Кировец. 1971 г. (г. Липецк)

ПРОЛЕТАРИИ ВСЕХ СТРЫ , с о ш т м т Е ш П ^ П [ Л ^ К У - - Д в ы с о к а я о ц е н к а ” ОРГАН ПАРТКОМА, ЗАВКОМА, КОМИТЕТА ВЛКСМ И ДИРЕКЦИИ ЛИПЕЦКОГО ОРДЕНА ЛЕНИНА ТРАКТОРНОГО ЗАВОДА ИМЕНИ XX III СЪЕЗДА КПСС № 97 (3412) ЧЕТВЕРГ, 2 СЕНТЯБРЯ 1971 ГОДА Год издания 28-й Цена 2 коп. О т ч е т ы п роф и выборы с о ю з н ы х ор г а н и з а ц и я х Послезавтра в профсоюзных организациях цехов и отделов нашего завода начнется отчетно- выборная кампания. В каждом цехе и отделе пройдут собрания и конференции, на которых ко­ митеты профсоюза отчитаются о своей работе, наметят пути ре­ шения больших и сложных за­ дач. Надо отдать должное нашим первичным организациям: в ны­ нешнем отчетном году они по­ работали неплохо, всегда и во всем были надежными помощни­ ками партийных организаций. Вот Уже длительное время коллектив нашего завода за успехи во Всесоюзном соревновании удер­ живает переходящее Красное знамя министерства и ЦК проф­ союза работников машинострое­ ния. Организаторами и провод­ никами этого боевого соревно­ вания были и остаются профсо­ юзные организации. В этом-отношении хорошо вы­ глядит первый тракторный цех— неоднократный победитель во внутризаводском соревновании. Цехком профсоюза, возглавляе­ мый Н. Т. Кладовым, регулярно и по-деловому подводит итоги соревнования, направляет кол­ лектив на достижение лучших эконОА\ических показателей. Значительно лучше стали рабо­ тать профсоюзные организации третьего и четвертого трактор­ ных, кузнечного цехов, от­ дела главного металлурга, во главе которых стоят И. П. Усов, В. П. Андреев, М. А. Полянский и В. В. Тульский. Эти товарищи с беспокойными сердцами, несмо­ тря на занятость основными, про­ изводственными делами, большое внимание уделяют профсоюзной работе, включающей в себя мно­ жество различных вопросов. Профсоюзная работа много­ гранна, она под силу тем коми­ тетам профсоюза, которые ра­ ботают не в одиночку, а коллек­ тивно, с привлечением своего актива, которые опираются на помощь и поддержку первичных партийных организаций. Заслужи­ вают всяческой похвалы партий­ ные бюро кузнечного и третьего тракторного цехов. Они постоян­ но направляют деятельность своих цехкомов профсоюза, ока­ зывают им помощь и поддерж­ ку, подсказывают основные на­ правления в работе. Слов нет, первичные профсо­ юзные организации цехов и от­ делов, претворяя в жизнь реше­ ния XXIV съезда КПСС, накопили немалый опыт организационно­ массовой работы с трудящимися, воспитывают их в духе коммуни­ стического отношения к труду. Однако на профсоюзных и от­ четно-выборных собраниях и конференциях свое главное вни­ мание комитеты профсоюза дол­ жны сосредоточить на нерешен­ ных задачах, на тех недо'статках, которые были допущены за от­ четный период. Оттого, насколь­ ко обстоятельно и объективно в докладе будет освещена дея­ тельность цехкома, во многом будет зависеть дальнейший ход собрания, его активность и дело­ витость. Опыт прошлых лет говорит, что некоторые цехкомы, готовя отчетный доклад, совершенно упускают такой важный вопрос, как работа профсоюзных групп. Этот факт лишний раз говорит о том, что некоторые цехкомы недооценивают роль профсоюз­ ных групп, не опираются на них в своей работе и не учат их. По­ добное отношение к профгруп­ пам надо изживать самым реши­ тельным образом. Практика по­ казала: та профсоюзная органи­ зация сильна и боевита, где ак­ тивно действуют профгруппы — ее первичные ячейки. ЦК КПСС на XXIV съезде пар­ тии дал высокую оценку проф­ союзам и выразил уверенность в том, что профсоюзные органи­ зации и впредь будут успешно выполнять свою роль школы управления, школы хозяйствова­ ния, школы коммунизма. Иными словами, наши профсоюзные организации должны постоянно вникать во все стороны жизни и деятельности своих коллективов, вести за собой