Кировец. 1947 г. (г. Липецк)

Пролетарии всех стран , соединяйтесь! ДШШ' Я г й Й Й Ш # % Ш /Ю М Й *й Ц | Ш1Ш ' ‘ - • ; ■’ М / / / у Оргпи пяртяона. дирекции, завкома Липецкого тракторного завод а и стройтреста М 11 Золотой фонд завода | ф №47*о*Г** ^ ^ июня по 15 июля на заводе будет | *ВТ№К3 | проходить общественный смотр оборудо- Л ж вания. Долг тракторозаводцев—принять ак­ тивное участие в смотре и добиться решительного улучшения использования % 17 | X июня % % 3947 года { ♦ ГОД ЕЗД. 4 й ф ---- * ф ♦ Ц?на 20 коп «еффффффффф♦*> Шртия и совет?кое прлвм- тедьгтво уделяю? серьезное бек - аавко дазьгелрлеыу еепщещю ирэикшгенштй аранн новг!- шеК техникой. З аконом о но ­ вом пягилеезек пх^ке нредусч прсозводать ргконг. На спадах иеопыпоен отдельных рабочих проксхош поюнк 1 оборудова­ ния. Стаим нередко иодом? стоят иа рейозте, тогда как есть в:е в'гыоялгетн быстрей сплошь в рядок оборудование юд'ржзтея в аедопустЕнсм со- 5т.яшпя. Некоторые, например, ставки стоя* иод открытые вс- боа я покрыв,чоггя ржа>чнно8. На заводском дз^ре стоят в па­ ске омры*КЕв получбнеые но- горы. Бет; р сбдает их иесоон, от вождя покрылись ржав ти ­ ной некоторые детали. Все эти в другие «достатки ___ доданы быть репшелыо нзжи- вы* условий: ты. Общесвьенвый еаотр дод­ жей послужить сдвигсн в сю- рояу херенного улушепнз б использовании оборудоваиия в его еодержеии». Но месячник оНцестгеввоТо смотра сборудовання тоико в ток случае дает наибольшие результаты, если в б<н примет ак?йвк;е участие весь заведскей мотреао увеличить выпуск обо­ рудования в 1950 году в два раза по сравнениюе >оввын. Наша отечествеввая промыш- яевиссгь должка обеспечить в козой пятилетке оввееме во- в&х, техчичееки более вовер- !шекяых • видов мш<г высокой нр'взводгта^ысстя. Пш лавод осиащгм ковей- шей техникой, ао! об­ легчать труд рабочего, иа мно­ го ускорить теигы ПрОНЗБОД- ств8. Имеющиеся у хае станки ь ггрегатн позволяют прогзво- д«ь детали трактора в часы в иниуты, иа что с ирнмвтнвхым оборудованием потребозадксь ' ! дни х' медей. • Оборудование—золотой фонд вашего завода. Б»речь сштки к агрегате, содержяь их в ча­ стоте а опрятн' сгн, граввльэо коллектив. Поэтому хозяйстве веиользовыь кх, путем еовер- еиеи ; парпбвы*, прсфеоюзгые шенстювапхя сборудсЕания, н комвемолмкме оргацтпиа е нрвкекекшя более эффекгкввых первых же дне! схогра додягы нрЕсаособленв!, шарового г,мед- пркв;ешь к участию в век реввя рационализаторских пред- ширгкве массы нрудящвхея. ложекиЗ дсбиаатьея новышекся Шобхсдвмо чутко араслуши- нроЕзгодЕгельй.стг, улузшенгя таться к прздложежяам трудя- качества ородукцвш в « 1 же- щах«я, в&пр&вдевхых ха удуч- н?я гз себестоимости- такова шешнв иепользевеиия сбирудо- згдача каждого рабочего, к»ж•,вавия, широко -вкедрять рацх* дло вижевергс-техтЕчездого:свалкзатсрскке предложеххя, работника. | ергангзовать ®ощ>алпй 1 чггко& На успешное решехне этой соревновзняв *а лучшее испо^ь- з^дачя иаправлек кееячвик зовхнге оборудования х уход обществемвого смотра сборудо-;за еий . Вместе % этик надо яе- вагЕЯ, который по решению веш регоктельхую берьбу с з^веде партайжого коише- нерадивым отнош^: иен в с-бо- та будет проходки, на ньшеа рудезе вею , с захлазленнссгью 31веде % 15 хюзе но 15 июля.1я хеоргагкковантсетью рабочих Нх дд * сого хс секрет, что в мест, жштзрых цехах завода допус» Советское гсеударстго тратхт каются факты хстерпЕкого от- отроитые средства ха ослащз- хешевия в оборудованию. Стах- пие продпрЕяти! новейшей ?ех- кн зачастую «пользуются хе- викой. о5язаяяоеть каждого рацко! кенравильЕО, вс- тракторозаводца ревниво беречь время яе смазываются нлх ос- эту нивхку, полностьюисполь- тавтяв попе работы в ныли зовать ее для усхлехая темпов к грязи. По иеряшлиЕсегх хли производства тракторов. ;ф| и содержания станков и агрегатов , Задачи и условия общественного смотра оборудования Оззовноы задачей обще­ ственного смотра оборудо­ вания ка Липецком трак- горном заводе является широкое привлечение тру­ дящихся захода к активно­ му у гаотию в деле улуч­ шения ргб..ты оборудова­ ния-основного средства, сб?епеч■:веющего количест­ веянкй и качественный вы­ пуск тракторов. При проведении смотра необходимо добиться соблю­ дения следующая основ кз, агрегата, добиваяоь чи­ стоты их содержания, лик- ложений трудящ ихся . 1. Проводить ремонт об:- рудовенгя строго по гра- ф ку, д ) минимума сокра­ тить проотои оборудова­ ния на реыаате я улуч шзть качество ремонта. 2. Хорошо организовать сиазочв'в хозяйство, доби­ раясь аромывки ко грьфл- ку смазочных систем агре­ гатов, о^Ер^щения расхода иасел и правильного содер­ жания смазочного инвента- Ря - гг з Прьвельно оргьнизс- вать рабочие места'у стан- сказываться --------------- ф в видацчи захламленнооги готовыми деталями , заго ­ товками и отходами. 4. Исвы си ть производи­ тельность станков путем усовершенствования стан­ ков, приспособлений и ин ­ струмента 5. Д )б и ть ся хорошей на­ стройки оснастки, приспо­ соблений. Работать без брака, без поломки ин стру ­ мента, увеличивая срок его службы . 6 Добиться максималь­ ного внедрения рационали­ заторских предложений, улучшающих уход и сод ер ­ жание оборудования и по­ вышающих его производи­ тельность. немощь в реализации пред- Д л я успешного решения Д л я цехов, добившихся в ходе смотра лучш их по­ казателей по возм ш ести пунктам, устанавливаются три премии: 1- я премия —5.000 руб. 2- я премия—З.ооо руб. 3- я п р ем и я—1.000 руб. Д л я отделений, участков и пролетов: 1- я аремия—2 ш ер с тя ­ ных отреза на костюм и 2 шелковых отреза на платье. 2- я премия—2 ш е р с т я ­ ных отреза на костюм. 3- я премия—2 шелковых отреза на платье. Для премирования от­ дельных рабочих, инж енер ­ но-технических работников, принимавших активное учаотие в организации а проведении смотра и добив- поставлееных 38Д1Ч д о л ж - ' шихоя улучш ения работы но быть широко разверну - оборудования и хороших то среди труд ящ и х ся оо- экономических показателей, циаластаческое оорегнова-| выделяются: ние с ежедневной провер -1 10 отрезов на костюмы, вой выполнения ссциали-1 10 отрезов на платья , стичеогшх обязательств и! Ю пар мужской и жен- кон кр етн ая ; окон обуви. ДОСТОЙНО ВСТРЕТИМХХХ-ю ГОДОВЩИНУ ОКТЯБРЯ! Годовуюнорму—за 5 месяцев По ( ХЕО- М6 « ж сдевари ра- ястшо-цехахичесвото цеха. Ьы- аолхяя своя ебяаакеяьетвгв со- цгалвегкчеакои еорзвновашин &а дошйную виречу 30-й го- Х 01 ЩКЯМ Великого Оатя5ря, передовики цеха закон дели го­ довыенормы Так, токарь Мещеряков, вы­ рабатывающий в вмеху попол: 5-ары—две корны, за прошед­ шие пять немцев текущего го­ да уже выработал одну и при­ ступил в выколиехЕно второ! годовой нормы. По годовой хор­ хе выработалитаете раетечхвк Милова слесарь Кудиаов, токарьПодугольников а дру­ гие. Н. Кузнецов, зав. бюро организации труда цеха, — ф — У инициаторов смотра „ „ месяце выделились лучшие [юллехтпв вра-шриого цеха производственники. Обмог- еейчас рааверхул деятельную г - Нам помогает сор евновани е Дня ремонта и обмотки электромоторов нам не­ достает нужного провода и целого р яда необходимых приспособлений. Однако, при взех этих не­ достатках наше отделение выполнило майское зада­ ние на 138 пре центов. В дсотиженви этого успеха нам помогло социалистиче­ ское соревнование. Мы соревнуемоя о токар­ но-слесарным отделением. По договору мы обязались повысить производитель­ ность труда, чтобы выпол­ нить годовой план к 30-й го­ довщине Октября. З а выполнение взятых обязательств болеет душой каждый рабочий отделения. д®®ж®ние- ®°бализуй себя, .................... ~ ........................................................................ 'О м ПО 'Ш Изь ;*"г8А IVАПОЯС «•-. АПП Л ттп'П в ЗАВОДСКОМ КОМИТЕТЕ ВКП(б) Паргхйхый Есхиет завода ха своей заседании одобрил инн- цлаткву колЕвйтхва тракторного цеха, начавшего у «ебя ебще- етвевиый систр сберудоваия и иринял поставовлехне провести иа заводе е 15 июхя по 15 июля хевячххк общгственяого смотра сборудовахвя. Для оргазиз и руковедвтва еиотрон создана комиссия в состав I кохЕссвн т. Морозова (главный нехаазик завода) т. Бузхиа (вач. хнетрумегтасьхого сектора) х члеюв комиссхх: в. г! 1«виЕС0иа (главный экергетЕк), Сергеева (шач. литейного севтора), Сихидгаа (вач. отдела оборудования), Гор­ ского (ЕЕСпемор ДЕ врсфс(Ю5»), Бзрншивхсва (комсорг ЦК ВЛКСМ иа заводе), Луша (иачальххк БРШа). В цехах решено создать щхэвые вохнссхи по смотру сбору- довахвя на 5-7 человек. Партком сбивал секрекрей цеховых партийных оргаяиз»ЦЕЙ вкегте ®хс 8 я 1 г;$сЕиика 1 .'и и руководителям! префеокикх ор­ ганизаций прилечь е ашзтпсиу учлкию в сио!ре шнрокве кассы трудпцахся вавгда, органязовате ссцваляетическсе со- ревхованхе за праввльЕсе хепельзевгнье сборудсвавля и береж-, хый ухед ;-а - нем , еваквать кезкрмвую помещь в реализацин | разрзботке нео?ход*иих мере-1 недостатки других, й это предложен ей трудщихся. 1прватхй по улучшеивю испгль-!дает свои плоды. Напри-; Нартдок утеердил услевия я щах проведения оГщеетвеяЕОго зовахвя оборудования и ухода мер, бригада т. Курдюка-] схотрз сбурудоваия. ' за явм, В(,й всю зуму работала плохо, задания выполняла на 50—70 процентов. Отви­ вая газета стала критико­ вать бригадира за то, что в бригаде нет дисциплины, порядка. Сейчас т. Курдю­ кова подтянула дисципли­ ну и в мее бригада была близка к выполнению зада­ ния, Каждый день в мой жур­ нал, где я веду учет рабо­ ты, бригадиры стараюгся- загдяауть в узнать, кто уже выполнил зздайне и подтя­ гивают свои бригады до уровня передовых. Бригадир тов. Батракэв говорят: — Соревнование учят точно расчитывать каждое чик т. Батраков начал ра­ ботать о половины мая и выполнил месячное задание на 322 проценте, т. Епнхин выполнил задание по изго­ товлению ка т у ш е к на 267 проц, аварийная брига- ва 215 проц. подготовку в смотру. Во всех трех 01 цеха создахн смотровые кбнхссни с участием лучших стахановцев, техноло­ гов, представителе! от группы механика, под руководятвои иа- чальавков от?елеаа8. Создана какая общецеховая смотровая коиксс.тя, которую возглавляет заместитель иача^ышкз цеха по но/готовке производств» ксв. Степчеико. Комиссии ужз приступили г-доотиженгя одних и бячуеи у Май показал первые сдвиги сделать сегодня в нашей работе. В этом больше, чем вчера, а завтра ^ больше, " а" “л"л"тт" т” чем сегодня— ы определенно будешь впе­ реди. Сам он так и делает. Когда отделает катушгу, высушит ее, он никогда не станет ждать слесаря, что­ бы собрать мотор. Он бы­ стро делает это сам. Так же работает и оорев* нующвйоя о ним обмотчик в борьбе' Бпихин. стенная В июне мы обязались вы- н да т. Долгова- Большую роль за план играют газета и боевые листки. В'полвить план не ниже чем них мы широко показываем на 160 процентов. К этому нас есть возможности. В. Костят, мает обмоточного отделения э.гект.ро це­ ха,