Китаев А.С., Очерки немеркнущей памяти, т. 2

Китаев А.С., Очерки немеркнущей памяти, т. 2

340 Усманское отделение ЛОКО ОЧЕРКИ НЕМЕРКНУЩЕЙ ПАМЯТИ нынешней весны эти контакты стали более тесными. А заключаются они в том, что училище взяло в хозяйстве в аренду землю и выращивает на ней урожай для совхоза. Что побудило два довольно стабильных коллектива заключить такой договор, выгоден ли он обеим сторонам, что они имеют от взаимных контактов? На эти вопросы мы постарались найти ответ у руководителей совхоза и училища. Не секрет, что в наиболее сложные периоды сельскохозяйственных работ учащиеся училища ежегодно посылаются на помощь земледельцам колхозов и совхозов района. Причем, делается это, как правило, в ущерб учебному процессу. В каких только хозяйствах не побывали посланцы СПТУ-32. В позапрошлом году в колхозе «Наша победа» они вспахали около 700 гектаров зяби. Работали они на пахоте и уборке в колхозах «Ленинский путь», имени Кирова, «Путь к коммунизму », совхозах «Октябрьский» и «Анненский». В хозяйства мастера производственного обучения я учащиеся выезжали на своей технике. А она не всегда выдерживает большие нагрузки, особенно в сложных погодных условиях. В прошлом году, к примеру, на уборке в колхозе имени Кирова был поплавлен двигатель комбайна «Дон-1500». А восстанавливать пришлось опять же самим, что не совсем легко в наше дефицитное на запчасти время. Немало было поставлено на прикол и тракторов. Но, как бы то ни было, помощь хозяйствам не прекращалась. А не лучше ли иметь землю в одном хозяйстве и постоянно на ней работать? Такой вопрос поставили перед началом весны мастера производственного обучения и преподаватели училища. Это сразу бы сняло множество производственных, учебных и бытовых проблем. С предложением о выделении земли в аренду дирекция училища обратилась в совхоз «Октябрьский». Там все хорошенько обдумали, прикинули и решили выделить для училища 267 гектаров земли в Аксайском отделении. В конце марта был заключен двусторонний договор, в котором обговорены обязательства коллектива СПТУ-32 и совхоза. Так, например, коллектив училища обязуется согласно технологическойкарте выполнять весь объем работ на поле, то есть, бороновать культивировать, сеять, вести уход за посевами, своевременно и без потерь убрать урожай, сдать его на зерноток совхоза, произвести вспашку зяби. Коллектив совхоза со своей стороны взял обязательство обеспечить семенами, удобрениями, за проделанную работу произвести оплату училищу в размере 50 процентов стоимости полученного урожая по оптовой цене 226 рублей за тонну зерна. Ра спорядок дня учащихс я и ма с т еров производственного обучения на посевной был таким, как и у земледельцев совхоза. В поле они выезжали рано утром. Туда же им привозили из училищной столовой завтрак, обед. Словом, было все так, как это происходит в обычных полевых условиях работы. На бороновании, культивации, севе учащиеся находились в обстановке, в которой им придется трудиться после окончания училища. Преподаватели по ст арались по ст роить практические занятия так, чтобы максимально приблизить их к заданиям учебной программы. На машинном дворе в учхозе СПТУ-32 во время ремонта техники Луковский Степан Иванович - предодаватель и заведующий учхозом Тонких Алексей Иванович

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz