Кировец. 1954 г. (г. Липецк)

2 30 ноября 1954 г. № 141 (1378) К И Р О В В ц Ликвидровать отставание завода— боевая задача партийной организации Состоявшееся 27 ноября об­ щезаводское партийное собра­ ние обсудило решение бюро Липецкого обкома КПСС о ра­ боте тракторного завода за 10 месяцев 1954 г. С докладом по этому вопросу выступил секретарь обкома КПСС т. Жарил. Ознакомив собрание с решением бюро обкома КПСС, докладчик говорит, что Ли ­ пецкий тракторный завод не выполнил установленного сен­ тябрьским пленумом ЦК КПСС плана по выиуску пропашных тракторов, столь необходимых сельскому хозяйству, хотя за­ вод мог справиться с постав­ ленными перед ним задачами, так как он располагает и кад­ рами и соответствующими мощ­ ностями и материальными ре­ сурсами. За 10 месяцев текущего га­ да план по валовой продукции был выполнен только на 90,2 проц., по производительности труда —на 90 проц. Трудоем­ кость изготовления тракторов и себестоимость продукции зна­ чительно превышают плановую. Заводом недодано стране мно­ го тракторов, моторов и ряд наименований важных запас­ ных частей (траки, звездочки, опорные катки и др,). Завод причиняет огромные убытки от брака. Допускаются боль­ шие перерасходы фонда зар­ платы. В чем же кроются причины таких серьезных недостатков? Прежде всего в неудовлетво­ рительной организации произ­ водства, Вместо того, чтобы добиваться четкой, ритмичиой работы, соблюдения графика, директор завода т. Клименков, главный инженер завода т. Изотов допускают штурмовщи­ ну, носылая в цехи столка­ чей» выбивать детали на сбор­ ку. Начальники отделов тт. Се­ менов и Вампман выполняют роль «толкачей», а нормиро­ вание и планирование пущены на самотек. На заводе не ве­ дется борьба за ритмичную работу. Докладчик отметил неудов­ летворительную работу отде­ лов, возглавляемых тт. Овчин­ никовым, Антоновым, Левин­ соном, Немовым, Ермаковым. Он говорит, что руководство завода не подтягивает загото­ вительные цехи, которые ра­ ботают много хуже аналогич­ ных цехов других тракторных заводов. В руководстве социалисти­ ческим соревнованием далеко не изжит формализм. Хозяй­ ственные руководители, завком и цехкомы профсоюза не за­ нимаются расиространением передовых методов тоуда. За водская многотиражка а стен­ ная печать мало пишут об опыте передовиков производ­ ства. Завком плохо занимается вопросами техники безопасно­ сти и охраны труда. Партком слабо осуществляет контроль хозяйственной дея­ тельности администрации, не достаточно руководит цеховы­ ми парторганизациями, мало помогает им в решении по­ ставленных перед ними задач. Некоторые решения парткома остаются невыполненными. Ряд ценных предложений ком­ мунистов, сделанных на парт­ конференции и на партийных собраниях, не реализованы. Докладчик указал на недо­ статка в подборе и расстанов­ ке кадров. Многие специалис­ ты сидят в отделах,а в цехах нехватавт дипломированных специалистов. Руководство за­ вода, партком и завком не занимаются по настоящему воспитанием и закреплением кадров. Доклад вызвал оживленные прения. Коммунисты в своих выступлениях вскрывали не­ достатки, указывали пути их устранения. Секретарь партор­ ганизации компрессорной стан­ ции и машинист т. Черныш )в подвергла резкой критике ру­ ководство отдела главного энергетика (начальник т. Ле­ винсон) за бесхозяйственность, которая слишком дорого обхо­ дится заводу, за неправиль­ ный подбор и расстановку кадроз. По вине т. Левинсона завод уплатил в этом году миллионы рублей штрафа за невозврат конденсационного пара и перерасход электро­ энергии. В течение нескольких лет идут разговоры о планиро­ вании а учете расхода пара, воздуха, электроэнергии, кис­ лорода, воды, но положение дел не меняется. Учат расхо­ да попрежнему производится «но потолочным» данным. Контрольно - измерительные приборы не работают. Каза­ лось бы, что при слиянии компрессорной и кислородной станций штаты должны сокра­ титься, а вышло наоборот: вместо 2 кладовщиков стало 3, вместо 7 слесарей стадо 22 и т. д. До сих пор не решён вопрос о ритмичной работе кузнечного цеха, «лихорадка» з его работе продолжается, что приводит к большому пе­ рерасходу пара, к пережогу угля. Факты бесхозяйственности и расточительства привел в своем выступлении и началь­ ник финансового отдела т. Костромии. Он говорит, что алан но прибылям выполнен заводом лишь наполовину. 0б‘меняется это невыполне кием плана по снижению се­ бестоимости продукции и реа­ лизации готовой продукции. Остатка готовой продукции в два раза превышают нормати­ вы, в результате чего замора­ живаются большие средства. Эти остатка образуются пото­ му, что сдача продукции из цехов оттягивается на конец месяца и немало сдается на склад такой продукции, кото­ рая в этом году не нужна. Или, например, по вине на­ чальника инструментально- шгампового отдела т. Немова и плановика т. Шаиоровской завод не получил 700 тысяч рублей за отгруженные пресс- формы. Большие убытка тер пит завод потому, что началь­ ник теплосилового цеха т. Ба­ рабанщиков не проявляет счета колхозу за отопление теплицы. А какие убытки тер­ пит завод от частых опозда­ ний пассажирских поездов, когда сотни людей опазды- ваюг на работу. Между тем ни руководство завода, ви завком профсоюза не доби­ ваются ликвидации опозданий поездов. Начальник цеха пусковых моторов т. Рожнов подверг справедливой критике главно­ го металлурга т. Антонова за то, что он не принимает долж­ ных мер ао переводу с поков­ ки на отливку некоторых де­ талей, за необеспеченность цеха заготовками цилиндров, а также начальника инстру- меитально-шгамаового отдела т. Немова за то, что не изго­ товляется высокопроизводи­ тельная оснастка. — Мы до сих пор не слы­ шали от парткома, как выпол­ няются решения заводской партконференции,—сказал зав­ хоз цеха нормалей т. Анист- ратов. Далее он критиковал неудовлетворительную работу отделов снабжения и главного технолога. Главный инженер завода т. Изотов говорит, что и доклад­ чик и выстуиившзе в прениях совершенно справедливо кри­ тикуют ннструментадьно-штам- повый отдел. Заточное хозяй­ ство поставлено из рук вон плоха. Нет взаимосвязи в ра­ боте главного технолога т. Ер­ макова и главного металлур­ га т. Антонова, которые вме­ сто решения важных вопросов производства занимаются не­ нужными спорами. Комсомоль­ ская организация завода не проявляет никакой инициати­ вы в борьбе за снижение бра­ ка, за экономию материалов и в других вопросах производ­ ства. Завком и цехкомы проф­ союза не ведут разъяснитель­ ной работы среда рабочих ио соблюдению техники безопас­ ности. Говоря о внутрицеховых не­ достатках, начальник матер­ ного цеха т. Болдырев отме­ тил отсутствие организованно­ сти служб. Начальники смен, начальник ПДБ не решают са­ мостоятельно вопросов, наде­ ясь на начальника цеха. То же можно сказать и о началь­ нике производства завода т. Игнатове, который по вопросу о деталях посылает к дирек­ тору. Выступившие директор заво­ да т. Елименков и секретарь парткома т. Гречкивский при­ знали совершенно аравидьной критику недостатков в руко­ водстве заводом и призвали коммунистов но-боевому вы­ полнить решение бюро обкома ЩСС, мобилизовать весь за­ водской коллектив на то, что­ бы вывести завод в число пе­ редовых предприятий. По докладу было принято