Кировец. 1955 г. (г. Липецк)

Пролетарии всех стран, соединяйтесь! ГАЗЕТА(ПАРТКОМА, ДИРЕКЦИИ И ЗАВКОМА ЛИПЕЦКОГО ТРАКТОРНОГО ЗАВОДА № 2 (1193) ЧЕТВЕРГ, 6 января 1955 г. Год издания 12-й Цена 10 коо. В НОВОМ ГОДУ р а б о т а т ь С первых же дней 1955 го- -да—завершающего года пятой -'иятилетки—коллективы мно­ гих промышленных предприя­ тий показывают пример высо­ копроизводительной работы, увеличивают темпы производ­ ства. Все шире развертывает- >ся всенародное социалисти­ ческое соревнование за дос­ рочное выполнение пятой пя­ тилетки. В минувшем 1954 году ли­ пецкие тракторостроители не справились с выполнением го­ сударственного плана. Сель­ скому хозяйству недодано мнв- - о тракторов КД-35 п КДП-35, *йв выполнено годовое задание но отдельным видам запасных частей, в том числе по вы­ пуску катков и траков серий­ ного трактора. На заводе низ­ ка производительность труда, которая в среднем за год со ставила всего лишь 90 про­ центов. Себестоимость выпу­ скаемой продукции превышает плановую. Все эти недостатки в рабо­ те завода не могут быть даль- зге терпимы. Перед заводским ' коллективом сейчас стоит бое­ вая задача—-резко улучшить свою работу, добиться выпол­ нения и перевыполнения про- • изводственной программы но всем технико-экономическим показателям. В 1955 году наш завод должен давать сельско­ му хозяйству еще больше тракторов и запасных частей, освоить производство тракто­ ров для хлопковых полей. Чтобы успешно решать сто­ ящие перед заводом задачи, Необходимо с первых же дней ‘“’■ацвого года обеспечить безу­ словное выполнение производ­ ственных заданий, строжайшее соблюдение графика выпуска продукции каждым цехом, каж­ дой сменой и производствен­ ным участком. Добиться чет­ кой, ритмичной работы всех звеньев производства—-важней­ шая задача, и за это должны настойчиво и повсетневно бо­ роться не только хозяйствен­ ные руководители, но и пар­ тийные, профсоюзные, комсо­ мольские организация цехов и отделов, весь заводской кол­ лектив. П О - Н О В О З К у ! Пеовые дни работы в янва­ ре показывают, однако, что некоторые руководители забы­ вают о ритмичности и продол­ жают работать по принципу: «куда кривая вывезет». Так, например, допустили отстава­ ние от графика руководители цехов моторного, шасси, чугу­ нолитейного, сталелитейного, кузнечного, нормалей. По ви­ не начальников отделений тт. Бокова и Черкасского (цех шасси), Ляскина и Цыбулина (моторный цех) срывалась сборка тракторов. Отдельные руководители продолжают и теперь придерживаться такти­ ки бесплодных обещаний и за­ верений, полагая, что им и дальше удастся обманывать руководство и общественность завода. Надо решительно покончить с безответственным, формаль­ ным отношением к выполне­ нию государственных заданий, неустанно повышать у всех работников чувство долга пе­ редпартией и государством. Самое серьезное внимание хозяйственных руководителей и общественных организаций должно быть уделено дальней шему повышению производи­ тельности труда. Для этого необходимо шире внедрять в производство комплексную ме ханизацию, решительно покон­ чить с кустарщиной, которая у нас еще процветает на ря­ де производственных участков, механизировать все трудоем­ кие процессы. Надо пустить в дело имеющиеся у нас бога­ тые резервы, полноценней ис­ пользовать технику, улучшать организацию труда, совершен­ ствовать технологию, внедряя более производительную ос­ настку. Хозяйственные руко водители и профсоюзные орга­ низации обязаны обобщать и широко распространять среда всех рабочих опыт новаторов производства. В новом году тракторострои­ тели должны работать по-но­ гому. Образцово выполнять заказы сельского хозяйства, вывести свой завод в ряды пе­ редовых предприятий — долг чести всего заводского коллек­ тива. В Центральном Комитете ВЛКСМ ЦК ВЛКСМпринял постанов­ ление «Оработе комсомольских организаций в связи с прове­ дением выборов в Верховные Советы союзных и автономных республик и в местные Советы депутатов трудящихся». Центральный Комитет ВЛКСМ предложил первичным комсо­ мольским организациям, райко- ч^ша, горкомам, обкомам, край­ комам комсомола, ЦК ЛКСМ союзных республик, всем чле­ нам ВЛКСМ сзоей активной работой оказать всемерную по­ мощь партийным и советским органам в подготовке и прове­ дении выборов. Центральный Комитет ВЛКСМ предложил комсомольским ор­ ганизациям развернуть агита­ цию за кандидатов в депута­ ты, выдвигаемых избиратель ным блоком коммунистов и беспартийных, уделять основ­ ное внимание развертыванию этой работы по месту житель­ ства избирателей. Работать ритмично, строго соблюдать график выпуска продукции Во-время подавать заготовки Больше стали! Из школы ФЗО пришли в сталелитейный цех комсомоль­ цы Александр Скворцов и Ва­ силий Иванников. Первый стад сталеваром, второй—его под­ ручным. Крепкая производст­ венная дружба связала их. И вот, когда в плавильном отде­ лении говорят о передовиках социалистического соревнова­ ния, среди них непременно на­ зывают имена двух комсомоль­ цев. Чётко, слаженно работают друзья. Печь своевременно загружается шихтой, бывшие воспитанники трудовых резер­ вов внимательно следят за процессом плавки... —Ну, как?—спрашивает Ва­ силий. —Всё нормально!—живо от­ вечает Александр, — сейчас экспресс-лаборатория сделает анализ, и выдаём плавку рань­ ше срока. Перевыполнять норму выра­ ботки, выдавать по две плав­ ки в смену для друзей давно стало обычным. В новом году она решили работать ещё луч­ ше. П это решение подкреп­ ляется делом. 4 января, на­ пример, Александр и Василий выдали за смену три плавки. Но и это уже не удовлетво­ ряет комсомольцев. Они стре­ мятся к тому, чтобы довести выработку до четырёх плавок в смену. И. СУХОУРКОВ, секретарь цехового бюро ВЛКСМ. На ряде производственных участков прессового цеха ки­ пит напряженный труд, рабо­ чие стремятся ознаменовать первые же дни нового года высокой выработкой. А вот на участках тяжелых и легких прессов многие люди простаи­ вают, вспоминая недобрым словом поставщиков заготовок. 4-го января штамповщицы тт. Злобина, Торшина и Гон­ чарова простояли по полтора часа из за отсутствия наре­ занных листов задней стенки кабины. Пх не подали из заго­ товительного цеха. Оттуда же не поступили во-время ланже- роны. К сожалению, начальник отделения этого цеха т. Аргу­ нов очень часто срывает рабо­ ту прессовщиков, вместо орга­ низации бесперебойной подачи заготовок он отделывается за­ верениями и обещаниями. Вот характерный пример. Тов. Ар­ гунов заверил, что у них есть 2 тысяча заготовок каркаса сальнака. А когда прессовщи­ ки попытались их получить, даже кладовщица т. Скворцо­ ва не смогла сказать где она находятся. Долго разыскивал заготовка и сам Аргунов и, наконец, нашел... всего 200 штук. Еще хуже получилось с заготовками гнезда рычага, которые, по заявлению т. Ар­ гунова, есть в достатке. На преесах установили нужные штампы, но... заготовок в на­ личии не оказалось. Об­ ман Аргунова привел к дли­ тельным простоям людей и оборудования в прессовом це­ хе. Практика убедительно пока­ зала, как трудно, а подчас и невозможно наверстать упу­ щенное в работе. Поэтому прессовщики требуют, чтобыза­ готовки имподавались ритмич­ но, в достаточном количестве на протяжении всего месяца. С. ЗАЧИНЯЕВ. НЕ СНИЖАЯ ТЕМПОВ С первых же дней нового года добиваться дальнейшего повышения выработки — так решил слесарь третьего отде­ ления цеха пусковых моторев т. Лазарев, И вот еще не прошла неделя, а т. Лазарев выполнил норму более десяти дней. На обработке шестерен в четвертом отделении занят рас­ точник т. Лосев. Каждый день нового года он