Кировец. 1970 г. (г. Липецк)
I В. И. Ленин, Н. К. Круп ская и А. И. Елизарова в Горках. Август - сентябрь 1922 года. В. И. Ленин на заседании Пленума ЦК РКП (б) в Кремле. Москва, 5 октября 1922 года. Внизу (слева направо): В. И. Ленин в Кремле пос ле заседания Совнаркома 3 октября 1922 года. В. И. Ленин и Н. К. Круп ская в Горках у телескопа. Август-сентябрь 1922 года. В. И. Ленин в своем ка бинете в Кремле. Москва, 4 октября 1922 года. Фотохроника ТАСС. I Важный вопрос На одном из своих заседаний завкОм профсоюза недавно обсу дил вопрос о работе товарищеских судов цехов и отделов завода за первый квартал 1970 года и ра боте товарищеских судов первого тракторного, внутризаводско г о транспорта и скрапоразделочного цехов. Было отмечено, что работа цеховых товарищеских судов за последнее время заметно активи зировалась. Они стали больше проявлять инициативы и сами возбуждают дела против наруши телей трудовой дисциплины и об щественного порядка, не дожи даясь действий администрации. Об активизации судов говорит и тот факт, что только за период с 1 января по 20 марта 1970 г. ими рассмотрено 99 дел (в основ ном нарушителей трудовой дис циплины), в то время, как за весь прошлый год — всего 198 дел. Завком указал и на серьезные недостатки в работе товарищеских судов некоторых цехов. В част ности, прессового, внутризавод ского транспорта, тракторного •\» 2 и других. В принятом по данному вопро су решении завком профсоюза наметил конкретные меры, на правленные на улучшение работы и оказание практической помощи цеховым товарищеским судам. К т о б у д е т победителем? Ленинская вахта тракторостроителей Президиум областного совета профсоюзов, областные сове т ы ВОИР и НТО объявили смотр вы полнения планов научно-исследо вательских работ, новой техники, оргтехмероприятий и внедрения в производство изобретений и рационализаторских предложений. Смотр продлится до 1 октября 1970 года. В связи с этим на заводе издан приказ директора, обязывающий начальников цехов и отделов на метить конкретные мероприятия, направленные на безусловное вы полнение условий смотра. Руко водство смотром возложено на об щезаводскую комиссию по ис пользованию внутренних резервов производства. Обязательным услови ем при подведении итогов смотра и опре делении его победителей являет ся выполнение предприятием и организацией планов новой тех ники и организационно-техничес ких мероприятий за 9 месяцев, внедрение в производство не ме нее 87 процентов изобретений и рационализаторских предложений, то есть не менее одного изобрете ния на тысячу работающих. Не обходимо также при внедрении этих предложений и изобретений достигнуть наибольшую экономию. Для поощрения коллективов предприятий и организаций, до бившихся наилучших показате лей и смотре, установлено 8 пре мий по 250 рублей каждая. Кроме того, коллективы предприятий по казавшие хорошие результаты в смотре, награждаются Почетной грамотой облсовпрофа и област ных советов ВОЙР и НТО. Денежные премии, присужден ные коллективам, будут исполь зованы для поощрения наиболее активных участников смотра. На заводе итоги смотра будут подведены до 15 октября 1970 года. До 25 октября итоги смот ра подведет областная смотровая комиссия. «Владимир Ильич мечтал о 100 тысячах тракторов. Только наш завод за годы своего существо вания даст Родине к славному ле нинскому юбилею более 460 ты сяч пропашных тракторов. Это очень большая и ответственная задача будет решена на основе дальнейшего технического про гресса, совершенствования и уп равления, мобилизации всего кол лектива на борьбу за новые до стижения в хозяйственном и куль турном строительстве, воспитании масс в духе верности коммуниз му». Это — из социалистических обя зательств, принятых коллективом нашего завода в честь 100-летия со дня рождения В. И. Ленина. Сегодня, когда до ленинского юбилея остались считанные дни, уже можно говорить о том, как мы, липецкие тракторостроители, справились со своими обязатель ствами, как мы держим слово. Это необходимо сделать сейчас еще и потому, чтобы, отдав должное трудовым усилиям кол лектива, увидеть и недостатки и сосредоточить внимание на их ликвидации. Одной из главных задач, кото рую поставил перед собой наш коллектив, вступая на ленинскую трудовую вахту, это: «добиться выполнения установленного при роста по выпуску тракторов за счет роста производительности труда, механизации, автоматиза ции тяжелых и трудоемких . про цессов, совершенствования тех нологии и организации производ ства, внедрения научной органи зации труда». Повышенные со циалистические обяаательс т в а, принятые коллективом завода на 1969 год, были успешно выпол нены. Сегодня не лишне напом нить некоторые цифры. Так, план по производству товарной про дукции и ее реализации был вы полнен досрочно — 29 декабря. Изготовлены сверхпла н о в ы е тракторы, перевыполнено зада ние по выпуску запасных частей в установленной номенклатуре. Выполнено дополнительное зада ние министерства по изготовле нию звеньев гусениц к тяжелым пахотным тракторам. Объем производства в 1969 -о- ду по сравнению с предыдущим годом возрос на 11,2 процента. Причем рост этот в основном до стигнут за счет увеличения произ водительности труда. План по производительности труда выпол нен на 102,1 процента. Трудно переоценить значение экономической реформы для на шего завода. За последние два года — 1968 и 1969 — когда за вод перешел на новую систему планирования и экономического стимулирования, прибыли возрос ли с 7,4 млн. рублей до 16, 8 млн. рублей (в сопоставимых ценах), а оборачиваемость обо р о т н ы х средств сокращена на 13 дней. В результате этого высвобождено свыше 5,5 млн. рублей оборотных средств. В дни ленинской юбилейной вахты особенно ярко проявились