Кировец. 1957 г. (г. Липецк)

- 2 _________________________________ К И Р О В В Ц ____________ _____________________ 9 апреля 1957 г . № 42 (1739) ШИРЕ ДОРОГУ НОВОМУ, ПЕРЕДОВОМУ! Вчера днём в заводском клубе открылось от­ раслевое совещание молодых рационализаторов тракторной промышленности страны. С докладом о ходе конкурса молодых рационализаторов и изобретателей выступил главный инженер Глав- тракторопрома А. Е. Изотов. После доклада на­ чались прения. На этой странице помещаются в сокращённом виде материалы с совещания. ВСЕМЕРНО РАЗВИВАТЬ МАССОВОЕ ДВИЖЕНИЕ РАЦИОНАЛИЗАТОРОВ, ИЗОБРЕТАТЕЛЕЙ И НОВАТОРОВ ПРОИЗВОДСТВА, А ТАКЖЕ ОБЕСПЕЧИТЬ ШИРОКУЮ ПРОПАГАНДУ И РАСПРОСТРАНЕНИЕ ПЕРЕДОВОГО ОПЫТА. И з Д и р е кт и в X X съезда К П С С по шестому п ят и л ет н ем у п л а н у р а з в ит и я народно го хо зя й ст в а СССР н а 1956— 1960 годи . МНОЖИТЬ РЯДЫ МОЛОДЫХ РАЦИОНАЛИЗАТОРОВ И ИЗОБРЕТАТЕЛЕЙ Из доклада главного инженера Главтракторопрома А . Е. ИЗОТОВА В начале своего доклада учно-исследовательских цисти­ тов. Изотов остановился на тутах призвана играть наша задачах, поставленных Дирек- молодёжь. И это понятно, ибо тивами XX съезда КПСС пе ред работниками тракторной промышленности, и как сейчас осуществляются эти за­ дачи. Он говорит, что уже в 195Ц году выполнен боль­ шой объём работ по созданию новых машин и освоению их серийного выпуска. В настоя­ щее время на ряде трактор­ ных заводов создаются образ­ цы новых тракторов и дизель- моторов. Директивами XX съезда КПСС по шестому пятилетне­ му плану предусмотрено, что 69 процентов прироста произ­ водства тракторов должно быть получено за счёт лучшей организации производства и лучшего использования имею­ щихся производственных мощ­ ностей. Для снижения трудовых и материальных затрат в произ­ водстве тракторов предусмот­ рено провести ряд мероприя­ тий по внедрению новой тех­ нологии, автоматизации и ме­ ханизации производственных процессов. В решении этих вопросов большую роль при­ званы сыграть изобретатели, рационализаторы и новаторы производства. Развитие рабочего изобре­ тательства и рационализации всегда было в центре внима­ ния Коммунистической партии и Советского правительства. Рационализаторы и изобре­ татели заводов Главтракторо- црома активно участвуют в борьбе за выполнение произ­ водственной программы. В 1956 году ими было подано 26735 предложений, из них было внедрено в производство 10946, по 7581 предложению подсчитана экономия в 57,5 миллиона рублей. Показатели по рационализации и изобре­ тательству в 1956 году улуч­ шены против 1955 года. От внедрения предложений нолучена экономия но метал­ лу на 10 млн. 900 тыс. руб., по электроэнергии на 1 млн. 152 тыс. руб., сокращены п о ­ тери от брака на 3 млн. 378 тыс. руб., экономия по фонду зарплаты составила 8 млн. 672 тыс. руб., за год было сэкономлено инструмента на 2 млн. рублей. За счёт внед­ рения предложений на заво­ дах значительно снижена трудоёмкость выпускаемых машин. Большую роль в деле раз­ вития рационализации и изо­ бретательства на, заводах, в конструкторских бюро и на- молодежь составляет половину всех работающих на машино­ строительных предприятиях. В целях широкого вовлече­ ния комсомольцев и молодёжи в творческую работу Централь­ ным Комитетом ВЛКСМ сов­ местно с министерствами ма­ шиностроения с 1 ноября 1956 г. по 1 июля 1957 г. проводится конкурс молодёжи на лучшее рационализаторское предложение и изобретение. Каковы же итоги конкурса за прошедшие 5 месяцев со дня его начала? На Московском заводе им. Бу­ дённого за это время собрано от 49 молодых рационализа­ торов 122 предложения, при­ нято 48, внедрено 39 с общей экономией в 236 тыс. руб. Экономия на каждого молодо­ го работающего на заводе со­ ставила 510 рублей. Таким образом завод перевыполнил заданные на период конкурса