массы, улучшать соревнование. Любое соревнование, будь оно индивидуальным или массовым, должно преследовать одну глав­ ную и конечную цель — подъем трудовой активности рабочих, по­ вышение эффективности произ­ водства. А у нас порой забывают об этом и проводят соревнова­ ние ради соревнования, то есть все сводят к формализму. Решая вопросы соревнования, заботясь об эффективности про­ изводства, комитеты профсоюза не должны стоять в стороне от таких важных дел, как улучше­ ние культурно-бытовых нужд тру­ дящихся. Под повседневным кон­ тролем профсоюзных организа­ ций должны быть мероприятия коллективного договора. К сожа­ лению, у нас нередко о них вспоминают только на конферен­ циях, когда подводятся итоги выполнения коллективного дого­ вора. На отчетно-выборных собраниях и конференциях мы должны са­ мокритично сказать о работе ПДПС, советов ВОИР, ОКБ, БРИЗов, товарищеских судов и других общественных организа­ ций с тем, чтобы оживить их работу, дать им верное направ­ ление. Во многих цехах созданы советы мастеров, однако их ра­ бота пока мало заметна. В этом есть вина и председателей коми­ тетов профсоюза, у которых по­ рой руки не доходят до советов мастеров и они, как говорится, варятся в собственном соку. За последнее время в цехах нашего завода немало сделано по улучшению культуры произ­ водства, условий труда и техники безопасности. Осуществлен ряд мероприятий, направленных на улучшение бытовых нужд рабо­ чих. Во многих цехах работают хорошие столовые, душевые, есть и другие удобные бытовые помещения. Все это способствует росту производительности труда. Однако мы не должны оста­ навливаться на достигнутом, а всемерно бороться за внедрение культуры производства, за соз­ дание хороших условий для вы­ сокопроизводительной работы. Цехком профсоюза не должен мириться с тем, когда рядом с механизмом уживается кувалда, когда рабочему не выделили ме­ ста в душевой, когда в столовой людям подали плохо приготов­ ленную пищу. Но, как говорится, не хлебом единым живет наш рабочий че­ ловек. Очень важно, чтобы профсоюзные организации всег­ да заботились о его культурном досуге. Условия у нас для этого есть все: почти в каждом цехе имеются хорошо оборудованные красные уголки. Но беда в том, что эти очаги культуры часто пустуют, в них редко можно встретить выступление цеховой художественной самодеятель­ ности. Необходимо также обратить внимание профсоюзных органи­ заций и на такие важные вопро­ сы, как улучшение внутрисоюзной работы, своевременный сбор членских взносов и т. д. Не се­ крет, что у нас некоторые цехи, в том числе шасси, прессовый, чугунолитейный, четвертый мехэ- но-сборочный корпус допустили задолженность по членским взно­ сам. Мы еще не добились такого положения, чтобы буквально все рабочие, инженеры и техники были членами профсоюза. Хочется верить, что наши от­ четно-выборные собрания и кон­ ференции пройдут под знаком деловой и принципиальной кри­ тики, они помогут лучше настро­ ить коллективы цехов и отделов на досрочное завершение зада­ ний первого года девятой пяти­ летки. А, ТЕРЕХОВ, председатель заводского комитета профсоюза. Центральная и областная печать О Н А Ш Е М З А В О Д Е ф В информации, опубликован­ ной в номере «Советской России» за 31 августа под общим заго­ ловком «Изделия, нужные всем», сообщается о пуске на Липецком тракторном заводе необычного конвейера. С него начали сходить детские игрушечные автомобили. Заводские конструкторы вложили много труда, чтобы сделать иг­ рушку прочной и красивой. Ко­ миссия поставила ей отличную оценку. ф «Две сотых процента». Так называется статья слесаря-ремонт­ ника, председателя группы народ­ ного контроля автоматного цеха нашего завода К. Зенина, поме­ щенная на странице «Под кон­ троль масс» газеты «Ленинское знамя» за 31 августа. В статье автор делится опытом работы