской школе рабочей молоде­ жи. Работу с избирателями здесь ведут агитколлективы чугуноли­ тейного и кузнечного цехов. Они занимаются проверкой списков избирателей, беседуют с молоды­ ми избирателями, знакомят их с положением ' о выборах в ме­ стные Советы депутатов трудя­ щихся. К услугам центральные и посетителей — местные газеты, журналы, различные брошюры. На _ специально оформленном стенде вывешены биографии кандидатов в. депутаты, за кото­ рых избиратели участка будут голосовать 17 июня. Агитколлектив во главе с за­ ведующим агитпунктом Д. Г. Крыловым наметил ряд мероприя­ тий по работе с избирателями. Совместно с работниками Двор­ ца культуры завода планируется провести вечер молодых избира- М11111111111111111111111I I 11111111111II толей. Усилиями* агитпункта и Дворца культуры намечено орга­ низовать встречу -с; кандидатами в депутаты: Будет осуществлен просмотр кинофильмов, показы­ вающий достижения нашего го­ сударства во всех отраслях — промышленности, сельском хо­ зяйстве, науке, культуре и бы­ ту; торжество советской демо­ кратии и ее . преимущество. перед буржуазной демократией. Агитпункт планирует ировестй" вечер, вопросов и ответов^ А по Четвергам будут, проходить по­ литические-информации «Мир за неделю»: Намечено регулярно проводить беседы, читать лекции на различные, темы, организовы­ вать собеседования с избирате­ лями. Так что добро пожаловать в, наш агитпункт! Здесь вы по­ дудите необходимые ответы на интересующие вас вопросы: Г. О В Ч И Н Н И К О В А , секретарь участковой избирательной комиссии № 12. 11111111Ш 1111Ш 11ПШ 111111111111111111 Большой трудовой стаж у слесаря-дефектчика тракторосборочно­ го корпуса ударника коммунистического труда Михаила Серафимо­ вича Качурина. На нашем предприятии он работает с 1949 года. И, конечно, это отличный специалист своего дела, уважаемый в коллективе человек. Соревнуясь за досрочное выполнение плана третьего, решающе­ го года девятой пятилетки, Михаил Серафимович показывает при­ мер. Он систематически выполняет, свои производственные задания со значительным превышением. НА СНИМКЕ: М. С. Качурин. Фото М . Манаенкова. < ||||!1 гш п м 1 1 1 Г н 1 1 1 1 П и П ш !Ш |||||Г 1Ш 1 1 1 1 1Ш 1 1 1 1 1 1 1 ш ш 1 1Ш 1 1 1 1Ш и ш ш ш 1 1 ш п 1 1 Л 1 н н ш |||? > .1 ш щ ш и г ПОЧЕМУ НЕ ВЫПОЛНЯЮТСЯ ЗАКАЗЫ В тракторном цехе № 3, как и в других коллективах завода, идет подготовка к выпуску 180 тракторов в сутки. Но, несмотря на определенные положительные сдвиги в этом деле, мы до сих пор не в силах решить ряд воп­ росов, от которых зависит обес­ печенность узлами и деталями сборщ иков главного конвейера. Наиболее сложным и трудным у нас является первый производ­ ственный участок, где обрабаты­ ваются корпуса трансмиссий. На эти гром озд кие детали нашим станочникам приходится затрачи­ вать большой труд, много усилий. Это при плане 150 корпусов трансмиссий в сутки. Со второй же половины года их надо уже выдавать 200. Значит, работа бу­ дет еще напряженней. Чтобы успешно подготовиться к реализации нового, повышен­ ного плана, нам не обойтись без второй, дублирующей станочной линии. Но мы не можем ее за­ пустить, так как завод специн- струмента и технологической ос­ настки не выполняет наши зака­ зы на изготовление необходи­ мых приспособлений. Нет у нас до сих пор приспособлений 9670- 591 и П0569-21 для обработки деталей на фрезерных станках, хотя они давно заказаны. Коллектив нашего участка ис­ пытывает большую нужду и , в корпусах фрез, которы е у нас находятся в таком количестве, что и при старом плане мы с трудом справляемся с ним. Что же станет, когда будет смонти­ рована дублирующая линия? Но инструментально-штамповый от­ дел завода до сих пор не удосу­ жился подумать над этим вопро­ сом. На многих наших алмазнорас­ точных станках изношены борш - танги. Пройдет немного времени и они будут непригодны к эксп­ луатации. Но мы их не в состоя­ нии заменить, так как это цели­ ком и полностью зависит от за­ вода специнструмента и техноло­ гической оснастки, который не спешит делать новые. На протяжении длительного времени не мож ем добиться от инструментальщиков, чтобы они изготовили деталь № 77 для зап- рессовочного приспособления 9696-668. В результате мы вы­ нуждены делать его сами. Но так как у нас для этого нет ни специальных станков, ни матери­ ала, то приспособление часто вы­ ходит из строя. Это приводит к продолжительным простоям сборщ иков восьмого производ­ ственного участка. Еще два года назад инструмен­ тальщикам был сделан заказ на изготовление приспособлений для зубофрезерных и зубодолбеж ­ ных станков, на которых обраба­ тывается вал сошки. Но инстру­ ментальщики не спешат выпол­ нять заказ. Для нас, да и не только для нас, не так трудно установить и отладить самый сложный станок, как приобрести то или другое приспособление. 4 Х очется высказать претензии и в адрес руководителей отдела главного энергетика завода. : Несколько месяцев назад со склада оборудования нам был выделен станок, который мы своими силами заново переобо­ рудовали и смонтировали на во­ сьмом производственном участ­ ке. Ввод его в строй позволил бы нам увеличить производитель­ ность труда станочниц почти в три раза, в два раза снизить тру­ доемкость обработки стойки ру­ левого управления. Но станок до сих пор не запущен в производ­ ство, так как главный энергетик т. Бабак отказывается нам деть специалистов для проверки эле­ ктросхемы. И. КО КО Р Е В , заместитель начальника трак­ торного цеха № 3 по техничес­ кой части. нашего цеха любит порядок на своем рабочем месте. Он акку­ ратен и дисциплинирован. М о ­ жет быть, это в сочетании с хо­ рошим знанием своей профес­ сии позволяет выполнять смен­ ную норм у на 120— 130 процен­ тов. При определении победителей в социалистическом соревнова­ нии за первый квартал текущего года была названа и фамилия нашего модельщика Г. Н. Д ы р ­ дина. Ему заслуженно присвоено почетное звание «Лучший рабо­ чий своей профессии». В. ХО Л О Д О В , начальник БТЗ модельного цеха. Д Р В . В Хайфоне состоялась торжественная церемония передачи ДРВ двух советских, судов «Зайеан» и «Усть-Камчатск», переимено­ ванных в «Хонгха» и «Лозианг». На снимке: подъем флага Д Р В . Фотохроника ТАСС,

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz