Итоги недели. 2008 г. (г. Липецк)

экономика ► т о п л и в о 23 л - (^ сскажите о перемена х, которые про­ изошли на ваших автозаправочных ком­ плексах. - АЗК окрашиваются в яркий фирмен­ ный цвет и получают солнечное и жизне­ радостное название «Подсолнух». Оран­ жевые дугообразные полосы на фасадах автозаправок - это символ динамичного поворота и новой активной позиции ^^мпании на розничном рынке. В нашей области уже более 50 АЗК и АЗС Роснефти. Все они до конца года будут оформлены в новом едином стиле ► компании. Его разработала известная английская фирма «М1па1е Маз^ег- Ьгапб». Теплый, насыщенный цвет при­ шелся по вкусу автолюбителям. Речь идет не только о новом стиле оформления, но и о новом стандарте обслуживания. Все АЗК имеют единые размеры, строго определенное разме ­ щение оборудования, раскладку това ­ ров в магазине. В каком бы регионе страны человек ни заехал на автоза ­ правку под брендом «Роснефть», везде он почувствует себя в знакомой уютной обстановке. Мы активно развиваем со­ путствующий бизнес: оборудованные по единому стандарту магазины, кафе быстрого питания. В этом году на двух городских АЗК и АЗК в Тербунах мы в ^ два раза расщирили торговые площади. В будущем появятся мойки. Я уже не го­ ворю о современном оборудовании. За ­ правочные колонки ведущих мировых производителей, связанные с компью­ тером, полностью исключают возмож­ ность недолива топлива. - Почему так популярна карта клиента? -Уже более десяти тысяч липчан пользу­ ются картой «Активная скидка». По ито­ гам месяца клиент за счет покупки то ­ плива и сопутствующих товаров нака­ пливает бонусы, которые влияют на про­ цент скидки. Кроме того, для владельцев карт мы провели первую в этом году ак­ цию «Весенний старт». Более двухсот победителей розыгрыша призов полу­ чили автомобильные пылесосы и до ­ машние кинотеатры. По карточным проектам у нас будут проходить дважды в год крупные акции федерального уров­ ня. Планируем проводить локальные акции и на местном уровне. Вавгусте ор­ ганизовали розыгрыши призов в ряде райцентров, в которых отмечался День района. - Бывают ли нарекания на работу АЗК? Компания открыта для обсуждения лю­ бых вопросов. И это помогает совер­ шенствовать нашу работу. У нас посто­ янно действует акция «тайный посети­ тель». Неизвестные нам специалисты объезжают автозаправки и оценивают их работу по целому ряду показателей: от качества обслуживания до чистоты на территории. Нам присылают отчет, в котором выставляются баллы по специ­ альной шкале. Так вот, по результатам этих проверок наше предприятие зани­ мает одно из самых высоких мест среди подразделений компании!!! - Какие подарки вы подготовили авто­ любителям в этом году? -В этом году мы уже открыли три со­ временных автозаправочных комплек­ са, оборудованных по последнему слову техники. Один - в Становлянском райо­ не на трассе М-4 «Дон», и два - в одном из самых живописных мест Хлевенско- го района на той же трассе. В канун Дня работников нефтяной и газовой про ­ мышленности начал работать новый автозаправочный комплекс в Лебедяни. На трассе «Дон» в районе Станового введен в эксплуатацию реконструиро­ ванный АЗК № 21. Этой осенью откро­ ется еще один реконструированный ав­ тозаправочный комплекс в Становлян­ ском районе. До конца года закончим реконструкцию АЗС в районе села Конь-Колодезь. Уже разработан план строительных работ на следующий год. С 1 января 2009 года пять АЗК кроме традиционного топлива начнут реали­ зацию сжиженного газа. К 2013 году ли ­ пецкий участок трассы М-4 будет пол ­ ностью готов к обслуживанию большо­ го потока транспорта в олимпийский Сочи. - Какую помощь вы оказываете сельско­ му хозяйству региона? -Мы стремимся создать наиболее ком­ фортные условия для предприятий, со многими из которых сотрудничаем дав ­ но и плодотворно. Среди них энергети­ ческие компании, перерабатывающие фирмы, сельхозпредприятия, город ­ ские службы. Всегда реагируем на их пожелания. Руководители предприятий региона учитывают тот факт, что наша компания является добросовестным налогоплательщиком. Большая доля труда работников ЗАО «Липецкнефтепродукт» есть в успехах липецких аграриев. Мы обеспечиваем около половины всех поставок нефте­ продуктов в село. Плодотворно работа­ ем с такими агрохолдингами, как «Настюша-Черноземье», «Аврора», «ТриО», «Сельхозинвест», «Зерос». В нескольких районах на наших АЗК дей­ ствуют автоматические системы налива, которые позволяют в течение пяти ми­ нут заправлять бензовоз, что экономит время на уборке урожая. - Несколько слов о кадрах. Они, как из­ вестно, решают все... -У нас большой замечательный кол ­ лектив - более восьмисот человек. И все они - настоящие профессионалы. Прежде чем начать работать на заправ­ ке, люди обучаются в прекрасно обору­ дованном учебном классе. Наши специ­ алисты учатся даже на одной из кафедр МГИМО. Традиционно липчане занимают высо­ кие места в корпоративном конкурсе «Лучший по профессии». В прошлом году наш оператор-заправщик стал первым в своей номинации и получил весомый приз - автомобиль «ВАЗ- 2110». В этом году конкурс пройдет в Самаре, в нем будут участвовать более 45 регионов. Недавно произошло и другое важное событие для коллектива. Впервые мы приняли участие в спартакиаде, кото­ рую проводит Роснефть. Среди сбыто­ вых подразделений компании наша команда заняла второе место. - Что пожелаете коллегам в канун про­ фессионального праздника? - Единства, сплоченности и выполне­ ния всех поставленных задач. Чтобы все мы были одной слаженной коман­ дой, которой по плечу трудовые и спор­ тивные рекорды. А нашим клиентам желаю благополучия и удачи на доро ­ гах. Помните, мы работаем для вас. Каждого автомобилиста рады видеть на автозаправках Роснефти! И г о рь СИЗОВ