знаменует пе­ ревыполнением своей нормы выработки в два раза. В. ЧЕРНЫХ, начальник БОТ. Участок не об есп еч ен инструментом Редуктор проходит обработ­ ку в шестом отделении цеха шасси. Для фрезеровки дета­ ли нужна фреза диаметром 350 мм. Вот из-за этой фрезы и простаивает целыми сменами станок, нарушается ритм ра боты всей линии. Дважды с заточного отделения подава­ лась фреза, дважды ее отирав-1 ляли назад как непригодную к работе: то выкрошенные зубья, то заточена не так как сле­ дует. 3 и 4 января фрезеров­ ка редуктора по этой причине совсем не производилась. На участке нет сверл диа­ метром 18 мм, 66 мм. Обра- Iботка деталей срывается. Руководители инструмен- тально-щтампового отдела знают обо всем этом, однако не принимают действенных мер к обеспечению участка не­ обходимым режущим инстру­ ментом. А это приводит к сры­ ву плановых заданий. А ПОЛИВОДА. ВНЕДРЯТЬ ПЕРЕДОВЫЕ ПРИЕМЫ РАБОТЫ , Для оказания технической помощи и обмена передовым опытом работы в конце декаб­ ря на наш завод приезжала бригада работников передового в стране Сталинградского трак­ торного завода. Всостав брига­ ды входили инженерно-техни­ ческие работники, передовики производства. Возглавлял ее заместитель главного метал­ лурга завода т. Анидалов. За время своего пребывания в Липецке бригада сталин­ градцев подробно ознакомилась с организацией производства на нашем заводе, с работой технических служб и основ­ ных участков цехов сталели­ тейного, кузнечного и пуско­ вых моторов. Обнаружив и ука­ зав на ряд организационногтех- наческих недостатков, которые у нас имеются, члены бригады оказали цехам большую прак­ тическую помощь, подали це­ лый ряд ценных советов, рас­ сказали о передовом опыте сталинградских тракторострои­ телей. В сталелитейном цехе наше­ го завода, например, сущест­ вующий способ сушки стендо­ вых и малых разливочных ков­ шей из-за недостаточной тем­ пературы не обеспечивает пол­ ного удаления влаги, в ре­ зультате чего в отливках час­ то образуются газовые рако­ вины и, естественно, увеличи­ вается количество бракован­ ных деталей. Сталинградцы предложили построитьспециаль­ ные сушильные горны, даю­ щие возможность нагревать футеровку ковшей до 700 гра­ дусов. Членыбригадыобратили вни­ мание на совершенно неудов­ летворительную подготовку электропечей к работе после выходных дней. Отсутствие твердого графика последова­ тельного включения печей в подготовительной смене приво­ дит к простоям формовочного конвейера, так как плавки подаются с большим опозда­ нием. Много ценных предложений поступило от бригады сталин­ градских тракторостроителей по улучшению работы кузнеч­ ного цеха. Здесь большую трудоемкость составляет опе­ рация обтечки заусениц в по­ ковках, штампуемых на гори­ зонтально-ковочных машинах. Эти заусеницы—результат то­ го, что при штамповке не производится кантовка в фор­ мовочном ручье. Сталинградцы предложили несколько изме­ нить технологический процесс и производить операцию кан­ товки с целью лучшего запол­ нения формы ручья и забивки заусениц по линии раз‘ема. Работникам цеха пусковых моторов сталинградцы подска­ зали много мероприятий, внед­ рение которых позволит зна­ чительно повысить производи­ тельность труда на отдельных операциях и улучшить каче­ ство выпускаемой продукции. Обмен передовым опытом между сталинградскими и ли­ пецкими тракторостроителями будет продолжен. В этом ме­ сяце на Сталинградском трак­ торном заводе побывает брига­ да липецких тракторостроите­ лей, члены которой не только будут перенимать всё лучшее, передовое, что накопили у себя сталинградцы, но и поделятся своими достижениями. Творче­ ская связь коллективов двух крупных тракторных заводов будет способствовать улучше­ нию их основных показателей работы. А. КОРОБОЧКИН, начальник бюро техииформации.