Кировец. 1964 г. (г. Липецк)

♦ ! I I : I I ! ♦ I I Коллектив участка, которым на третьем конвейере чугунолитейного цеха руководит мастер Алексей Щег- ловский, одним из первых на нашем заводе включился в соревнование по выполнению семичасовых производст­ венных заданий за шесть часов. Смена настойчиво ищет и вскры­ вает внутренние резервы, использует их для увеличения выработки. По инициативе т. Щегловского создана школа по улучшению качества выпу­ скаемой продукции, по обмену пере­ довым опытом работы. На снимке: мастер А . Щегловский (вто­ рой справа) даёт задание бригаде» которой руководит Михаил Кретов. Фота В. Финогииа. С О Ц И А Л И С Т И Ч Е С К И Е О Б Я З А Т Е Л Ь С Т В А КО Л ЛЕ К ТИ ВА ИЗО БРЕТАТЕЛЕЙ И РАЦИОНАЛИЗАТОРОВ Н АШ Е ГО ЗАВОДА НА 1964 ГОД Си г н а л из ц е х а О З А Г О Т О В К А Х И И Н С Т Р У М Е Н Т Е Воодушевлённый решениями декабрьского Пле­ нума ЦК КПСС, ХШ съезда профсоюзов и II съезда ВОИР, коллектив изобретателей и ра­ ционализаторов завода берёт на себя следующие обязательства: 1, Досрочно, к 25 д е к а б р я 1964 го­ да выполнить годовое задание по внедрению изобретений и рационализаторских предложений и внести в рационализаторский фонд имени се­ милетки один миллион 390 тысяч рублей. 2, От внедрения изобретений и рацпредложе­ ний в 1964 году получить экономию в натураль­ ном выражении: а) чёрного металла—700 тонн; б) цветного—5 тонн; в) снижение трудоёмкости трактора Т-40—6 нормо-часов. 3, С целью развития массового участия трак­ торостроителей в совершенствовании производ­ ства вовлечь в рационализаторскую работу пере довых рабочих, инженерно-технических работни- 'жжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжжлЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖжжжжжжжжжжжгжЖ* ков й добиться, чтобы к концу года в рациона­ лизации участвовал каждый пятый работающий. 4 Организовать шефство инженерно-техниче­ ских работников завода над быстрейшим внед­ рением в производство изобретений и рациона­ лизаторских предложений и добиться снижения общего остатка нереализованных предложений по сравнению с 1963 годом на десять процентов. 5. Выполняя решения II съезда ВОИР, улуч­ шить проведение технических консультаций, пов­ седневно поддерживать и развивать творческие объединения рационализаторов, иметь не менее 42-х комплексных творческих бригад общей чи­ сленностью 380 человек и 26 общественных кон­ структорских бюро численностью 240 человек, 6. Улучшить качественный состав заводской организации ВОИР и довести её численность до 3400 человек. (Обязательства обсуждены и единогласно приняты на заводском собрании актива рационализаторов и изобретателей 7 февраля 1964 г.). Вот уже на протяжении дли­ тельного времени в наш цех из кузнечного поступают не- голтованные заготовки шесте­ рён 170132,2103096, 2403055. Как правило, они в окалине, а окалина приводит к быст­ рому износу станков, расход резцов при этом повышается в пять—семь раз! Получается, что и произво­ дительность снижается, и убытки наносятся немалые. Об этом поставлен в извест­ ность и главный инженер за­ вода. Однако мер никаких не принято до сих пор. Заслуживает упрёка и ру­ ководство цеха эксплуатации инструмента. Не следят, не добиваются они того, чтобы твёрдосплавные резцы затачи­ вались правильно и доводи­ лись тщательно; Пока это де­ лается из рук'вон плохо, не соблюдается положенной геоме­ трии заточки. В результате — огромные, ничем не оправдан­ ные поломки инструмента. Пора принять меры! А. БО мастер тракторного цеха № 1. Ч т о б ы сп а сти товарищ а Мария Лаухина, кла­ довщица ремонтно-строи­ тельного цеха, тяжело заболела. Врачи решили оперировать больную. : Сложная, тяжёлая опе­ рация вызвала большую потерю крови. Чтобы спасти жизнь работницы, /требовалось много кр о -: ви. Молодые рабочие цеха комсомолка Нина Лап­ тева, комсомолец Васи­ лий Бородин, Тамара Васильева, Евгения Дёг- тева, Николай Янков­ ский, Тоня Горелова в: эти дни стали донорами. ; Они безвозмездно дали свою кровь, чтобы спасти ■ товарища. Сейчас жизнь Марии : Лаухиной вне опасности.; Здоровье её быстро улучшается. Скоро она вернётся в свою семью ! и в родной цех. п. лэвягин. ЕАТРАЛЬНЫЙ коллектив заводского Дворца куль­ туры подготовил новую свою работу—спектакль «Гор­ дячка». Это драма в двух частях, написанная Тамарой Ян. На днях состоялась премьера, Можно без преувеличения сказать, что самодеятельные артисты создали волнующий спектакль о молодых наших современниках. В нём со всей остротой поднимаются пробле­ мы нравственной чистоты в отношениях между молодыми людьми, идёт речь о девичьей гордости, о борьбе за челове­ ка высокой коммунистической морали? А эти проблемы не могут не заинтересовать, не увлечь даже самых равно­ душных. Иногда говорят: нет настоя­ щей, красивой любви в жиз­ ни. Про неё только в книж­ ках пишут. Так думают, в основном, и герои пьесы, ра­ ботающие на шахте. Подру­ гам, которые привыкли к фа­ мильярному обращению пар­ ней, и парням, которые не привыкли стесняться в выра­ жениях в их присутствии, не- 8 ГОСТЯ! у школьников Учащиеся 5 „б " класса 39-й школы провели интересный литературный ве­ чер, Они пригласи­ ли к себе поэтов Сергея Панюшкина, Александра Селе- девкина, И в а н а Лыснова, Станиоле- —ПОЭТЫ ва Серикова. Стихи читали как гости, так и сами ребята, потом пели песни. Вечер всем очень понравился. Б с т р е ч а С „ ГОРДЯЧКОЙ " понятным и чуть ли не пре­ досудительным кажется пове­ дение ламповщицы Лёльки. Казалось бы, но их мнению, ну что такого, если при тебе кто-то грубо выругался? А Лёлька этого не терпит. По­ целовал её привыкший к лёг­ ким победам красавец-парень Максим—Лёлька взорвалась от негодования и такую сце­ ну ему устроила при всех, что тому стало не по себе. Так и прозвали Лёльку гордячкой. А ведь она ничего особенного не сделала. Прос­ то ведёт себя ка к подобает настоящей девушке, неприми­ рима к фальши. Симпатии зрителей всецело на её сторо­ не. По ходу развития событий на сцене мы видим, как, гля­ дя на Лёльку, подтягиваются другие, ка к бы равняются на неё. Даже Максима заставила эта девушка с большой рус­ ской косой многое пересмот­ реть в своём поведении. Боль­ ше того, он почувствовал к ней уважение и впервые по- настоящему влюбляется. Успех спектакля во многом зависел от исполнителя за­ главной роли. Приятно отме­ тить, что Лёлькина роль очень удалась молодой исполни­ тельнице—учащейся школы- интерната Алле Емашовой. Всё, что ни делает Лёлька- Емашова— она делает искрен­ но, логически оправданно, ей веришь. Этот центральный образ получился * полнокров­ ным. В роли шахтёра Максима Гречкина выступил работник ДК Святослав Сверночук. Его образ не менее интересен. Максим—настоящий парень, хотя и, ка к говорится, не безгрешен. Он честен и рабо­ тящ, под влиянием пробуж­ дающегося чувства к Лёльке с него слетает шелуха бра­ вады. Перед нами раскры­ вается человек красивой ду­ ши. Максим смело выступает против бригадира, который со­ бирает дань на выпивку Сте- панчикову («А то он порож- нячок вовремя не подаст, а нам проценты нужны»), всту­ пается перед ним за Лёльку, которую тот грубо оскорбил. Став бригадиром, отважно выполняет сложное задание. А когда злые, бестактные люди подло вмешиваются в его отношения с Лёлькой, и она, потрясённая мыслью, что любви нет, что Максим над ней смеялся, бежит по же­ лезнодорожному полотну, ни­ чего не видя и не слыша, Гречкин спасает любимую из под колёс поезда, а сам гиб­ нет. Все сцены Сверночук про­ водит убедительно: да, так бывает в жизни. Колоритен бригадир Мед­ ведь в исполнении начальни­ ка техбюро второго трактор­ ного цеха Виктора Шадрина. Это необузданная натура, че­ ловек с ограниченными идеа­ лами: лишь бы платили по­ больше. Шадрин хорошо . су ­ мел оттенить эти его особен­ ности. Требовательным, справедли­ вым, непримиримым к недос­ таткам, но чутким и душев­ ным в отношениях с людьми человеком— таким предстал перед зрителями образ началь­ ника шахты Абашева. Его создал слесарь ТВК Евгений Попов. Очень сильно проводит По­ пов сцену в кабинете, когда к Абашеву приходит уволен­ ный им за взяточничество диспетчер по транспорту Сте- панчиков и пытается запугать начальника шахты, шанта­ жирует его. Жёсткий взгляд, непримиримость, презрение к этому подлому человечку с (Окончание на 4 отр.)