соответствующее решение. Приморский край. В дни подготовки но второму съезду соввтения писателей многие литераторы Приморья встречаются со своими чи­ тателями — рабочими, квлхознинами, учащимися. На снимке: В, Г. Нучеряввнно—автор книг „Маленькие труженики *, „ Снаени страны утренней свежести", „ Золотые наевчни" беседует со шнольнинами в читальном вале Владиеостонсной городсной библиотеки имени А, С. Пушнина. П и с ь м а в р е д а к ц и ю ПРИЗВАТЬ К ПОРЯДКУ ГОРСКИХ Когда к нам, жильцам 35-й квартиры дома № 3 на ул. Лысенко, капает с потолка мутная вода, мы уже знаем, что это моется кто либо из семьи Горских, проживающей этажом выше, в 37-й кварти ре. У них ванна установлена против всех правил и обычаев в кухне, и вот нам приходит­ ся принимать на головы то, что течет из ванны. Да и по­ толок от этого портится. Этого мало. Сейчас и* семьи Горских на заводе никто не работает, времена свободного у них хоть отбавляй. И вот они частенько «резвятся»—от стука каблуков, катания ка­ ких-то тяжестей у нас осы­ пается потолок. Шум не дает возможности отдохнуть после работы. Я пытался внушить А. П. Горской, что ее семья ведет себя безобразно по отношению к другим жильцам, но это не подействовало. Недавно дома был ее муж, я решил погово­ рить с ним. Еще хуже—он чуть не избил меня. Горских вадо призвать к порядку. Л. НОВОХАТСКИЙ, ст. машинист комирессарной станции. Обеспечить производство ножавечными полотнами В ремонтно инструменталь­ ной мастерской прессового це­ ха есть механическая аила для нарезки заготовок. Она очень удобна в работе и вы- еокоироизводительна. Несмот­ ря на это, нам приходится нарезать заготовки кустарным способом—кто как сможет и придумает. И эта операция отнимает много лишнего вре­ мени, удорожается себестои­ мость. А все дело в том, что в кла­ довой вот уже продолжитель­ ное время нет нужных ножо­ вочных полотен 400x20x3 мм. Старшая кладовщица т. Комо­ лых говорит, что их нет и на центральном инструментальном складе. И это верно. Поэтому удивляет, что руководители инструментально - штампового отдела (начальник т. Немов) не заботятся о том, чтобы эти полотна на складе были. Ведь сами работники ЦИСа призна­ ют, что спрос на такие полот­ на значительный. п. ПОЛИКАНИН, мастер ремонте- инструментальной мастерской. Выпуск молодых специалистов Начались экзамены группы учащихся, поступивших в прошлом году в машинострои­ тельный техникум после окон­ чания средней школы. 31 че­ ловек уже успешно сдал экза­ мен по деталям машин и по технологии машиноетроения. После экзаменов эта группа будет проходить на нашем за­ воде практику. 20 декабря начнется защи­ та дипломных работ группой учащихся, пришедших в тех­ никум с аттестатами зрелости в позапрошлом году. После чего молодые специалисты бу­ дут направлены на работу на тракторные заводы и на дру­ гие машиностроительные пред­ приятия нашей страны. Редактор В. И. БАЧУРИН. Жилищно-коммунальный отдел ставит в известность работников завода, не оформивших по какой-либо причине документы на получение угля, что эти документы можно оформить в бухгалтерии ЖК0: проживающим в г. Липецке и в поселках Новолипецкого и трактор­ ного заводов—до 10 декабря 1954 г., проживающим в сельской местности—до 20 декабря 1954 г. Отпуск угля со склада ЖКО по оплаченным требованиям будет про­ изводиться до 1 января 1955 гбда, после чего оставшиеся на руках не­ отовареиные требования будут недействительными. т о лтз. 10 Газета выходит три раза в педелю: ВТОРНИКАМ, ЧЕТВЕРГАМ и СУББОТАМ. АДРЕС РЕДАКЦИИ: Липецк, ЛТЗ, ул. Булганина, н и № %* Телефоны: редактора 4-70, общий 2 05 АЭ08361 Типографии ЛТЗ Тираж 2000 екв. Зак. Л& 953