показатели по экономии. Хороших результатов в кон­ курсе добились молодые ра­ ционализаторы Липецкого и Минского тракторных заводов. Так, на ЛТЗ от 451 молодого рационализатора поступило 744 предложения, из них при­ нято 320, внедрено 216 с эко­ номией в 1024 тысячи рублей. Число молодых рационализа­ торов за 5 месяцев увеличи­ лось на заводе на 11,6 проц, против такого же периода до конкурса, число поданных предложений возросло на 13 проц., внедрённых предложе­ ний—на 15 проц., а сумма условно-годовой экономии—на 13,4 проц. Достижению таких показателей способствовала проведенная на заводе орга­ низационно-массовая работа. • На МТЗ собрано в дни кон­ курса от 325 рационализато­ ров 547 предложений, из них принято 228, внедрено 91 с экономией 1408 тыс. руб. или 300 руб. на одного молодого работающего. На этом заводе имеется ряд предложений, ко­ торые по своей значимости могут быть рекомендованы для представления центральному жюри Всесоюзного конкурса на соискание одного из пер­ вых мест по конкурсу. Повысилась активность мо­ лодых рационализаторов Ал­ тайского тракторного завода, где за период конкурса от молодёжи поступило 386 пред­ ложений, из коих принято 306, но внедрено всего лишь 95. Наиболее ценные предложе­ ния внесли молодой нритир- щик т. Варганов (завод'им. Будённого); техногог т. Дву- реченекий и мастер т. Кафа- нов, технологи тт. Кострыкин и Левыкин (ЛТЗ); токарь т. Сергеев, инженеры - кон­ структоры тт. Агафонов и Гор- штейн (МТЗ); слесарь т. Бра­ гин, конструктор Андреев и комсомолец т. Тагиров (АТЗ) и многие другие молодые ра­ ботники. Однако на ряде заводов Главтракторопрома плохо от­ носятся к проведению конкур­ са. Хозяйственные руководи­ тели, комсомольские и проф­ союзные организации не при­ нимают необходимых мер по вовлечению молодёжи в раци­ онализаторскую работу. Так, например, на Сталинградском тракторном заводе в рациона­ лизации участвуют лишь 3,1 проц, из общего числа рабо­ тающей молодёжи, на Харь­ ковском тракторном—4,8 проц., на Онежском тракторном— 1,3 проц., на Ногинском заво­ де топливной аппаратуры на 200 человек молодёжи один рационализатор. Главный показатель, по ко­ торому следует судить об уровне и качестве рационали­ заторской работы—это. эконо­ мия от внедрённых предложе­ ний; она должна составлять не меяее 50 руб. в месяц на каждого молодого работающе­ го. Однако по этому показа­ телю далеко отстают многие заводы. А ведь экономия от внедрения предложений яв­ ляется одним из основных ис­ точников снижения себестои­ мости продукции. Советский народ сейчас стремится к тому, чтобы до­ стойно встретить 40-ю годов­ щину Великого Октября. Наше совещание должно обсудить, чем молодые рационализаторы встретят эту знаменательную дату. Главтракторопром ‘счи­ тает вполне реальной цифрой получения экономии за период конкурса не менее 200— 300 рублей на каждого молодого работающего, а число моло­ дых рационализаторов должно составлять не менее 10 проц, к общему числу молодёжи на каждом заводе. А для этого надо ещё шире развернуть рационализаторское движение среди молодёжи, организовать в цехах школы молодых ра­ ционализаторов. Необходимо организовать действенный общественный контроль за внедрением при­ нятых предложений и добить­ ся, чтоЕр количество внедрён­ ных предложений составляло к 1 июля не менее 6 процен­ тов к общему числу молодёжи на каждом заводе. Желательно, чтобы наши старые рационализаторы чаще привлекали молодёжь к рабо­ те в творческих бригадах. Это сыграет свою положитель­ ную роль. Перед руководителями за­ водов, БРИЗами и комитета­ ми комсомола стоят большие задачи в деле проведения ор­ ганизационно-массовой рабо­ ты. На каждом заводе долж­ на быть широко развёрнута техническая пропаганда. Нуж­ но периодически издавать темники по цехам и обсуж­ дать их с молодыми рациона­ лизаторами, показывать дости­ жения рационализаторов. Трворческая техническая мысль молодёжи должна быть направлена на успешное ре­ шение задач технического прогресса в тракторостроении, поставленных XX съездом КПСС. Коротко ♦ В прошлом году в завод­ ское бюро рационализации и изобретательства было подано от рабочих, инженерно-техни­ ческих работников и служащих цехов и отделов 3102 предложе­ ния,направленных на улучшение производства. В течение года внедрено было 1203 предложе­ ния с общим экономическим эффектом 7 миллионов 663 ты­ сячи рублей в год. В 1955 году экономия от ра­ ционализации производства со­ ставила 6 миллионов 960 тысяч рублей, а от внедрённых в производство п р е д л о ж е н и й тракторостроителей в течение только первого квартала этого года—свыше 3-х миллионов рублей. Сейчас на заводе насчиты­ вается более 1300 рационализа­ торов и изобретателей, из ко­ торых 600 человек—рабочие. •фС первого ноября прошлого года, т. е. с начала Всесоюз­ ного конкурса молодых рацио­ нализаторов, число молодых рационализаторов на нашем заводе возросло до 451 чело­ века. Ими за это время подано 744 предложения, из которых внедрено уже 216, экономия от них составляет 1 миллион 24 тысячи рублей в год. В борьбе з а т е х н и ч е с ки й п р о гр е с с И з вы ст упл ения се крет аря к о м ит ет а ко м с о м о л а В . В . Г 1 Р И БЫ Т К О В А ( Л Т З ) Объявленный ЦК ВЛКСМ совместно с машиностроитель­ ными министерствами моло­ дёжный конкурс на лучшее рационализаторское предложе­ ние и изобретение нашёл горячий отклик среди молодых рационализаторов нашего за­ вода. Во всех цехах и отделах нашего завода прошли откры­ тые комсомольские собрания. В большинстве цехов были созданы внутрицеховые оргко­ митеты по проведению конкур­ са, создан заводской оргко­ митет. В проведении конкурса мно­ го опыта в работе с молоды­ ми рационализаторами нако­ пилось в комсомольских орга­ низациях сталелитейного, к у з ­ нечного, чугунолитейного, мо­ торного и других цехов. В стальцехе, например, за 5 месяцев молодыми рабочими и инженерно-техническими ра­ ботниками было подано более 100 рацпредложений. Молодой рационализатор, слесарь службы механика це­ ха т. Гончаров предложил мо­ дернизировать шестишпиндель­ ную стержневую машину. По­ сле внедрения этого предло­ жения на всех пяти машинах стальцеха производительность труда рабочих возросла на 20 процентов. Более 100 тысяч рублей условно-годовой экономии дало внедрение предложения молодых рационализаторов этого цеха технолога т. Дву- реченекого и мастера формо­ вочного отделения т. Кафано- ва. В кузнечном цехе техноло­ гия изготовления рычага бло­ кировки была усложнена тем, что две части детали изготов­ лялись отдельно, потом свари­ вались. По предложению моло­ дого технолога т. Бурковой деталь теперь штампуется целиком. Сейчас на заводе проводит')'' ся кинолекторий молодого ра- - ционализатора, в цехах офор­ млены доски и уголки ра­ ционализаторов, составлены темники, издана памятка мо­ лодому рационализатору. Ко­ митетом комсомола и дирек­ цией завода с 25 марта по 20 июня 1957 года объявлен заводской конкурс на лучшее рационализаторское предло­ жение и изобретение среди молодёжи. Есть у нас и много недо­ статков в рационализаторской работе. На заводе ещё не всегда быстро внедряются предложения рационализато­ ров. Поэтому из 320 принятых предложений до сих пор не внедрено 104. Искоренить все недостатки* глубоко и повседневно рабо­ тать е молодыми рационали­ заторами—в этом наша основ- ная задача. Редактор В. И. БАЧУРИН. Газета выходит три раза в неделю: по ВТОРНИКАМ, ЧЕТВЕРГАМ и СУББОТАМ. АДРЕС РЕДАКЦИИ: Липецк, 6 , ул. Булганина, дом № 2. Телефоны: редактора 4— 70, общий 2—05 АЭЮ067 Типография ЛТЗ, ул. Булганина, 2. Тираж 2000 *К 1 . За*. № 302