це­ ховой группы народного, контроля, рассказывает о том, как она бо­ рется за высокое качество выпу­ скаемой продукции. В начале октября прошлого года на участке цилиндрических шестерен, первого тракторного це­ ха была создана комсомольско- молодежная бригада: Возглавить ее поручили молодому токарю Тамаре Севидовой. Добрая, чуткая и одновременно строгая и прин­ ципиальная, она сумела оправ­ дать оказанное ей доверие. По итогам социалистического соревнования комсомольско-мо­ лодежных бригад в первом квар­ тале девчата Тамары Севидовой завоевали второе место по заво­ ду. И сегодня эта бригада по праву считается одной из лучших на предприятии. В своих обяза­ тельствах на 1971 год девчата ре­ шили 85 процентов деталей сда­ вать с первого предъявления (это высокая цифра!), освоить каждой смежные специальности, выполнить задание нынешнего года к 26 декабря. боевые девчата собрались в бригаде. Они умеют не только хорошо работать — каждая вы­ полняет норму не менее, чем на 115 процентов, — но и активно участвуют в общественной жиз­ ни. Л на днях в бригаду пришла радостная весть: приказом Ми­ нистра тракторного и сельскохо­ зяйственного машиностроения СССР бригадиру комсомольско- молодежной бригады Тамаре Се­ видовой присвоено звание «Луч­ ший рабочий своей профессий». Н. ТАТАРОВА, нормировщица тракторного цеха № 1. ПЕРЕВЫПОЛНЯЮТ НОРМЫ По-ударному трудятся в цвег- нолитейном цехе опытные залив­ щики Виктор Семенович Шата­ лов, Виктор Андреевич Пронин, Александр Федорович Сапронов. Изо дня в день эти добросовест­ ные труженики перевыполняют сменные нормы. С любым заданием успешно справляются обрубщица литья Мария Андреевна Бельская, фор­ мовщица Татьяна Васильевна Худякова. Эти женщины всегда собранны, дисциплинированны. Сменные задания они выполняют на 125— 130 процентов. В. СИТНИКОВА, исполняющая обязанности старшего мастера цветно­ литейного цеха. Разметчик, член КПСС Петр Николаевич Солодухин — ветеран модельного цеха. За 25 лет работы он стал отличным специалистом своего дела. Петр Николаевич удостоен звания ударника коммуни­ стического труда, Ленинской юбилейной медали, значка отличника социалистического соревнования. Ом — партийный активист: член партбюро и председатель цеховой группы народного контроля. На снимке: П. Н. Солодухин. Фото М. Манаенкова. Б Ы Т О В К И Р А С Ш И Р Е Н Ы В цедах тракторном № 1 и шасси до начала и после трудо­ вого дня рабочие испытывали большие неудобства. Дело в том, что бытовые помещения были настолько малы, что негде было буквально повернуться. Перед руководством цехов стоял вопрос: или заняться строи­ тельством третьего этажа, или сделать пристройку в скверике возле корпуса цехов. Выход нашел начальник строи­ тельного отдела главного механи­ ка Иван Ильич Леликов. Он пред­ ложил расширить бытовые поме­ щения за счет устранения фонар­ ных перекрытий. В результате освободилось 205 квадратных мет- рйв полезной площади. Теперь в бытовых помещениях стало удобно и свободно. Эконо­ мический эффект от предложения И. И. Леликова составил 12.000 рублей. С. свинцов, уполномоченный БРИЗа отдела главного механика. П О Л Е З Н Ы Е Б Е С Е Д Ы В заводском профилактории 26 августа отдыхающие с интересом прослушали беседу «Новое о пенсиях». Заведующая Левобе­ режным райсобесом Александра Алексеевна Буракова, в частно­ сти, рассказала о том, кому бу­ дут повышены пенсии, об увеличе­ нии размера пенсии проживаю­ щим в сельской местности. Алек­ сандра Алексеевна обстоятельно ответила на такие вопросы: по­ высились ли пенсии работающим пенсионерам, увеличились ли пен­ сии по старости, назначенные при неполном стаже работы. Подобная беседа была проведе­ на и в зале кинотеатра «Березка». Беседы были организованы мас­ совым отделом заводского Двор­ ца культуры. А. ЛАРИН, заведующий массовым отделом Дворца культуры.