Кировец. 1965 г. (г. Липецк)

Ценный почин москвичей Центральный Комитет КПСС и Совет Министров СССР одобрили инициативу коллективов трудящихся 20 московских и 18 ленинградских объединений, заводов и фабрик, которые в творческом содружестве с научно-исследовательскими, проект­ но-конструкторскими организациями и высшими учебными за­ ведениями приняли новые социалистические обязательства до­ стигнуть в течение трех-четырех лет уровня лучших мировых стандартов по важнейшим видам изготовляемой ими продукции. Центральным Комитетам компартий и Советам Министров союзных республик, крайкомам, обкомам, совнархозам, партий­ ным, советским, профсоюзным и комсомольским организациям рекомендовано поддержать инициативу москвичей и ленин­ градцев, развернуть среди трудящихся соревнование за повы­ шение технического уровня, качества, надежности и увеличе­ ние сроков службы каждого выпускаемого изделия, добитьс^, чтобы борьба за дальнейший технический прогресс стала пов­ седневным делом рабочего, мастера, ученого, инженера, техни­ ка, технолога, конструктора, экономиста. ЦК КПСС и Совет Министров СССР выразили уверенность в широкой поддержке и всемерном распространении нового почина на всех предприятиях и в организациях страны, что позволит ускорить создание материально-технической базы коммунизма. и ленинградцев За годы семилетки в результате большого творческого труда рабо­ чих, ученых, инженерно-техниче­ ских работников на предприятиях Москвы и Ленинграда созданы и освоены в производстве многие виды новейшей техники и товаров народного потребления. Однако москвичи и ленинградцы не оста­ навливаются на достигнутом. Они наметили новые рубежи в дости­ жении наивысшего технического уровня выпускаемой продукции. Коллектив Автозавода имени Лихачева в 1966 году повысит мо­ торесурс двигателя и пробег гру­ зового автомобиля «ЗИЛ-130» до 200 тысяч километров без капи­ тального ремонта. Будет освоено производство весьма нужного на­ родному хозяйству восьмитонного автомобиля. Первый государственный под­ шипниковый завод в ближайшие два-три года до двух раз увеличит срок службы более 600 типов ша­ риковых и роликовых подшипни­ ков. Будет повышена точность ко­ нических и двухрядных цилиндри­ ческих роликовых подшипников для станкостроения. Завод «Красный пролетарий» имени Ефремова в 1965 году- ос­ воит и организует производство новой модели вертикальных мно­ гошпиндельных автоматов, повы­ сит до 10 лет срок их службы до первого капитального ремонта. В 1966 году это предприятие вдвое увеличит срок службы универ­ сальных токарно-еннтор е з и ы х станков и обеспечит точность об­ работки на этих станках до. 5 мик. рои. Производство крупных электро­ двигателей с улучшенными энер­ гетическими и весовыми показа­ телями, двигателей в хнмостойком и защищенном исполнении освоит в 1965—1966 годах завод имени Владимира . Ильича. Начиная с 196? года, он обеспечит выпуск всей продукции на уровне лучших достижений мировой техники. Работники предприятий легкой промышленности осуществят круп­ ные мероприятия по повышению качества товаров народного пот­ ребления. Шелковый комбинат имени Щербакова обязался раз­ работать и выпустить ворсовые, костюмно-плательные и другого назначения Ткани на уровне луч­ ших мировых образцов. Изучая запросы потребителей, производ­ ственное объединение «Больше­ вичка» обеспечит выпуск мужских костюмов современной моды и вы­ сокого качества. Высокие обязательства приняли на себя также коллективы заво­ дов: малолитражных автомобилей, «Динамо» имени Кирова, коорди­ натно-расточных станков, «Комп­ рессор», «Калибр», «Манометр», Первого часового, комбината твер­ дых сплавов и других предприя­ тий Москвы. Много мероприятий разработано коллективами предприятий Ленин­ градского экономического района. Работники Металлического за­ вода имени XXII съезда КПСС усовершенствуют конструкцию па\ ровой турбины мощностью 300 ты­ сяч киловатт, повысят надежность и в полтора рггза увеличат межре­ монтный период работы всех вы­ пускаемых гидротурбин. Трудя­ щиеся электромашиностроитель­ ного объединения «Электросила» освоят серийное производство гид­ рогенераторов и турбогенераторов мощностью 500 тысяч киловатт с более высокой надежностью, со­ кратив при этом удельный расход материалов до 45 процентов по сравнению с аналогичными выпу­ скаемыми машинами. Невский ма­ шиностроительный завод' органи­ зует производство новых, более экономичных газотурбинных уста­ новок для магистральных газопро­ водов мощностью 6 и 10 тысяч киловатт. Коэффициент полезного действия этих турбин будет на 10—15 процентов выше, а метал­ лоемкость на 20—30 процентов ни­ же, чем у газотурбинных устано­ вок, выпускаемых в настоящее время. Коллектив Кировского за­ вода берет обязательство добить­ ся того, чтобы не иметь в произ­ водстве ни одного изделия, кото­ рое уступало бы по техническим параметрам, качеству и надежно­ сти лучшим мировым образцам. Станкостроители, машинострои­ тели, судостроители и коллективы других ведущих предприятий Ле­ нинграда также взяли на себя вы­ сокие обязательства. Труженики, легкой промышленности решили освоить и значительно увеличить выпуск более модных, прочных и удобных моделей обуви, трико­ тажных и чулочно-носочных изде­ лий, новых плательно-костюмных тканей с улучшенной отделкой. Москвичи и ленинградцы обра­ тились ко всем коллективам про­ мышленных предприятий, научно- исследовательских и проектно­ конструкторских организаций с призывом еще активнее развер­ нуть борьбу за повышение техни­ ческого уровня, качества, надеж­ ности и срока службы выпускае­ мой продукции с тем, чтобы об­ щими усилиями обеспечить вы­ пуск изделий на уровне лучших достижений мировой науки и тех­ ники. (ТАСС). \ й Р А З В Е Д Ч И К И В У Д У Щ Е р & Наладчик Дмитрий Плотников Работает на нашем участке на­ ладчиком Дмитрий Плотников. Хороший он специалист, настоя­ щий мастер своего дела. Станет настраивать любой сложный ста­ нок и все у него получается бы­ стро и хорошо. Рабочий, получая от Дмитрия станок, всегда уверен в его надежности. Вместе с Плотниковым мне при: ходилось заниматься освоением технологии изготовления деталей переднего ведущего моста колес­ ного трактора. Возьмет он в руки чертеж скользнет по нему взгля­ дом и сразу сообразит, что к чему, сразу сориентируется, в каком пла­ не надо настраивать станок. Дол­ го у нас не клеилось дело с об­ работкой одной детальки, барах­ лило приспособление. Несколько смен Дмитрий провел возле это­ го станка, а цели добился, деталь пошла на поток... Вот эти старания, его напорис­ тость и неуемную тягу к станкам и машинам подметили раньше, когда Плотников кончал техниче­ ское училище. Его интересовало все до мелочей, он не боялся ис­ пачкать свой костюм, чтобы разо­ брать машину, своими руками ощупать каждую деталь приспо­ собления. С хорошей аттестацией пришел Дмитрий к нам на завод, но встре­ тившись со сложными станками, он понял — знании мало. И по­ шел тогда Дмитрий Плотников на курсы повышения квалификации наладчиков, успешно закончил их. Квалификационная комиссия при­ своила ему самый высокий, пятый разряд. Кто-либо другой, достигнув та­ кого «потолка», остановился бы на этом, работал бы себе спокойно, а Плотников не из таких, ему, как говорится, все мало, чего-то не хватает. Он основательно уселся за книги, изучает формулы, теоре­ мы. Дмитрий готовится в инсти­ тут, мечтает стать инженером. Весь коллектив нашего участка уверен, что Плотников цели своей Непременно достигнет, из него выйдет толковый инженер. Мы да­ ли ему хорошую рекомендацию для поступления в институт. И коллектив наш в этом был едино­ душен, потому что Дмитрий — добрейшей души человек, он всег­ да готов помочь людям. Особенно благодарен Плотни- ву станочник Василий Леонов. Раньше он работал на участке вкладышей, потом заболел, А к«г­ I да вернулся, на участке уже были I новые детали, новая технология. Надо было переучиваться, начи. нать все сначала. — Нет, не сумею, не смогу я освоить такие сложные станки, тем более после болезни, — отчаивал­ ся Василий. — Надо искать рабо­ ту попроще... Первым, кто пришел на помощь Леонову, был наладчик Дмитрий Плотников. — Не вешай нос, Вася, не уны­ вай, работать ты научишься и на новых станках, — успокаивал его Дмитрий. — Поможем тебе, что один не сделаешь, сделаем вместе. Леонов остался на участкеи стал работать в одной смене с Плотни­ ковым. Крепко подружились эти два рабочих парня. Настроит Дмитрий станки и бежит на рабо­ чее место Леонова, что-то ему рас­ сказывает, показывает. Месяц, дру­ гой, и Василий стал чувствовать себя увереннее, работать споро. А сейчас он заправский станочник, освоил четыре профессии. Ему сей­ час подвластны такие операции, как токарная, шлицешлифоваль­ ная, фрезерная и сверлильная. Этот пример лишний раз говорит п л о т н и н и В о том, что дружба в коллективе, чувство локтя своего товарища — великая сила. А ведь иногда и в хорошем коллективе, в том числе и у нас не все хорошо бывает. Если наладчик Плотников ду­ ша в душу живет со всеми рабочими, со всем коллективом, всеми своими знаниями, опы­ том готов поделиться с ним, то наладчик И. Сушков—совсем про­ тивоположного характера человек. Специалист он неплохой, а как че­ ловек, прямо скажу,—неважный. Грубил он часто станочникам. Под­ зовут его рабочие по делу, а он сперва нашумит, накричит, а по­ том подходит к станку и начинает в нем копаться. Я с Сушковым не раз беседовал, всем коллективом его предупреж­ дали, советовали, чтобы он немно­ го был человечнее, однако наш разт говор и советы не помогли. Суш­ ков был верен себе. Почувствовав, что коллектив стал непримиримо относиться к его поступкам, он перевелся в другой цех. Так и ушел он от нас с тяжелым харак­ тером. Но коллектив наш не жалеет о Сушкове. Наоборот, некоторые станочницы довольны, что на уча­ стке стало тише, что им теперь ни­ кто не портит настроение. И когда начинаешь говорить с людьми о ра­ боте, о взаимоотношениях, всегда хочется поставить в пример Дмит­ рия Плотникова — человека с удивительно хорошим характером. Почетное звание разведчика буду­ щего он с честью оправдывает. А. КУЛИК старший мастер третьего тракторного цеха.