творческие способности наших ра бочих и инженеров, их стремле ние внести свой личный трудовой вклад в труд коллектива. Доста точно сказать, что в соревновании за коммунистический труд участ вует около 16 тысяч трактороза водцев. Соревнуются целые кол лективы цехов, отделов, участ ков, смен, бригад. Многие уже добились высоких показателей в этом соревновании. Все мы знаем немало фактоз, подтверждающих эту мысль. Но напомнить некоторые цифры се годня не лишне. У нас пять цехов коммунистического труда. Высо кое звание коллектива коммунисти ческого труда присвоено одному отделу, 13 участкам, 19 сменам, 75 бригадам. На заводе работа ют около 4 тысяч ударников ком мунистического труда. А девятнадцать передовиков производства, особо отличившихся в выполнении юбилейных соци алистических обязательств в прош лом году, были награждены знач ком отличников социалистическо го соревнования. Десятки труже ников награждены Почетными грамотами Министерства трактор ного и сельскохозяйственного ма шиностроения, занесены на завод скую Доску почета, в Книгу по чета. Особое внимание в дни трудо вой вахты в честь 100-летия со дня рождения В. И. Ленина у нас уделяется организации социали стического соревнования. В целях более рационального сочетания моральных и матери альных стимулов на заводе разра ботаны условия социалистическо го соревнования между коллек тивами цехов, участков, бригад, за звание «Лучший по профес сии». Условия эти обсуждены в цехах, одобрены партийным коми тетом, заводским комит е т о м профсоюза и получили высокую оценку производственников. Как известно, одним из непре менных условий действенности социалистического соревнования является его гласность. У нас это му придается большое значение. Заводской комитет профсоюза и его комиссии систематически про веряют выполнение социалисти ческих обязательств, показатели в социалистическом соревновании с коллективом Владимирского трак торного завода. Ярким проявле нием творческой активности ра бочих и инженеров в дни юбилей ного социалистического соревно вания является массовое участие в смотрах-конкурсах. С 10 апреля по 31 декабря 1969 года на заводе, в соответст вии с приказом министра трактор ного и сельскохозяйственного ма шиностроения, проводился смотр резервов производства. Ц е л ь смотра — обеспечение успешного выполнения заданий пятилетнего плана по росту производительно сти труда, изыскание и макси мальное использование внутрен них резервов и на этой основе — повышение эффективности производства. 3874 предложения было подано в ходе этого смотра. Почти 2 ты сячи из них уже внедрены в про изводство. Они дают годовую экономию 2182 тыс. рублей. Сейчас на заводе идет смотр- конкурс на лучшее предложение по экономному и рациональному использованию электрической и тепловой энергии. Только за четвертый квартал прошлого года участники этого конкурса подали 474 предложе ния. 200 из них уже внедрены и дали экономию. В ходе областного смотра-кон курса за звание «Лучший произ водственный участок» и «Лучший мастер» отличных показателей до бились коллективы участков стар ших мастеров В. И. Семиколеновэ, В. Я. Улупова, А. И. Пятницких. Звание «Лучший мастер» при своено И. И. Рыкову и Н. Т. Кладову. Свой вклад в борьбу коллекти ва тракторостроителей за достой ную встречу 100-летия со дня рождения В. И. Ленина вносят на ши заводские комсомольцы, мо лодежь. С большим воодушевле нием наша молодежь поддержала инициативу комсомольцев Мос ковской, Ленинградской и Улья новской областей о проведении Ленинского зачета среди членов ВЛКСМ. В нерабочее время очи уже изготовили продукции на 4 млн. 446 тыс. руб., отработали на Ленинских субботниках свыше 100 тыс. часов — благоустраивали общежития, цехи, заводскую тер риторию. Образцы подлинного трудового энтузиазма показывают многие коммунисты, комсомольцы, пе редовики производства. Это прежде всего слесарь-сборщик Юрий Гамазов, шлифовщица трак торного цеха № 1 Вера Блинова, кузнец - штамповщик кузнечного цеха Александр Михайлович Не- нахов, сталевар сталелитейного цеха Алексей Васильевич Ковеш- ников, старший мастер трактор ного цеха № 4 Александр Ивано вич Пятницких, мастер тракторно го цеха № 1 Николай Тихонович Кладов, стерженщица сталелитей ного цеха Раиса Михайловна Си- бирькова, термист термического цеха Анатолий Петрович Савен ков. Всем им присвоено звание «Лучший рабочий своей профес сии». Как же работаем мы в нынеш нем году, что сделано для ус пешного завершения ленинской трудовой вахты? Государственный план двух месяцев выполнен и перевыполнен по всем технико экономическим показателям. Вот некоторые цифры. По сравнению с соответствую щим периодом прошлого года объем реализации продукции воз рос на 8,2 процента, выпуск то варной продукции — на 8,9, про изводительность труда — на 7,3 процента. Особенно следует от метить следующий факт: более 80 процентов прироста объема производства получено за счет роста производительности труда. Сегодня задача всего нашего коллектива состоит в том, чтобы с честью выполнить юбилейные социалистические обязательства, встретить 100-летие со дня рож дения В. И. Ленина достойными трудовыми подарками. Наш долг —организовать дело так, чтобы за дания, установленные на 1970 год, последний год пятилетки, выпол нить досрочно — к 28 декабря. И это нашему коллективу под си лу. Нужно только полнее исполь зовать внутренние резервы, на стойчиво бороться за экономию и бережливость. Пути к этому с исчерпывающей ясностью опреде лены в Письме ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ «Об улучшении использо вания резервов производства и усилении режима экономии в народном хозяйстве». Д. ЧУРСИН, начальник отдела груда и зарплаты завода.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz