Кировец. 1967 г. (г. Липецк)

Кировец. 1967 г. (г. Липецк)

Прессовщики Ю билею Советской власти — достойную встречу! Под та­ ким девизом на производ­ ственных участках и службах прессового цеха проходит кон­ курс на лучшую постановку ра­ боты по рационализации и изоб­ ретательству. Вместе с комисси­ ей по проведению конкурса эту повседневную и многогранную работу возглавляют комплексные творческие бригады, старшие ма­ стера, технологи. Такая постановка вопроса по руководству техническим твор­ чеством уже дала положительные результаты. Большинство комп­ лексных творческих бригад (а их у нас 11) активно. включились в осуществление принятых социали­ стических обязательств в честь 50-летия Советской власти. Наши творческие бригады внесли ряд интересных рационализаторских предложений. Они направлены на повышение производительности труда, снижение себестоимости выпускаемой продукции и улуч­ шение ее качества. С начала второго года пятилет­ ки от 90 рационализаторов посту­ пило 143 предложения, из кото­ рых 61 принято для внедрения в производство. От внедрения толь­ ко 36 предложений снижен рас­ ход листового металла на один колесный трактор более чем на 2 килограмма. При этом на 20 минут снижена трудоемкость из­ готовления каждого комплекта деталей Т-40. Это хорошая заяв­ ка поборников технического про­ гресса, весомый вклад в рациона­ лизаторский фонд пятилетки. Лучших результатов в творчес­ ком соревновании добилась комп­ лексная творческая бригада уча­ стка кабин, где руководителем старший мастер Анатолий Яков­ левич Кузнецов. Своими конкрет­ ными рационализаторскими пред­ ложениями новаторы рекомендо­ вали конструкцию новых, более совершенных дверных проемов для кабины колесного трактора. Этой идеей заинтересовали с ь специалисты отдела главного кон­ структора завода. Они за корот­ кое время разработали чертежи новых деталей, а слесари ремонт­ но-инструментальной мастерской по эскизам авторов переделали штампы. Прошло более двух месяцев с того дня, как была внедрена в производство новая конструкция проемов. Срок небольшой, а результаты уже налицо: штампы работают хорошо, а самое глав­ ное значительно повысилось ка­ чество изделий, увеличилась вы-, работка на сборке. Кроме того, новая конструкция проемов в ка­ бинах помогла высвободить то­ чечную машину, пресс, снизить трудоемкость, расход листового металла. В общей сложности от внедрения этого новшества цехом получен экономический эффект более 900 рублей в год. В настоящее время в стадии внедрения находятся еще два рационализаторских предложения Анатолия Яковлевича Кузнецова. Их реализация позволит сэконо­ мить в течение года около 5 тонн металла. За последнее время стало пра­ вилом, когда новаторы стремятся решать сложные вопросы не в одиночку, а коллективно. И, ко­ нечно, это приносит больше поль­ зы производству. Ведь недаром говорят: ум хорошо, а два лучше. Так поступают Алексей Василь­ евич Кудаев, Александр Никола­ евич Коломиец, Виктор Егорович Некрасов и другие. А кто в цехе не знает налад­ чика участка крупных прессов Степана Игнатьевича Давыдюк! — Золотые руки у этого чело века, — говорят о нем штампов­ щики, товарищи по работе, руко­ водители участка, цеха. Январский план колл е к т и в смены, в которой работает Сте­ пан Игнатьевич, выполнил на 110 процентов, февральский — на 124 процента, в марте — на 113 процентов. Успешно справилась с заданием смена и в апреле. В этом немалая заслуга наладчика С. И. Давыдюк, которого знают как активного рационализатора, профгрупорга. Творческое дело требует нема ло усилий, расчетов, эксперимен­ тов. Степан Игнатьевич стал ду­ мать, искать, в чем же должен состоять его собственный вклад в дело технического прогресса. Вот одйн из путей его поис­ ка. Продолжительное время бо­ ковины крыльев штамповали раз­ дельно. Разумеется, на это затра­ чивалось немало времени, высо­ кой была трудоемкость. А что, если изменить техноло­ На этом снимке вы видите сварщика участка облицовочных деталей В. Н. Самохина. В цехе его знают как активного ра­ ционализатора. С начала пятилетки он подал 5 и внедрил 3 предложения. В прошлом году он изменил конструкцию и техпроцесс из­ готовления замка капота, достиг снижения трудоемкости из­ делия. Недавно В. Н. Самохин изменил размеры брезентовой шторки радиатора Т-38. В результате получена экономия — 705 рублей в год. Фото В. Финогина. '-<>-<>-<>-о- 1 ><>-о-о-<ж>-(>-<>-<>-о-о-о-о-о-<>-о-о-<><>-ск>оч>-(>-<>ю-о-ок)-о-о-о-о-о-оч>-о-<>-&-оч><>-о-о-о-<> гический процесс формовки бо­ ковин крыла с тем, чтобы можно было делать обе одновременно, в одном штампе, за один ход пресса? — задумался С. И. Давы­ дюк. Долго и терпеливо работал он над этой идеей, прежде чем написать предложение. Новшест­ вом заинтересовались не только руководители цеха, но и веду­ щие специалисты отдела главного технолога. Это была смелая заяв­ ка новатора на улучшение штам­ повки крупногабаритных деталей. Ныне предложение т. Давыдюка внедрено. Оно позволило снизить трудоемкость, сэкономить вспо­ могательное время у крановщи­ ков, чальщиков и наладчиков. К отряду пытливых, беспокой­ ных новаторов нашего цеха от­ носится и газосварщик механи­ ческого участка А. В. Алексеев. Простое, на первый взгляд, его предложение внедрено в произ­ водство по изменению конструк­ ции корпуса искрогасителя, но оно позволило повысить произ­ водительность труда, улучшить качество изделия. Свой вклад в рационализатор­ ский фонд второго года пятилет­ ки внесли также старшие масте­ ра В. Е. Завьялов, Н. К. Аргунов. П. А. Поликанин, М. Ф. Зайцев, старший технолог В. Т. Гриднев и технологи С. А. Федерякин, М. В. Ткаченко и А. А. Полян­ ский. Однако общие успехи не долж­ ны заслонять недостатки, кото­ рые, к сожалению имеют место Неудовлетворительно обсто и т дело с рационализаторским дви­ жением на участках облицовки, баков, красильном и в службах энергетика, ПРБ. Руководители этих участков Владимир Федоро- в'ич Беляев, Николай Николаевич Попов, Владимир Алексеевич Бе­ лозеров и другие на словах при­ ветствуют порывы рабочих и специалистов по использованию внутренних резервов, а на деле от руководимых ими коллективов не поступает предложений. Кроме того число отклоненных предложений у нас составляет почти половину тех, что поступи­ ли. Этот факт говорит о том, что некоторые новаторы не всегда знают, над чем следует работать, ч чему приложить свои силы °уководители отдельных произ- зодственных участков предпочи­ тают внедрять лишь самые про­ стые предложения, не требую­ щие времени в отладке, средств и усилий. А внедрение более ценных, но трудоемких предло­ жений затягивают, хотя они дали бы значительно больший эффект. Н^азаводе все еще имеет мес то тянучка, когда в отделах главного конструктора, технолога некоторые предложения рассмат­ риваются с нарушением сроков. Мы, к сожалению, встречаемся с фактами, когда творческие мысли новаторов отклоняются необосно­ ванно. Крайне медленно изготовляется оснастка по принятым рациона­ лизаторским предложениям. В ОГТ нередко задерживают окон нательное оформление техноло­ гической документации по внед­ ренным в производство предло­ жениям. Цеховой совет ВОИР ведет некоторую работу в этом направ­ лении. На заседаниях обсужда­ ются факты задержки внедрения предложений, намечаются мероп­ риятия по устранению помех. Не­ давно на одном из заседаний разбирались заявления рациона­ лизаторов Василия Никифоровича Самохина, Николая Кузьмича Ар­ гунова и других. Совет ВОИР пришел к выводу, что их предло­ жения отклонены необоснованно. Ныне они внедрены в производ­ ство и получен экономический эффект болёе тысячи рублей. Наша первичная организация ВОИР обсуждает эти вопросы с тем, чтобы добиться лучшего использования внутренних резер­ вов. Вместе со всем колективом цеха новаторы готовят достойную встречу всенародному празднику —50-й годовщине Великого Ок­ тября. С. ЗАЧИНЯЕВ, уполномоченный БРИЗа. К огда на нашем заводе осваи­ валось производство колес­ ного трактора, то электро­ сварщик Михаил Георгиевич Ко- лотнев первым в прессовом цехе внедрил в производство новые, прогрессивные процессы сварки деталей в защитной среде угле­ кислого газа. Было это так. На механичес­ ком участке создалось «узкое» место с изготовлением новых де­ талей. Разумеется, это вызвало беспокойство у руководителей участка, цеха. А чтобы не сдер­ живать работу главного конвейе­ ра, прессовому цеху иногда ока­ зывалась практическая помощь со стороны электросварочной ла­ боратории. Впрочем, всем было ясно, что надо искать вы­ ход из создав­ шегося затруд­ нительного по­ ложения. И вот тогда старший мастер Евгений Дмитриевич Моз- галин вспомнил, что на другом сборно-сварочном участке баков есть бездействующий электросва­ рочный автомат. Неоднократные попытки электриков, сварщиков отладить автомат и запустить его в