Кировец. 1961 г. (г. Липецк)

П ро лет а р и и всех ст ран, соединяйтесь! КИРОВЕЦ ГАЗЕТА ПАРТКОМА, ДИРЕКЦИИ И ЗАВКОМА ЛИПЕЦКОГО ТРАКТОРНОГО ЗАВОДА - I ! I I I ! ! I ! I}I Год над. 18-й № 66 (3321) СУББОТА 26 ! АВГУСТА 1961 г. *•«<•*>• !♦< 1*1 >♦( !♦- Цена 1 коп. Подготовка завода к зиме ведётся плохо Жизнь убедительно под­ тверждает, что в цехах, где плохо осуществляются меро­ приятия по подготовке к зи­ ме, в этот период года возни­ кают большие трудности, ос­ ложняющие выполнение произ­ водственной программы. И тем не менее, руководители цехов и отделов, отчётливо представ­ ляющие себе последствия плохой подготовки к зиме, не проявляют активности в этом важном деле. На недавно состоявшемся заседании партийного комите­ та ьзавода выяснилось, что приказ директора завода о подготовке- цехов и жилого посёлка к зиме выполняется недопустимо медленно, сроки выполнения мероприятий бе­ зответственно нарушаются. Начальники служб и отделов, ответственные за подготовку к зиме, не установили целе­ направленного и регулярного контроля за выполнением под­ готовительных мероприятий. Беспечность и равнодушие работников отдела материаль­ но-технического снабжения, возглавляемого т. Ефименко, привело к тому, что в самый разгар подготовки к зиме на складах завода не оказалось самых необходимых материа­ лов: стекла, толя, рубероида, кровельного железа, водопро­ водных труб, калориферов, отопительной арматуры и т. п. Упущения работников снаб­ жения, их неразворотливость ставят все мероприятия под­ готовки к зиме под угрозу срыва. Так, например, на се­ годняшний день работы по ре­ монту мягкой кровли цехов выполнены лишь наполовину. Совершенноне ремонтирова­ лись отопительные системы как в цехах, так и в жилых домах. Остекление в цехах ещё не начинали. В чугунолитейном, сталели­ тейном, кузнечном и первом тракторном цехах из года в год остаются невыполненными работы по устройству приточ­ ной вентиляции и тепловых Искатели объективных причин В нынешнем году серьёзные опасения вызывает снабжение жилых домов призаводского района теплом. Отдел главно­ го энергетика и, в частности, т. Казанджян очень медленно, без инициативы ведут работы по установке элеваторов теп­ лопровода при вводах в жилые дома. Переход на снабжение теп­ лом от ТЭЦ требует более энергичных мер по снабжению необходимыми для этого арма­ турой и трубами. Жители посёлка—рабочие, инженеры, техники и служа­ щие нашего завода—ждут от работников отдела главного энергетика чёткого и свое­ временного выполнения всех работ по теплофикации. Глав­ ный энергетик т. Левинсон и его заместитель т. Казанджян любят выискивать объектив­ ные причины, мешающие им осуществлять мероприятия по подготовке к зиме. С них до последнего времеми по-настоя­ щему строго никто не спра­ шивал за то, чтоонисистема­ тически срывают подготовку к зиме. Б нынешнем году такая любовь к объективным причи­ нам может привести к очень неприятным последствиям. И. ПАНЧЕНКО, председатель завкома. завес, и в нынешнем году эго мероприятие едва ли будет вы­ полнено. Большие опасения внушает медленная работа строителей по сооружению малярно-сда­ точного цеха и пролёта глав­ ного конвейера колёсного трактора. Если эти работы не будут ускорены, зима парали­ зует важнейшие производст­ венные участки завода. И тем не менее должного напряже­ ния у строителей пока нет. Начальник стройуправления № 16 т. Терехов, видимо, не понимает всей важности по­ рученного строителям дела. Даже те из работ, которые не требуют специального снаб­ жения материалами, в большей части не выполнены. Так же не выполнены мно­ гие организационно-техниче­ ские мероприятия, связанные с подготовкой к зиме. Так, в чугунолитейном цехе из 11) таких мероприятий выполнено только одно. В первую оче­ редь виноват в этом началь­ ник цеха т. Левин. Август на исходе, а завод ещё и наполовину не подго­ товлен к работе в зимних условиях. Бремя идёт очень быстро, и сегодня дорог каж­ дый час для выполнения этих заданий. Руководителям служб и от­ делов т.т. Ефименко, Сороки­ ну, Чернухе, Казанджяну, заместителям директора заво­ да т.т. Пучкову и Благодете- леву необходимо сейчас уста­ новить самый жёсткий кон­ троль за подготовкой к зиме. Нужно так чётко организо­ вать работы, чтобыуже к 1 октября завод был образцово подготовлен к работе в зим­ них условиях. Дайте текстропные ремни! Немудрёная штука—-текст­ ропные ремни. Стоят они ко­ пейки. Но из-за того, что по вине отделов снабжения и главного механика на заводе не хватает этих ремней, толь­ ко наш сталелитейный цех несёт убытки, исчисляющиеся тысячами рублей. Имено по­ тому, что нет текстропных ремней длиной 1800 мм, у нас почти каждый день про­ стаивают выбивные решётки на первом и втором конвейе­ рах. Конечный результат тот, что коллективы смен участка марганцовистого литья не вы­ полняют сменных заданий. А цех отстаёт по выдаче этого литья. Мы обращаемся к снаб­ женцам: дайте текстропные ремви! ГОНЧАРОВ, ТАНЬШИН, ЗОЛОТУХИНА, БАРБАШИИ и другие. * Самые сложные, ответственные задания поручают выполнять в! 1инструментальном цехе фрезеровщику-универсалу Николаю С в и ­ ридову, И коммунист-станочник всегда выполняет возложенные. *на него задачи. Выработка его, как правило, достигает полутора! ♦норм в смену. | * Николай Свиридов учится в вечернем институте стали, чтобы, ♦получить без отрыва от производства специальность инженера. ^ На снимке: Н. Свиридов за работой. Фото В. ФИНОГИНА.; „Всемерное оздоровление и облегчение усло­ вий труда—одна из важных задач подъёма \ народного благосостояния. На всех предприя- тиях будут внедрены современные средства техники безопасности и обеспечены санитар- но-гигиенические условия, устраняющиепро- < изводственный травматизм и профессиональ­ ные заболевания." Из проекта Программы КПСС ШТАБ П О Д Г О Т Ш ^ Г Г ^ И ш Г Партийным комитетом завода соз­ дан штаб по контролю за выпол­ нением мероприятий подготовки к зиме. В штабе две группы. Первая, в которую входят работники завода д.т. Собченко, Под- плетнев, Гулевский, Поливода, Пучков и вете­ раны труда тт. Домрин, Иванников, Морозов, Кузнецов и Чирков, будет осуществлять кон­ троль за выполнением подготовительных ме­ роприятий в цехах завода. Руководитель груп­ пы—т. Собченко. Вторая группа, состоящая из ветеранов труда тт. Ловягина, Зуева, Попова, Букаева,будетпрове­ рять ход подготовки к зиме жилого района. Руково­ дит группой т. Ловягин. Не оттягивайте условий Корпус сталелитейного це-( ха много лет называют но­ вым и поэтому ремонту зда­ ния, подготовке его к зиме не уделяют серьёзного внима­ ния. Считаю, что такое от­ ношение даже к самому ново­ му зданию в корне неверно. Ведь если следовать потакому вути, можно очень быстро самые лучшие помещения за­ губить. Нас удивляет та тераи- мость, которую проявляют дирекция, партком и проф союзный комитет завода к начальникам служб и отделов, систематически срывающим мероприятия подготовки к зи­ ме. Несколько лет подряд отдел главного энергетика срывает подготовку завода к работе в зимвих условиях. Б настоящее время, когда подготовитель­ ные работы надо было завер­ шать, ОГЭ из 69 мероприятий выполнил только 15. улучшение труда Нас больше всего волнует отопление и вентиляция цеха. На Харьковском тракторном заводе, например, рабочие в сталелитейном цехе зимой ра­ ботают в майках, а , у нас приходится одеваться как на полюсе. Надо понять, что та­ кие условия отрицательно ска­ зываются на производительно­ сти труда. Б проекте Программы КПСС уделяется большое внимание вопросам улучшения условий труда на промышленных пред­ приятиях. Не надо отклады­ вать выполнение мероприятий, направленных на улучшение условий труда, в долгий ящик. Партийная организация наше­ го завода имеет все возмож­ ности и силы, чтобы заста­ вить нерадивых руководителей служб и отделов строго вы­ полнять мероприятия по под­ готовке цехов к зиме. 0. чигин, начальник сталелитейного цеха. ОМРАЧЁННЫЕ НАДЕЖДЫ В кои-то веки ремонтная группа ЖКО взялась за наш дом № 3. по улице Красно­ знамённой. Жильцов пересели­ ли кого на чердак, кого в сарайчик, и строители приня­ лись за дело. — Вот доброе дело, —гово­ рили жильцы и терпеливо ми­ рились со всеми неудобствами. Но прошло много времени, а ремонт так и не закончен. Стали мы присматриваться к тому, как работают наши бла­ годетели—ремовтники и ока­ залось, что делу грозит беда. Во первых, у них очень плохая трудовая дисциплина. При семичасовом рабочем дне и наличии всех необходимых материалов работницы по 3—4 часа тратят на пустопорожние разговоры и отдых. Слаба и производственная диспишшна. Качество работы просто плохое. Стены нобеле- ны так, что к ним нельзя при­ коснуться. Пол красили такой смесью красок, что цвет его' сейчас землисто-грязный. Мы обратили внимание на то, что ни одна квартира до сих пор не закончена. Оказа­ лось, что рабочие, выполнив все выгодные и лёгкие работы в одной квартире, спешат в другую, чтобыи там сделать та же. На ремонте этого дома сей­ час работает бригада т. Бом- даревской. Об этом коллекти­ ве идёт неплохая слава, но у нас, к сожалению, он не по­ казал себя с хорошей сторо­ ны. с. КИЛЕЙНИКОВ> пенсионер*