Итоги недели. 2013 г. (г. Липецк)

35 общество П РА З Д Н И К Возможность проявить себя была и у подрастающего поколения. Профсоюз организовал конкурс рисунков среди детей работников ОАО «Липецкобл- газ» на тему «Экология нашей плане- ты». Лучшие работы во время торже- ства украшали один из стендов. Рисун- ки соседствовали с фотографиями, за- печатлевшими моменты спортивных побед и активного отдыха газовиков. Рядом расположились стенгазеты – визитные карточки газовых подраз- делений районов и городов. И Доска почёта – фото лучших работников. Беспроблемная отрасль куёт хорошие кадры Всё это происходило в знаменитом «Го- лубом огоньке» – базе отдыха, которую в своё время и построили, и благо- устроили сами газовики. Здесь любят отдыхать многие работни- ки – от сварщиков до директоров. В «Голубом огоньке» всем большим кол- лективом отмечают юбилейные даты и праздники. И, конечно, ни одно торже- ство не обходится без почётных гостей. Поздравляя газовиков, они не скупи- лись на добрые слова, подчёркивая профессионализм всего кадрового со- става газового хозяйства области и огромную значимость его работы. – Единственная беспроблемная от- расль в системе жилищно-коммуналь- ного хозяйства – это газовая служба, – отметил заместитель главы админи- страции области Руслан Харисович Гу- байдуллин. – Вы подаёте бесперебойно «голубое топливо», и промышленным гигантам, и каждому конкретному че- ловеку. Газовое хозяйство – это энерге- тика, это – социальные и благотвори- тельные проекты в области культуры, здравоохранения и спорта. Ваша дея- тельность имеет стратегическое значе- ние для развития всей экономики стра- ны, она затрагивает интересыогромно- го количества людей. Газовое хозяй- ство – пример высокого уровня организации труда и сервиса. И ещё вы готовите прекрасные управленческие кадры. За примером далеко ходить не нужно: глава Задонского района Григорий ИвановичМосолов – из газовиков, был и рядовым сотрудником, и руководите- лем филиала «Задонскрайгаз». – Я более десяти лет отдал газовой службе и взамен получил бесценный опыт и знания. Работать – только каче- ственно, постоянно развиваться, № 37 (263), 2 – 8 сентября 2013 г.