Итоги недели. 2018 г. (г. Липецк)

7 А К Т УА Л Ь Н О В состав Клуба вошли известные липецкие предпринимательницы, руководители предприятий, представители органов власти. Они возьмутся за решение важных проблем женщин, пострадавших от домашнего насилия, детей-инвалидов и стариков. Пропаганда здорового образа жизни, нравственное воспитание молодёжи и многое другое. В состав Клуба вошли предпринима- тельницы, руководители предприятий, представительницы здравоохранения, образования, культуры и органов вла- сти. В первую очередь они решили ра- зобраться: кто же такая современная деловая липчанка. Для этого организовали целое соци- ологическое исследование, которое провели сотрудники Липецкого педа- гогического университета под руко- водством профессора кафедры фило- софии, социологии и теологии Юрия Шмариона. Знакомый портрет Юрий Васильевич подробно описал со- временную липецкую бизнесвумен. – Дама в возрасте от 31 до 50 лет. Её ра- бочий день начинается в восемь утра и заканчивается около 21 часа. На семей- ные дела у деловой женщины остаётся три-четыре часа вечернего времени. У большинства женщин продолжитель- ность рабочей недели составляет пять дней, однако некоторые трудятся прак- тически без выходных дней, – отметил Юрий Шмарион. – В большинстве сво- ём деловые липчанки – представитель- ницы малого и среднего бизнеса, мыс- ли о работе не покидают их ни на ми- нуту. Озвучил Юрий Шмарион и ещё один интересный факт: наши женщины принципиально отличаются от муж- чин в манере ведения бизнеса. Ока- зывается, они строят своё дело по об- разцу того, как ведут домашнее хозяй- ство: чтобы всё было чётко и отлажено, как говорится, лежало по полочкам. И близкие были довольны. Очень важно, что современные успешные дамы гото- вы и хотят делиться собственным опы- том. Они не боятся конкуренции и рады помочь новичкам. Хотя мировые исследования говорят о том, что особых отличий в управле- нии у мужчин и женщин нет. Если силь- ный пол рассматривает свой бизнес как серию сделок с подчинёнными, то женщины считают: в основе их веде- ния дела лежит превращение интере- сов подчинённых в общеорганизаци- онные цели рабочего коллектива. Этот факт подтвердила и председатель прав- ления федеральной сети диагностиче- ских центров «МРТ-Эксперт» Елена Латышева. – Я всегда жду и очень ценю, когда ини- циатива, идеи, предложения прихо- дят от моих сотрудников, – призналась Елена Юрьевна. – Я убеждена: каждый работник даже самой огромной кор- порации должен заботиться об успехе компании, в которой он трудится. Профессия «мама» Самодостаточной или счастливой (кому как нравится) женщина может себя считать только если ей удалось состояться и как профессионалу, и как матери, и как жене. К счастью, участни- цы липецкого Клуба идейных женщин успешно совмещают рабочие и мате- ринские обязанности. Да и вообще со- стоявшиеся дамы научились идти по жизни непроторёнными путями, до- стигать определённых вершин в сво- ём деле и при этом сохранять женское очарование. Поэтому, собравшись вме- сте, не поговорить о современной се- мье и её проблемах они просто не мог- ли. Тем более сейчас эта тема возведе- на в ранг государственных. Президент Владимир Путин объявил о Десятиле- № 9 (495), 26 февраля – 4 марта 2018 г.