производство были безуспеш­ ными. В то же время специалисты бю­ ро сварки отдела главного техно­ лога утверждали, что автомат можно настроить для работы, но эксплуатировать его необходимо опытному электросварщику. Пос­ ле такого утверждения было при­ нято решение: сварочный автомат установить на механическом уча­ стке. М. Г. Колотнев в то время только что вернулся из очередно­ го отпуска. Ему-то и предложили осваивать работу на автомате. Самое трудное было сделано в первые два дня, когда он осва­ ивал агрегат. А на третий день электросварщик М. Г. Колотнев уже отказался от услуг наладчи­ ка. Сварка изделий производи­ лась согласно технологическому процессу. А через неделю-другую М. Г. Колотнев довел свою выработку до 120 процентов нормы в смену. Но и это явно не удовлетворяло электросварщика. Однажды у Михаила Георгие­ вича мелькнула мысль изменить технологический процесс сварки распределительного патрубка с таким расчетом, чтобы его мож­ но было изготовлять на автомате. Его рационализаторское предло­ жение было одобрено и внедре­ но в производство. Оно позволи­ ло повысить производительность труда на 10 процентов, сократить вспомогательное время. Или другой, не менее показа­ тельный пример. Продолжитель­ ное время в цехе паяли припоем фланец к горловине радиатора гусеничного трактора. Процесс был кропотливым и малопроиз­ водительным, да и обходился до­ роговато. Кроме того, из-за низ­ кого качества нередко изделия из сборочного цеха возвращали прессовщикам на исправление. Бывший мастер, а ныне началь­ ник смены Семен Михайлович Сушков подал предложение, в котором рекомендовал заменить процесс пайки на сварку. Но од­ но дело написать предложение, а другое дело — внедрить его в производство. С разрешения кон­ структоров и технологов завода в цехе больше года проводили эксперименты, но, к сожалению, желаемых результатов не доби­ лись. Продолжали делать горло­ вину по старому. Работая в творческом содру­ жестве с мастерами и специалис­ тами сварочной лаборатории, Ми­ хаил Георгиевич осуществил предложение рационализатора М. Г. Сушкова, В результате была снижена трудоемкость, достигну­ та экономия цветного металла. Общий экономический эффект около тысячи рублей в год. Весомый вклад внес Михаил Георгиевич Колотнев и в осуще­ ствление рационализаторов о г О; предло ж е н и я и н ж е н е р о в Юрия Василье­ вича Горбачева и Ивана Степа­ новича Коло- мийцева п р и внедрении новой конструкции крышки главной муфты. Реали­ зация этого новшества позволила повысить производительн о с т ь труда, улучшить качество и по­ лучить 3800 рублей экономии в год. М. Г. Колотнев решил свой пя­ тилетний план выполнить за 3 го­ да. В минувшем году он завер­ шил две годовые нормы. При этом сваренные им детали и уз­ лы принимаются работниками от­ дела технического контроля с первого предъявления. И не случайно, Михаил Геор­ гиевич считается одним из луч­ ших электросварщиков прессово­ го цеха. Он имеет 16-летний стаж, большой производственный опыт. Включившись в социалисти­ ческое соревнование 1 в честь 50-й годовщины Великого Октября, передовик производства ежеднев­ но выполняет сменные задания на 220—230 процентов. Но добиться высокой выработ­ ки и хорошего качества — для передовика производства мало. И поэтому методы своей работы электросварщик М. Г. Колотнев щедро передает товарищ а м. Только за последнее время он обучил мастерству многих моло­ дых рабочих. Михаил Георгиевич своим опы­ том делится с электросварщика­ ми не только своего участка, но и рабочими всего цеха. Во вто­ рой половине марта, например, как и в прошлом году, он высту­ пал перед сварщиками на участ­ ках баков, кабин, облицовки, рас­ сказал им о своих методах рабо­ ты. А затем, на участке баков, где недавно установили дополнитель­ ные полуавтоматические аппара­ ты, он продемонстрировал свар­ щикам и мастерам свои приемы работы. Михаил Георгиевич своим не­ утомимым новаторским трудом помогает коллективу прессового цеха одерживать новые победы в труде. В том, что прессовщики в марте и апреле удерживают пе­ реходящее Красное знамя заво­ да, идут в первых рядах сорев­ нующихся в честь 50-летия Со­ ветской власти, заслуга и передо­ вого сварщика М Г. Колотнева. В. ГРИДНЕВ, старший технолог. На снимке: М. Г. Колотнев (в центре) делится опытом своей ра­ боты с молодыми сварщиками. Фото В, Финогина.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz