Итоги недели. 2008 г. (г. Липецк)

29 общество З А Р П Л А ТА тысяч рублей – тот максимум, который может позволить себе фирма. Но Вале- рийФедоров неожиданно спросил о га- старбайтерах, которые зарабатывают гораздо больше. – Наше предприятие постоянно мон- тирует в коттеджах электрооборудова- ние. Достоверно могу сказать, что не такие уж великие деньги получают тад- жикские рабочие, – ответил директор фирмы, не подозревая подвоха. – Почему же суммы, которые платят за монтаж электрооборудования владель- цы коттеджей, не проходят через бух- галтерию? – поинтересовался Валерий Фёдоров. Директору, явно не ожидавшему такого поворота событий, оставалось только молчать. – Вот теперь всё встаёт на свои места. Для сведения сообщаю: средняя зара- ботная плата по отрасли превышает 14 тысяч рублей. Итог оказался тем же. Руководителя «вежливо» попросили в двухнедель- ный срок повысить зарплату до средне- отраслевого уровня. Отдельного разговора заслуживает фирма, которая в настоящее время строит двадцать коттеджей в районе Сырского рудника. Ещё семнадцать зданий уже выставлены на продажу по 45 тысяч рублей за квадратный метр. Предприятие заодно торгует стройма- териалами, а недавно обзавелось и ав- тозаправочной станцией. Но такому хозяйственному размаху явно не соот- ветствуют заработки персонала, едва превысившие четыре тысячи рублей. Ничего оригинального в своё оправда- ние директор сказать не мог. – Рад бы платить больше, да экономи- ческие трудности не позволяют. Недви- жимость сегодня пользуется невысо- ким спросом, – повторял он. – Чтобы каменщик согласился рабо- тать за пять тысяч рублей в месяц?! Быть такого не может! – заявил предсе- датель комиссии. – Давайте догово- римся так: вы показываете нормаль- ную зарплату – и мы забываем сегод- няшний разговор. В противном случае ни одного земельного участка в Липец- ке ваша фирма больше не получит. Последним вызвали на «ковёр» главно- го бухгалтера фирмы, арендующей бар на улице Ворошилова. Зарплату в четы- ре с половиной тысячи рублей персо- нал получает раз в месяц, что является нарушением Трудового кодекса. Ко- миссия обязала главбуха исправить си- туацию, а заодно увеличить денежное содержание работников. – «Серые» схемы оплаты труда ведут к серьёзным последствиям, – считает Валерий Фёдоров. – Официально за- рабатывая две тысячи рублей, человек попадает в категорию малоимущих. Получая «в конверте» неплохие сум- мы, он, тем не менее, пользуется всеми мерами соцподдержки. Ему, в частно- сти, предоставляется субсидия на оплату услуг ЖКХ, выделяется адрес- ная социальная помощь. Эта проблема имеет ещё один аспект. Та же строи- тельная фирма требует, чтобы муни- ципалитет проложил дорогу к возве- дённым коттеджам. Но сама она ниче- го не желает дать городу взамен, вся- чески уклоняясь от уплаты налогов. Кстати, с начала года борьба с «серы- ми» зарплатами дополнительно при- несла в муниципальный бюджет свы- ше четырёх миллионов рублей. Но останавливаться на достигнутом мы не намерены... . Сергей КИБАЛЬНИЧЕНКО