Елецкий строитель. 1986 г. (г. Елец)

ШШ!11Ш11Ш1Ш!Ш11Ш11Ш11!Ш!!11иШ111!ШШ1ШШ11111ШШ111Ш1Ш1111!11111ШП «ЕЛЕЦКНП СТРОИТЕЛЬ» |Ш111Н!П1Ш1Ш1Ш11П1Ш11тП1111Ш11111Ш111111111111111111111111111Ш1П11111ПШ111й11 —7" -- -------- ------ — ---------- = = : С ОТЧЕТНО ВЫБОРНОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ КОНФЕРЕНЦИИ ТРЕСТА - Сделать шаг вперед В клубе строителей состоялась отчетно-выборная профсо­ юзная конференция треста. С докладом о проделанной работе за период от 30 октября 1984 года по 8 октября 1986 года выступил председатель объединенного профкома А. А. Миха­ лев. В обсуждении работы объединенного профкома треста при­ няли участие бригадир маляров СУ-0 3. М. Боева, управляющий трестом Л. М, Качко, маляр СУ-8 В. М. Рогачева, начальник СУ-6 А. П. Евтеез, председатель коллектива физкультуры И. А. Ярыгин, директор СПТУ-25 В. А Моргачев. В работе конференции принимали участие секретарь обко­ ма профсоюза рабочих строительства и промстройматериа- лов В. А. Толчеев, технический инспектор труда ЦК профсою­ за А. И. Будаев, председатель горисполкома В. С. Сушенцев, инструктор ГК КПСС В. Н. Щедрин. *I Сегодня, когда во всех сфе­ рах жизни нашего общества идет перестройка, когда стра на вступила на путь ускоре­ ния, важнейшая задача проф­ союзов состоит в том, чтобы поднять уровень требований времени, трудовую активность масс, крепить организован­ ность, порядок и ответствен- ' ность на всех рабочих местах. Каждый труженик страны, где бы он ни трудился, обязан приложить максимум усилий для выполнения напряженных заданий пятилетки, увеличи­ вать личный вклад в общее дело и добиваться улучшения работы своих товарищей Объединенный комитет профсоюза треста и профко­ мы строительных управлений держат постоянно в центре внимания вопросы выполне­ ния планов и социалистичес­ ких обязательств, развития со­ циалистического соревнова­ ния, улучшения быта строите­ лей, комплексного решения социальной программы. За отчетный период строи­ тельные организации треста наращивали темпы и объемы строительно - монтажных ра­ бот. Если в 1984 году по ген­ подряду освоено 15,2 милли­ она рублей СМР, то за девять месяцев этого года — 14,1 миллиона, а до конца года объ­ ем освоенных средств на строительно - монтажных ра­ ботах составит 18,5 миллиона, рублей. Своими силами в 1984 году мы выполняли СМР на 9,6 млн. рублей, а в текущем году он составит — 11 млн. рублей. За два года коллектив тре­ ста ввел в эксплуатацию, третью очередь корпуса гид­ роцилиндров, асфальто-бетон­ ный завод, компрессорные станции газопроводов Елец— Диканька, Уренгой-—Центр-2, Ямбург—Елец-1, построили жилья — в четвертом кварта­ ле 1984 года — 6652 квад­ ратных метра, в 1985 году — 19800 кв. м, за девять ме­ сяцев 1986 года — 23 тыся­ чи квадратных метров. Во­ шли в строй детский сад на 280 мест и другие объекты соцкультбыта. В 1985— 1986 годах строи- тели треста стабильно выпол­ няют государственные планы, успешно справляются с с о ц и ­ алистическими обязательства­ ми. В новых условиях пере­ стройки мы должны рабо­ тать значительно лучше, с превышением производитель­ ности труда без увеличения численности рабочих. Эффективным средством подъема производительности труда, воспитания у трудя­ щихся чувства хозяина произ­ водства всегда служило соци­ алистическое соревнование. Все трудовые, коллективвг в тресте ежегодннс принимают социалистические обязатель­ ства. Итоги, как