Кировец. 1952 г. (г. Липецк)

2 К И Р О В Е Ц 21 декабря 1952 г. Л» 152 (1085) В новом году работать по-новому (С совещания хозяйственного актива завода) 24 декабря в заводоуправ- лонип состоялось совещание хозяйственного актива завода. Участники совещания заслу­ шали н обсудили доклад ди­ ректора завода т. Клпменкова «Итоги работы завода в 1952 году и задачи тракторострои­ телей на 1953 год». В 1952 году, как отметил в своем докладе т. Клименков, завод работал неудовлетвори­ тельно. Государственный план по выпуску тракторов и запа­ сных частой к ним не выпол­ нен. Себестоимость выпускае­ мой продукции значительно превышает плановую. Произ­ водственный брак чрезвычай­ но высок, о чем с достаточ­ ной убедительностью свиде­ тельствует увеличение получа­ емых от потребителей реклама­ ций. Завод причинил государ­ ству огромные убытки. Все это—результат того, на заводо нпзок уровень тру­ довой, производственной и технологической дисциплины, нет четкой системы в управ­ лении цехами, отсутствует действенный контроль за ис­ полнением приказов и распо­ ряжений. На заводе процветает практика «обещаний». К ней многие командиры производст­ ва настолько привыкли, что дают эти обещания, заведомо звая, что выполнены они не будут. Мастер еще не стал центральной фигурой на про­ изводство. Совершенно неудовлетвори­ тельно работают отделы снаб­ жения (т. Шапоровская), смеж­ ных производств (т. Филькин), инструмешально - штампового (т. Немов). Из рук вон плохо работает цех пусковых моторов (начальник т. Болдырев). Все причины, обусловившие плохую работу завода, особенно выпукло об­ наруживаются в деятельности этого цеха. В наступающем 1953 году, говорит т. Клименков, перед коллективом завода стоят боль­ шие задачи. Мы должны уве­ личить выпуск тракторов на 20 процентов, запасных частой к ним—на 50 процентов. Эго требует от нас коренной пе­ рестройки всей работы, тесной взаимосвязи всех звеньев про­ изводства, повышения ответст­ венности за свою работу каж­ дого тракторостроителя,требует четкой подготовки и организа­ ции производства. По иному должны работать в новом году отделы и службы. Надо всемерно развивать сод­ ружество инженерно техничес­ ких работников е производ­ ственниками, помогать рабочим в совершенстве овладевать пе­ редовыми приемами труда, ши­ ре распространять и внедрять в производство все новое, пе­ редовое, прогрессивное. Работе металлургических це­ хов завода посвятил своо вы­ ступление главный металлург т. Антонов. — Кузнечный н литейный цехи годовую программу но выполнили,—говорит он.—Тер­ мический цех с программой сиравился, но здесь, как и в кузнечном цехе, в сравнении с 1951 годом значительно увеличился производственный брак. Большие убытки от бра­ ка причиняет и литейный цех. Затем т. Антонов говорит о причинах неудовлетворитель­ ной работы цехов в этом го­ ту. Главные из них—неудов­ летворительная организация производства в цехах, что сводит всю их работу лишь к покрытию дефицита, медлен­ ный и зачастую недоброкаче­ ственный ремонт оборудова­ ния, частые случаи наруше­ ния технологической дисцип­ лины. В плохой работе цехов повинен и отдел главного ме­ таллурга. Далее т. Антонов говорит о перспективах металлургиче­ ских цехов в 1953 году. Сей­ час они работают на уровно первого квартала 1953 года. Надо только эти успехи за­ крепить и неуклонно разви­ вать. Значительно увеличились мощности цехов п они пол­ ностью обеспечивают выполне­ ние' об'ема работ. Внедрены новые технологические про­ цессы, расширена номенкла­ тура деталей, переведенных на обработку токами высо'кой час­ тоты, второй конвейер литей­ ного цеха переведен на поточ­ ную сборку- форм. Однако, как отмечает т. Ан­ тонов, для безусловного вы­ полнения плана 1953 года ме­ таллургическими цехами заво­ да необходимо еще одно, очень важное условие: своевремен­ ный и качественный ремонт оборудования] Нужно,- во-пер­ вых, создать прп литейном и кузнечном цехах мощные базы для ремонта оборудования своими силами и, во-вторых, потребовать от руководителей ремонтно-механического цеха лучше обеспечивать нас узла­ ми, запасными'' частями для оборудования. " — На нашем заводе,—гово­ рит в своем выступлении глав­ ный инженер т. Изотов,—нет сейчас ни одного цеха, участ­ ка, где бы не было всех воз­ можностей для ритмичной ра­ боты, для безусловного выпол­ нения плана. Тем не менее завод работает крайне неудов­ летворительно. Нет еще у нас четкой организации производ­ ства, той производственной культуры, которая свойствен­ на каждому современному по­ точному производству. Тов. Изотов говорит далее, что сейчас, когда на заводе укомплектован необходимый производственно-диспетчерский аппарат, начальники цехов обязаны все свое внимание уделять организации работы, борьбе с браком, с нарушени­ ями технологии, качеству ре­ монта оборудования, его эк­ сплуатации, внедрению и рас­ пространению новых, передо­ вых методов труда Большую помощь в этом должны ока­ зать технические службы. От­ делам главного технолога п металлурга но слодует ограни­ чиваться выдачей цехам тех­ документации, а отражать в ней все прогрессивное, что внедряется в нашей промыш­ ленности. Надо больше приме­ нять многорезцовые настрой­ ки, мпогошпиндельныо голов­ ки, распространять скорост­ ные методы обработки метал­ ла. Надо резко снизить тру­ доемкость работ за счет рас­ ширения чеканки, точной от­ ливки, минимальных припу­ сков. Медленно, говорит т. Изотов, решается вопрос улучшения .конструкции нашего трактора. Если в этом деле в 1951 году была проведена значительная работа, то в 1952 году этого не наблюдалось. Сейчас усилия конструкторов должны быть направлены на устранение не­ достатков дизеля, на увеличе­ ние его мощности, повышение экономичности и долговечно­ сти. Почетная задача стоит перед конструкторами в доле дальнейшего усовершенствова­ ния пропашиого трактора. Говоря о высоком производ­ ственном брако на заводе, т. Изотов подчеркивает, что это зло нельзя устранить лишь силами одних командиров про­ изводства. На борьбу с браком надо поднять весь коллектив тракторостроителей. Вопросу социалистического соревнования на заводе посвя­ тила свое выступление член президиума ЦК союза работни­ ков автотракторной промыш­ ленности т. Фомина. Она на ряде убедительных примеров показала, что во многих цехах завода все еще процветает формализм в соревновании. Так, в инструментальном цехе в лицевых счетах рабочих от- мочаотся лишь выполнение норм выработки. В обязатель­ ствах нет даже пункта об эко­ номии металла. В некоторых цехах отсутствует наглядная агитация. Заместитель председателя завкома т. Добрынин в своем выступлении говорил о фак­ тах нарушения со стороны администрации ряда пунктов коллективного договора. Так, участилиоь случаи задержки выдачи зарплаты. Невсе меры предприняла администрация завода по упорядочению пере­ возки на машинах людей. Не­ удовлетворительная организа­ ция труда на участках приво­ дит к простоям рабочих, что отрицательно сказывается на заработке. Все это, конечно, не может но влиять на произ­ водственную деятельность за­ вода. В прениях по докладу т. Клименкова выступили также начальник инструментально- штампового отдела т. Немов, начальник термического цеха т. Качур, начальник отделе-1 нпя цеха шасси т. Казак, на­ чальник отдела технического контроля т. Страшной, глав­ ный технолог завода т. Ерма­ ков АДРЕС РЕДАКЦИИ: Соцгород, ул. Булганина дом № ФЕЛЬЕТОН Мытарства Ивана Петровича Иван Петрович и Айна Васильевна жили в мире и согласии. Так бы они жили до сой поры, осли бы не зима-красна. Ударили моро­ зы, в квартире стало холод­ новато. И когда Иван Пет­ рович приходил с работы, Анна Васильевна ворчала: — Вот... уголь ость, а растоплять нечем. И что ты за человек - не можешь дров выписать, — Ладно, старая, не вор­ ча,—успокаивал ее супруг, —вот уйду в отпуск и зай­ мусь дровами. Наступил отпуск. Пошел Иван Петрович в жилищно- коммунальный отдел. Ходит день, другой... Пять дней обивал он пороги, пока вы­ писал кубометр дров. Бежит на склад ЖКО, а там го­ ворят: -Дров у нас нет, идите набирайте в деревообделоч­ ном цехе, если они там есть. В цехе добился разреше­ ния набрать щепы. Но как вывозить ее с завода? Идет Иван Петрович к кладовщи­ ку ЖКО Сошнину. — Василь Егорыч, про­ пуск бы мне на вывозку дров. Кладовщик не отказал в услугах, но долго «водил за нос» Ивана Петровича. И вот пропуск в кармане.- Но' на чем везти? Подвер­ нулся какой-то шофер с машиной. —Дорогой, как бы щепки отвезти? Мневот тут неда­ лечко. Шофер оказался в самом деле «дорогой». —Тридцатку,—молвил он. И вот Иван Петрович по- детски рад, что жена теперь не будет ворча! ь, что после работы приятно рулет в теп­ ле отдохнуть. «Шут с ним, что потерял восемь дней отпуска», .думал он, под‘сз- жая к проходиым воротам. —У вас пропуск на Сош- нйна выписан, а без него я не могу пропустить дро­ ва,—заявил дежурный по караулу. Побежал Иван Петрович искать Сошнина—ие нашел. Пришлось сваливать щепка оиять там, где он их на­ кладывал. И вот идет он понурый по заводскому дво­ ру, разводя руками и вы­ тирая пот со лба. Что де­ лать? Как найти выход и* этого заколдованного кру­ га? Встретился со знако­ мым начальником отделения Уткиным, рассказал 4ему о своих похождениях. —Э, голубчик,—говорит тот,—вы еще зелены: восемь дней проходил и уже духом нал. Я еще в 1951 году выписал дрова и все же на­ деюсь получить их если не в этом, то в наступающем новом году. И хотя Иван Петрович . несколько приободрился, но дома ого ждала в нетопле­ ной квартире Анна Василь­ евна, которая теперь будет ругать но только за отсутствие дров и потерян­ ные 8 дней, но п за разби­ тые сапоги, пострадавшие во время его похождений. * ❖ * И я с Иваном Петровичем ходил. Мед, пиво пил, то- бишь, дровишек просил... По по усам текло, а в рот но попало. С. ВЫСТАВКИН, механик цеха нормалей. ПО МАТЕРИАЛАМ .КИРОВЦА" „Плоды бесхозяйственности" Под таким заголовком в «Кировце» № 148 была поме­ щена корреспонденция, в кото­ рой говорилось о плохом ру­ ководство жилищно-коммуналь­ ным отделом со стороны на­ чальника отдела.т. Коновалова. Приказом по заводу т. Коно­ валов освобожден от занимае­ мой должности как несправив- шийся с работой. ИЗВЕЩЕНИЕ Сегодня, 27 декабря, в 18 часов в помещении партбиблиотеки созывает­ ся методическое совещание пропагандистов сети . партийного и комсо­ мольского политпросвещения. Явка всех пропагандистов обязательна. ПАРТКОМ. • Редактор В. И. БАЧУРИН. Принимается подписка на 1953 год И А Г А З Е Т У „К И Р О В Е Ц“ УСЛОВИЯ ПОДПИСКИ: на 12 месяцев—15 р. на 3 месяца—3 р. 75 к. на 5 месяцев—7 р. 50к. на 1 месяц—1 р. 25 к. Газета выходит 3 раза в неделю: по вторникам, чет­ вергам и субботам. Подписка принимается в редакции, цехах и отделах завода. По желанию подписчиков, проживающих в заводском поселке, газета будет доставляться почтой на квартиры,. . . 1, 1 под'езд Телефон 2—05 ЛЕ41026 Тираж 2000 Эка. Типография ЛТЗ г. Липецк, улица Булганина дом № 1, 1-1 под'озд. Зак. № 902