правило, под­ водятся каждый месяц. В 1985 году первое место присуждалось коллективам СУ-1 и СУ-6, в текущем году дважды первое место завоева­ ли строители СУ-8, а в треть­ ем квартале — СУ-1. В со­ ревновании за достойную встречу XXVII съезда КПСС участвовали все бригады строителей, 9 из них бы­ ли награждены за ударный труд вымпелами и грамотами. По итогам Всесоюзного социа­ листического соревнования за IV квартал 1985 года и по результатам работы в 198"5 году коллективу треста при­ суждалось первое место с вру­ чением переходящего Крас­ ного знамени Минтяжстроя СССР. За высокие производ­ ственные показатели и досроч­ ный ввод в эксплуатацию ГКС Уренгой—Центр-2 11 работников треста награжде­ ны правительственными на­ градами. За отчетный период 14 рабочим и инженерно-тех­ ническим работникам при­ своено звание «Почетный строитель треста «Елецтяж- строй». Наши передовые бригады монтажников СУ-6 С. В. Ани­ симова и маляров СУ-8 Р. И. Валиховой стали инициатора­ ми в городе социалистического соревнования под девизом: «План двух лет пятилетки — к 70-летию Великого Октяб­ ря». Почин этих коллекти­ вов поддержан большинством. Но чтобы движение за по­ вышение производительности труда стало массовым, надо создать соревнующимся необ­ ходимые условия, обеспе­ чить им высокую организа­ цию труда и инженерную под­ держку, добиться активного участия в этой работе каж­ дого руководящего и инже­ нерно-технического работника. Но, к сожалению, у нас не все участники строительства охвачены соревнованием. Не разработаны условия трудо­ вого соперничества для работ­ ников УПТК, участка малой механизации, при подведении итогов не учитываются осо­ бенности работы генподряд­ ных и субподрядных органи­ заций. Не всегда берется во внимание состояние трудовой дисциплины в коллективах при определении победителей социалистического соревнова­ ния. Низкую активность про­ являют и инженерно-техниче­ ские работники, которые не участвуют в соревновании по творческим планам. Главное в соревновании — довести до сознания каждого задачи, стоящие перед кол­ лективом, обеспечить важней­ шие ленинские принципы со­ ревнования — сравнимость результатов, объективную и широкую всенародную глас­ ность, внедрение передового опыта. Во многих управлени­ ях ухудшилась наглядная агитация, доски показателей заполняются нерегулярно. -Несмотря на постоянные проверки состояния бытовых помещений на объектах, поло­ жение к лучшему почти не ме­ няется. Сказывается тут не­ требовательность профкомов управлений, да и объединен­ ного профкома треста к хозяй­ ственным руководителям. За последнее время немало нареканий было от рабочих на плохую работу столовой на поселке Строитель. Несколько улучшилась ор­ ганизация отдыха и досуга строителей. Проводятся лет­ няя и зимняя спартакиады, больше строителей стали участвовать в городских со­ ревнованиях по лыжам, стрельбе, волейболу. Причем, команда строителей не раз занимала призовые места. Детская фубольная команда вышла из первое место в об­ ласти и на третье — в зо­ нальных соревнованиях на нриз «Кожаный мяч». Обновлен состав работников клуба строителей. В резуль­ тате — активизировалась ра­ бота кружков, расширилось их количество. В любое время года принимает строителей база отдыха -«Воргольские I скалы», так, за девять меся- : цев этого года побывали | здесь более 1000 человек. | Нередко заезды на базу ! отдыха срываются от того, что ! выделенный автобус не при­ ходит за отдыхающими. Нашим строителям выделено 82 дачных участка в районе поселка Солидарность.. Ко немало недоработок в организации труда и отдыха со стороны администрации и объединенного профкома. Ча­ сто приходится строителям трудиться в выходные дни и зачастую без согласия проф­ союзных комитетов. На рабо­ те, как правило, находятся до 2 часов дня, а заработная плата выплачивается за пол­ ный рабочий день в двойном размере. Так, в ПМК рабоче­ му запросто проставляется 16 часов рабочего времени. Та­ кое искусственное повыше­ ние зарплаты приводит к то­ му, что прогульщикам стоит отработать 4 субботы и зар­ плата у него будет выше, чем у честного рабочего. Никак не решится поло­ жительно вопрос со спортза­ лом. Мы хотим больше при­ влечь строителей к занятиям физкультурой и спортом, а на­ чальник СУ-1 Н. Н. Быков препятствует этому благому намерению. За сдачу спортза­ ла в эксплуатацию его крити­ куют уже на третьей отчетно- выборной конференции, но по­ ложительного результата нет. Мелочей в том, что касает­ ся человека, не бывает. Од­ нако, почему же истина, изве­ стная каждому, не учит кое- кого ценить эти самые «ме­ лочи». Такое пренебрежитель­ ное отношение к бытовым во­ просам, организации труда и глушат инициативу людей. На конференции люди оце­ нивают и ищут путь, на кото­ ром должен быть сделан сле­ дующий шаг вперед. Главное, чтобы у каждого члена кол­ лектива появилось чувство хозяина производства, ответ­ ственность, творческая тяга к работе. Чтобы справиться с решениями XXVII съезда КПСС, надо подкрепить это стремление людей работать по-новому, скорей преодолеть накопившиеся в строительстве препятствия, мешающие ра­ ботать качественно, эффек­ тивно. Быстрее решать орга­ низационные проблемы, о не­ обходимости которых рабочие ставят вопрос годами, все, что тормозит ускорение нашей жизни. А. МИХАЛЕВ, председатель объединенного профсоюзного комитета треста. I -------------- ИЗ ВЫСТУПЛЕНИИ ДЕЛЕГАТОВ----------- ИСПОЛЬЗУЯ ВСЕ РЕЗЕРВЫ Важные, большой значимо­ сти объекты доверяют в по­ следнее время возводить на­ шему управлению. За полто­ ра года построено три очере­ ди компрессорных станций магистральных газопроводов. Коллектив СУ-6 с честью справляется с поставленными задачами. Так, за девять меся­ цев текущего года задание по генеральному подряду вы­ полнено на 101 процент, соб­ ственными силами — на 127, выработка составила 125 про­ центов. Люди наши работают, не считаясь со временем, вклады­ вая в свой труд все силы, энергию и мастерство. А что получают взамен? Справедливая критика про­ звучала в наш адрес на кон­ ференции в отношении того, что недостаточно проявляем заботы о наших рабочих, соз­ дании для них нормальных бытовых условий. Этими во­ просами мы занимаемся, по­ стараемся сделать свой быто­ вой городок одним из лучших в тресте. •Надо признать, что мало времени уделяем воспитанию людей. А потому с дисципли­ ной не совсем благополучно, не изжиты случаи пьянства в быту, несмотря на то, что ко­ миссия но борьбе с пьянством у нас работает неплохо (пред­ седатель М. А. Шеменев), принципиальную позицию в этом вопросе занимает проф­ союз (председатель профкома В. М. Силкина). Дисциплина — резерв важ­ ный и использовать его мы будем сполна. Тревожная обстановка сло­ жилась с кадрами и особенно итээровскими. Большим ав­ торитетом пользуются у нас начальники участков А. Р, Щукин, Б. М, Дорохин, прораб А. И. Фалин, но нуж­ но еще пополнение знающих, грамотных специалистов. Необходимо укреплять ба­ зу механизации, улучшать ма­ териальное снабжение. Программа до конца года стоит перед нами серьезная. Коллектив наш настроен ра­ ботать в полную силу, чтобы успешно выполнить намечен­ ное. А. ЕВТЕЕВ, начальник СУ-6. Заботитсья о людях До конца года осталось два с половиной месяца, а сдать в эксплуатацию предстоит около полутора десятка объ­ ектов. Кому особенно «жарко» приходится в этот оставшийся период? Конечно, нам, отде­ лочникам. А что получается? Привезли нас на собствен­ ный дом, а фронта работ нет, сидим без дела. Так что за своевременную сдачу объекта ответственность должен не­ сти каждый, кто причастен к его строительству. Вообще наша бригада, не­ смотря на всякого рода неуря­ дицы, трудится отлично, пре­ одолевая трудности. Норму выработки перевыполняем, ус­ пешно справляемся с приня­ тыми обязательствами. И честь нам воздается по тру­ ду: награждают почетными грамотами, денежными пре­ миями. А два года назад нас поощрили туристической пу­ тевкой в Москву как победи­ телей социалистического со­ ревнования. Поощрить-то по­ ощрили, а вручить забыли, так что в столице всей брига­ дой мы до сих пор так и не побывали. Все говорим о работе, о ра­ боте. А как, в каких усло­ виях мы живем, никого не интересует. Многие из нас мало того, что живут на общих кухнях в домах на поселке Строитель, никто заботы о на­ шем быте не проявляет. Ре­ монт не производится, во дво­ рах никакого благоустройства, нет ни площадок для детей, ни столбов для белья. В. РОГАЧЕВА, маляр СУ-8. Новый сотсав объединенного профкома трсета А. А. Михалев — председа­ тель ОПК, И. А. Анисимов — брига­ дир каменщиков СУ-6. Е. Л. Азаров — монтажник СУ-6, К. Н. Антипова — брига­ дир плотников-бетонщиков СУ-6. А. Н. Будюкин — главный инженер ПМК, 3. М. Боева — бригадир маляров СУ-8, Т. И. Варламова — музы­ кальный работник детского сада № 27, A. С. Козырев — слесарь СУ-1, B. В. Караулов — замести- »• тель управляющего трестом, М. Ф. Комарова — началь­ ник производственного отде­ ла треста, В. Н. Крюков — художест­ венный руководитель клуба строителей, Г. И. Кукишев — монтаж­ ник СУ-1, Е. Н, Миленин — слесарь УПТК, Т. В. Одинцова — брига­ дир штукатуров СУ-1, Н. И. Прохоркина — бри­ гадир плиточников СУ-8, A. М. Пичугии — монтаж­ ник ПМК, B. А. Симбирева — штука­ тур СУ-11, А. М. Руднев — бригадир монтажников ПМК, A. С. Скворцов — брига­ дир монтажников СУ-11, B. Д. Фролов — главный инженер треста, Л. А. Сндненко — старший инженер ОИП треста. СПОРТ Одержали победу Закончились соревнования по футболу «Надежды» «Ко­ жаного мяча», В упорных поединках заслуженную по­ беду одержали ребята средней группы команды «Строитель», а младшая груп­ па стала второй. Лучшими иг­ роками признаны Андрей Ануфриев (средняя группа) и Игорь Бутырин (младшая группа). Им вручены Почет­ ные грамоты горкома комсомо­ ла и памятные призы. Сейчас юные спортсмены готовятся к зимнему сезону. Примеряют хоккейное снаря­ жение, приобретенное трестом, А. ТРАВИН, тренер. Редактор Г. А. ЛИЩЕНКО. АДРЕС РЕДАКЦИИ: г. Елец, улина Ломоносова, 13, трест, (второй этаж), телефон редакции 2-40-10. Газета выходит по средам. | Тираж 1000 | Пишите, звоните| заходите Ад 65576 Индекс 392740 г, Елец, типография Управления иадатикти, полиграфии и книжной торговли, ул. Сиердлови, П Заказ М 4813